かどや製油株式会社
【千葉/袖ケ浦】ごまの研究開発担当(メンバー)◆創業160年「かどやごま油」メーカー/やりがい◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【研究開発担当(メンバー)をお任せ!/かどやのごま油で有名/業界のリーディングカンパニー/ごま油のシェア約44%で国内1位/残業時間10h/住宅・家族手当有/土日祝休/車通勤可能◎】
■職務内容:
かどやのごま油で有名な老舗企業の同社にて、研究開発担当(メンバー)をお任せいたします。新規立ち上げの部署となりますので、やりがいをもって働くことができます。
■職務詳細:
(1)製造工程から発生する食品素材・健康食品・化粧品素材の開発
ごまの価値を高める取り組みを推進するため、製造工程で発生する副生成物に含まれる機能性成分の研究開発・知財化を実施します。
◇高付加価値化に向けたストーリー設定
◇試験系の確立、実験検証の推進、特許対応
◇若手社員の育成等
(2)製造工程の最適化に向けた検証、工程改善
ごま油製造の各工程で、「ごま」に含まれる成分の挙動を把握し、工程の改善・提案を実施します。
また、下記項目について実験検証を推進いただきます。
◇製造工程の最適化・メカニズム解明(試験・理化学分析・データ解析)
◇「ごま」に含まれる成分の基礎データ取得(残留度合いのコントロール)
◇新たなオイル、高付加価値製品の開発に向けた基礎データの取得。
■配属組織:
研究部基礎研究課は、部長、課長(2名)、課員(3名)となります。若手社員が多く、育成に力を入れております。少数精鋭で風通しがよく、意見が通りやすい環境です。また、自発的に仕事を進められ、困ったときには相談しやすく、アットホームな職場です。
■ポジションの魅力:
◇ごまという素材の価値を最大限引き出すおもしろさ
ごまを科学的な知見から掘り下げ、飼料や肥料・燃料として安価で処理する機能性素材として高付加価値化し、サスティナブル素材開発を推進し社会に貢献しています。
■同社の魅力:
スタンダード市場上場、創業160年以上、ごま業界トップシェアのメーカー企業です。また、同社では、純正ごま油、純白ごま油といった食用油、ねりごま、いりごまなどの食品ごまと、用途に応じた製品を展開しています。一般消費者、加工メーカーそれぞれの多様なニーズに応じ、積極的に高付加価値製品の開発・製造を手がけています。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・研究開発、製法検討のご経験をお持ちの方(食品素材、機能性表示食品、生化学、化粧品、化学合成等)
・実験の基礎を習得し、論文検索や特許検索などの周辺技術調査が可能な方
・車通勤が可能な方
■歓迎条件:
・社会人として論文の執筆、特許出願・権利化などのご経験をお持ちの方
・機能性成分の化学構造をとらえ、特徴を見出すことができる方
勤務地
かどや製油㈱袖ケ浦工場
住所:千葉県袖ケ浦市椎の森385-41
勤務地最寄駅:JR内房線/長浦駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
有
将来的な転勤の可能性がございます。
勤務時間
8:00~17:10 (所定労働時間:7時間45分)
休憩時間:85分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■残用時間:10時間
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
1ヶ月
補足事項なし
給与
500万円~700万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):272,000円~307,000円
その他固定手当/月:52,000円~130,000円
<月給>
324,000円~437,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※上記年収は、残業代、業績賞与は含まれておりません。
■賞与:年2回(業績により別途業績賞与支給あり)
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
家族手当:扶養家族1名17,000円2人目より+5,000円
住宅手当:45,000円~65,000円 ※支給規程あり
社会保険:社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
入社後は、OJTを通じて業務に必要な知識習得や経験を積んでいただきます。
※階層別研修や資格取得支援(教材や受験費用の補助、奨励金)などもあり、スキルアップを目指す社員をサポートしております。
<その他補足>
■社員持ち株制度
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■資格取得支援
■401K
■住宅手当:45,000円~65,000円(東京勤務の場合)
■地域手当:7,000円~13,000円(東京勤務の場合)
(但し親元の場合は7,000円)※支給規程あり
■永年勤続表彰
■インフルエンザ予防接種補助
■団体保険(生命)保険 ほか(各種規程あり)
※入社時に通勤が現実的でない場合※
■引越費用
■賃貸契約に係る初期費用(礼金、仲介手数料) ※上限有り
■転居時の交通費
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
■休暇
年末年始休暇、有給休暇、時間単位有給休暇、
慶弔休暇、育児休暇、介護休暇、看護休暇、
プレミアムフライデー特別有給休暇
会社概要
- 事業概要
【企業概要】
安政5年(1858年)創業、160年以上の歴史がある会社です。スタンダード市場上場、ごま油のシェア約44%(国内1位)、食品ごまシェア約28%(国内1位連結ベース)とNo.1シェア。
【事業内容】
純正ごま油、健やかごま油、かどやの太白ごま油といった食用ごま油、いりごま、ねりごまなどの食品ごま、ごまセサミンなどの健康食品など、様々なごま製品を展開・販売しています。
特に「黄色いキャップのごま油」は知名度が高く、「あのごま油をつくっている会社」とご認識頂いている方もいらっしゃるかと思います。
【特徴/TOPICS】
洋食にも合う新たな風味のごま油開発や、飲食店での卓上設置提案など、用途拡大にも注力しています。
また米国市場においては、オリエンタル市場に加えメインストリーム市場の開拓も進めていきます。
100%非遺伝子組換の脱脂ごま(搾りかす)にはたんぱく質や抗酸化成分、焙煎ごま香味を有しており、食品利用に向けた取り組みをしていきます。
他にも社会課題解決に向け、ごま生産地における農家支援や、小豆島における最大企業として「JTB 20年先の小豆島をつくるプロジェクト」に参画し、観光・教育・環境の各分野で課題解決に取り組んでいきます。
個性・多様性の重視、働きがいのある魅力ある職場作り、自律性・主体性の向上を目的として、ドレスコードフリー(服装の自由化)を実施しております。※来客や取引先訪問予定などTPOに応じてスーツ着用
【パーパス・ビジョン・バリュー】
ファンベースの前提となる「当社が大切にする価値」をパーパス・ビジョン・バリューとして整理し、2025年4月に制定しました。こちらに共感いただける方のご応募をお待ちしております。
◆パーパス(存在意義)ごまの価値を極限まで高めることで、世界に貢献する
◆ビジョン(ありたい姿)「ごま」を通じて社会課題の解決に取り組み、社員と会社の両方が持続的に成長する
◆バリュー(大切にする価値観)
ご: ごまのパイオニア
ま: まずは、お客様第一主義
せ: 誠実、公平、偽りなく行動
さ: 差別なく、異なる考え方、文化、社会に敬意
み: 自ら挑む、常に変化を生む- 所在地
〒141-0001
東京都品川区北品川5-1-18 住友不動産大崎ツインビル東館4F- 設立
- 1957年5月
- 従業員数
- 418名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 2,160百万円
- 売上高
39,450百万円
- 経常利益
- 3,394百万円
- 平均年齢
- 42.1歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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※海外企業が雇用元となる求人にご応募いただいた場合、当該国の提携会社の担当者からご連絡を行うことがあります。あらかじめご了承ください。
【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
