日本精鉱株式会社

【肥後橋駅すぐ】法人営業＜未経験歓迎！＞3～5年の東京研修後の本配属◇手当充実◇残業月10ｈ程度

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～スタンダード上場／三酸化アンチモンの国内シェア70％以上／1935年設立の老舗企業／平均勤続年数20.3年～

■業務内容：
アンチモン難燃剤の法人ルート営業をご担当いただきます。
・既存顧客（大手化学・樹脂・部品メーカーや商社等）への定期訪問・オンライン商談
・顧客製品に合わせた成分比率・色などのニーズヒアリング
・ニーズに合わせた製造部門への製造手配、納期調整
・納入スケジュール管理、出荷・納入手続き
・国内市場を中心とした提案・深耕営業
※業種未経験可。化学知識やエンジニア経験をお持ちの方は、技術的な提案にも携われます。

■入社後の流れ：
最初の3年は東京にて勤務していただきます。
入社後は、製品・業界・難燃剤の基礎知識や営業スタイルを、先輩社員のOJTを通じて学んでいただきます。まずは先輩同行で既存顧客を担当し、商談の進め方やヒアリングのポイントを習得。その後、徐々にお客様を引き継ぎ、提案営業や個社深耕へと役割を広げていただきます。将来的には海外メーカー（特にアジア圏）向け営業に携わるチャンスもあります。

■アンチモンの役割：
電気製品や自動車部品に使用されるプラスチックを燃えにくくする難燃剤／ペットボトルや医療に使われるポリエステルの合成触媒／光学ガラスの透明性を上げるための消泡剤
耳馴染みのない商材かもしれませんが実は身の回りの多くのものに必要不可欠な材料です。

■組織構成：
営業部は8名体制（60代1名、50代2名、40代2名、30代3名）。業界経験豊富なベテランと、次世代を担う中堅・若手がバランスよく在籍しています。少数精鋭のため意思決定が早く、一人ひとりの裁量も大きい組織です。

■当社・当求人の魅力：
◎1935年創業、スタンダード市場上場／アンチモン製品国内シェア7割超のニッチトップ企業で、安定性と専門性を両立できます。多様な製品はこれまで30か国500社以上に採用されています。
◎既存顧客中心のルート営業で、じっくり関係性を築きながら提案の幅を広げられます。
◎賞与実績6.1ヶ月（過去5年平均）、福利厚生・退職金制度・財形貯蓄など、長期就業を支える制度が充実しています。
◎語学力を活かした海外営業へのキャリアパスもあり、中長期的な成長を描けます。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：＜職種未経験歓迎＞＜業界未経験歓迎＞
・営業職にご興味がある方
・転勤可能な方
※初任地は東京本社、数年後（3～5年後）に大阪営業所への赴任を想定しております。

■歓迎条件：
・英語あるいは中国語の読み書き、会話に抵抗ない方
※頻度は高くないですが、メールやお電話で問合せがある場合がございます。
流暢である必要はなく現時点では抵抗が無ければ大丈夫です。


＜語学力＞
歓迎条件：英語上級、中国語（北京語）上級、中国語（広東語）上級

＜語学補足＞
■歓迎条件：
・英語あるいは中国語の読み書き、会話に抵抗ない方

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都新宿区下宮比町3-2
勤務地最寄駅：飯田橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
大阪営業所
住所：大阪府大阪市西区江戸堀1-2-11　 大同生命南館
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜勤務地補足＞
※初任地は東京本社、数年後（3～5年後）に大阪営業所への赴任を想定しております。

＜転勤＞
有
※初任地は東京本社、数年後（3～5年後）に大阪営業所への赴任を想定しております。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業時間：
10時間程度／月

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：8,000円
住宅手当：福利厚生その他欄に記載
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
-

＜その他補足＞
■住宅手当：
世帯主・配偶者あり55,000円、世帯主・独身25,000円、非世帯主5,500円
■都市手当15,000円
■慶弔見舞金制度
■永年勤続表彰制度
■災害補償制度
■財形貯蓄制度
■確定給付年金
■譲渡制限付株式報酬

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数121日

■完全週休二日（土日）
■産休育児休暇：制度あり
■祝日
■年末年始12月30日～1月3日
■メーデー（5月1日）
■介護休業制度
■積立有給休暇