株式会社明工

【大阪市鶴見区／転勤なし】経理総務◆残業ほぼ無／創業55年の建築金物メーカー／年休127日／WLB◎

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～建築金物・内装建材の製造販売を手がける安定メーカー／経理を中心に総務まで幅広く担当／面接1回／転勤なし／残業ほぼなし／年休127日／腰を据えて長く働ける◎～

■業務内容：
建築金物や内装建材の製造・販売を行う当社にて、経理業務を中心とした総務業務全般をお任せします。
将来的な組織強化を見据え、経理の主担当としてご活躍いただける方を募集します。

＜具体的には＞
◇経理業務
・各拠点の経費集計
・買掛金の管理
・売上金の集計
・基礎的な会計入力業務
・書類作成 など

◇総務業務
・電話応対／来客対応
・各種庶務業務 など

経理業務を中心に、総務全般に携わっていただきます。特定の業務だけでなく、幅広い業務経験を積める環境です。

■組織構成：
次長1名、課長2名、主任3名、一般社員6名の計12名がそれぞれの業務を担当し全般の業務を担当しています。（現在、部長役職者は管理本部長が兼務）
更なる組織強化を目指し、経理を主に担当いただける方を募集します。

■ポジションの魅力：
◎ 年間休日127日／残業ほぼなしでワークライフバランス充実
◎ 安定した建材メーカーで腰を据えて働ける
◎ 経理を軸に総務まで幅広くスキルアップ可能

■当社の魅力：
当社は、1969年の創業以来、建築金物や内装建材の開発・製造・販売を一貫して手がけてきた老舗メーカーです。国内に5つの工場（うち1つはJIS規格工場）を構え、大阪本社を中心に3つの開発拠点と3つの営業拠点を展開しています。
◎創業50年以上の安定性
1969年創業。業界に先駆けて開発から製造までを一貫して行う体制を構築し、信頼と実績を積み上げてきました。
◎ワンストップの生産体制と高い技術力
金物加工から樹脂成形、アルミ加工、建具の組立まで自社で対応可能。柔軟かつ高品質な製品づくりで多くの企業に選ばれています。
◎働きやすい環境
年休127日・転勤なし・残業ほぼなし・土日祝休みで、プライベートも大切にできる職場です。
◎風通しの良い職場風土
毎月のコンプライアンス研修や「ハラスメント撲滅宣言」により、誰もが安心して働ける環境づくりを徹底しています。人間関係の良さも定着率の高さにつながっています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・経理の実務経験をお持ちの方（目安1年以上／業界不問）
・基本的なPCスキル（Excel・Wordの入力、簡単な関数操作レベル）
・日商簿記3級以上

■歓迎条件：
・日商簿記2級以上をお持ちの方

≪求める人物像≫
◇特定の業務範囲にこだわらず、柔軟に対応できる方
◇受け身ではなく、能動的に物事を考えられる方

≪こんな方におすすめ≫
◎バックオフィスから会社を支える仕事にやりがいを感じる方
◎仕事とプライベートの両立を大切にしたい方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：大阪府大阪市鶴見区今津北1-7-33
勤務地最寄駅：JR放出駅駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:30～17:15 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業はほぼありません（あっても月3時間程度）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：定期代実費
家族手当：8,000～12,000円
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続３年以上から

＜定年＞
65歳
再雇用制度65歳まで

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■物価手当支給（月給に含む※地域によって規定有　大阪は月に23,000円）
■皆勤手当支給（勤務状況で支給※規定有）
■家族手当支給（該当者のみ※最大2名　12,000円上限）
■賞与実績（年2回支給／実績年間3.65ヶ月分支給予定）
■出産・育児支援制度
■生理休暇制度
■特別休暇制度
■介護休暇制度
＜その他＞
制服貸与（夏／冬服　各２着づつ）

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数127日

※土日祝公休、夏期9日、年末年始9日の連休、その他企業カレンダーによる