株式会社リデラ

【フルリモート・フルフレックス】大手企業向け採用コンサル◆RPO・人材営業歓迎◆一気通貫で介在価値◎

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～IT・グローバル採用に上流から関わる◎採用コンサルタント／フルリモート×フルフレックス／年休126日～

■職務概要
クライアント企業の“外部人事”として、IT採用・グローバル採用案件を中心に採用活動をリードいただきます。
採用戦略立案、採用要件定義、母集団形成から面接・クロージング、入社手続きまでを一気通貫で担当。
1社の人事では得られない多様な業界・職種の知見を蓄積しながら、採用指標の改善を通じてクライアントの成長に貢献できます。

■業務詳細
大手通信キャリア、メガベンチャー、財閥系メーカー等、DXを推進するリーディングカンパニーの採用をお任せします。
・クライアントの採用課題ヒアリング、要件定義
・求人票作成、エージェント折衝などによる母集団形成・要件調整
・クロージング、入社手続きなど入社までの一連の支援
・採用プロセス改善提案（歩留まり・リードタイム分析、運用フロー見直し）

■組織構成
正社員約10名のうちコンサルタント6名、アシスタント4名に加え、業務委託約25名が在籍。
30代中心のフラットな組織で、自律的に働きながら互いに相談しやすい距離感です。

■働く環境
・月平均残業20時間程度
└フレックスタイムでの勤務制度も活用し、業務量に応じて勤務時間を柔軟に調整できる環境です。
・リモート・フレックス勤務可能
└お子様の送り迎えなどでの中抜けなど柔軟な働き方が可能です。
└育児と両立しながら業務が可能な環境です。
└出社される場合には交通費・宿泊費についても支給されます。
・副業OK（申請承認制）
・育産休実績有

■キャリアパス
入社後は即戦力として複数案件を担当しながら、担当領域を拡大。
将来的には大規模案件のリード、採用戦略の専門コンサルタント、マネジメントなど多様なキャリアを選択可能です。
企業人事、RPO、両面型人材紹介など幅広いバックグラウンドを活かし、HR全般のプロフェッショナルとして市場価値を高めていただけます。

■当社の魅力
当社は採用代行・人事コンサル・有料職業紹介をワンストップで提供し、クライアントごとにオーダーメイドの支援を行っています。
「笑顔と自由」を掲げ、柔軟な制度を整備。従業員の中には育児と両立するメンバーも多数在籍しています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：下記いずれかの経験
・企業での採用担当としての経験
・採用代行（RPO）の経験
・人材紹介会社での採用支援経験（両面、RAなど）

＜語学補足＞
■歓迎条件：ビジネスレベルの英語スキル

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都台東区台東1-38-9 イトーピア清州橋通ビル5F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
第1オフィス
住所：東京都中央区日本橋小伝馬町16-19 NOVEL WORK Kodenmacho 5F
勤務地最寄駅：日比谷線／小伝馬町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
【変更の範囲：なし】

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
■標準となる1日の労働時間：8時間■平均残業時間：月20時間程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に基づき全額支給
社会保険：補足事項なし

＜副業＞
可

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■育児支援・託児所あり
■U・Iターン支援あり
■副業OK(申請承認制）
■服装自由

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

夏季休暇、年末年始休暇