ナクシス株式会社
【東京/週3リモート可】アパレル資材のデザイン・企画提案/タグ・パッケージ・POP等/残業月20H程
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◇業界未経験歓迎/顧客ニーズに合わせたデザイン提案/アパレル製品の梱包用パッケージや商品陳列用のフックが付いた梱包資材、顧客の販促施策に直結するPOPなどのデザインをお任せします/時差出勤制度あり/在宅勤務3日あり/育児休暇取得実績◎/転勤なし/残業20時間程度/年間休日126日◇
◆ 募集背景・ポジションについて
NAXIS SALES AGENT 営業3部での配属となります。営業と共に顧客を担当し、商圏拡大につながる企画提案 を行うポジションです(当社では営業と一緒にチームで売上予算達成に向けて、一緒に動いて頂くため、企画営業と呼称)顧客の売場戦略に直結するデザインを提案できる、やりがいのある仕事です。
<チーム体制>
8名体制(営業2名/企画営業(本ポジション)2名/営業アシスタント4名)
■業務内容:
営業担当とチームを組み、大手小売ブランド向けに企画提案を行います。
“デザイン×顧客理解×売場づくり” を組み合わせた幅広いクリエイティブワークです。
<業務概要>
・顧客へのアパレル副資材のデザイン業務・企画提案
・顧客ニーズのヒアリング、デザイン考案、提案
・顧客の売り場のVMD提案(店頭POPや什器デザインなど、お客様の売り場イメージ戦略のディレクション)
・商談同行(週1日程度)
※副資材の形状、新規ブランドのコンセプトやロゴデザインの提案業務など幅広い企画提案をお任せします。
<扱う商材例>
製品の梱包用パッケージ、フック付きの梱包資材(ヘッダー)などに加え、顧客様の売り場の店頭POPや什器デザイン、ロゴデザインも提案致します。
?参考URL:https://recruit.naxis.net/product/
■入社後の流れ:
先輩社員によるOJTで取り扱う商材/提案プロセス/業務フローをレクチャーします。業界・商材未経験の方も安心してスタートできます。
■魅力:
◎ 売場全体のクリエイティブに関われる:
パッケージからVMD、什器、ロゴまで幅広く提案でき、デザイナーとしての成長幅が大きい環境。
◎ 柔軟な働き方:
週3日の在宅勤務可/時差出勤(7~11時の間で出社/実働8時間)/残業月20時間程度
◎ 安心して働ける制度:
年間休日126日/育児休暇取得実績あり
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・何かしらのプロダクト(立体物)のデザイン経験をお持ちの方
・グラフィックデザイン実務経験3年以上
・illastrator/photoshop 実務経験3年以上
■歓迎条件:
・パッケージ、売り場展開、POP 作成の経験がある方
・営業経験や顧客との折衝経験がある方
・印刷業界出身、紙媒体、資材を扱った経験がある方(知識がある方)
勤務地
本社
住所:東京都渋谷区千駄ケ谷3-2-2
勤務地最寄駅:東京メトロ副都心線/北参道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~18:30 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業月20H程度/時差出勤制度有り(7時~11時の間に出社し実働8時間勤務)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
420万円~470万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):238,000円~277,000円
固定残業手当/月:40,000円(固定残業時間23時間0分/月~23時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
278,000円~317,000円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
給与については、前職年収、ご経験を考慮し、相談の上決定します。
■賞与:年2回
■昇給:年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
社会保険:■社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金制度(401k)
<定年>
60歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■入社研修(組織研修、アイテム研修等)
■OJT研修
<その他補足>
・テレワーク制度
・時差出勤制度(7時~11時の間に出社し実働8時間勤務)
・退職金制度
・確定拠出年金制度(401k)
・慶弔休暇・見舞金
・宿泊施設・レジャー施設割引制度
・自己啓発・余暇支援補助金制度(年間3万円)
休日・休暇
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
夏季休暇、年末年始、慶弔休暇、有給休暇(初年度勤務6ヶ月経過後に10日付与)
会社概要
- 事業概要
■事業内容:
アパレルビジネスを革新的にサポートしています。洋服にまつわる全てのことにおいて、感性と機能を駆使したソリューション提案を行います。
(1)製品・サービス
・アパレル副資材…クオリティにこだわった製品群を武器に、ブランディングをサポートします。
・転写マーク…品質要件を維持するだけではなく、日々進化する各種生地に対する「マッチング検証」を同社のプロフェッショナルが実施。最適な転写マークを提案します。
・RFID…タグに含まれるICチップ等との相性は顧客のビジネススタイルによって異なります。同社には効率性を最大化するために最適な提案ができる実績があります。
・検品代行…衣料品だけでなく鞄や靴、雑貨など、幅広い検品対応ニーズに応えます。現在は中国の青島と東莞にて事業を展開しています。
・NRD…同社開発の新Web発注システム「NRD」は、アパレル副資材のデータ連係Web発注システムです。より効率的に、確実でミスのない副資材発注を実現します。
(2)ソリューション事例
・ブランディングソリューション…顧客のブランディングにおけるソリューションを多角的に提案します。
・物流ソリューション…スピードが重視されるアパレル業界で早く、正確に製品を届けられる生産体制の構築に力を注いでいます。
・情報ソリューション…情報が溢れる中で、その情報に対し効率的に、かつタイムリーに対応していくことが必要です。同社はシステムを駆使してその問題解決を提案します。
・リテールソリューション…消費者の満足度を高めるためにはリテールにおける業務の効率化を促進し、その分を接客にあてることで、ロイヤリティを高めることが可能になります。同社はリテールの業務効率におけるソリューションを提案します。
■同社の取り組み:
・海外に8ヶ所の拠点を構えています。現地の経済に貢献する、現地で雇用を生み出す、それだけはなく、従業員とその地域と共に発展し、現地で必要とされる企業になることを目指しています。
・地球環境の保全は、次世代の人々が健康で健全な生活ができる持続可能な社会の創造に欠かせません。同社も企業活動を行う上でその社会的責任を果たしていかなければならないと考えます。生産拠点での国際規格取得のほか、環境負担低減を実現する製品、サービスを積極的に提案していきます。- 所在地
〒151-0051
東京都渋谷区千駄ケ谷3-2-2- 設立
- 1965年1月
- 従業員数
- 181名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 30百万円
- 売上高
19,600百万円
- 平均年齢
- 39歳
- 企業URL
https://naxis.net/
応募方法
応募方法
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【拠点名】シンガポール:PERSOLKELLY Singapore Pte Ltd
香港:PERSOLKELLY Hong Kong Limited
韓国:PERSOLKELLY Korea, Ltd.
台湾:台灣英創管理顧問分有限公司
ベトナム:PERSOLKELLY Vietnam Company Limited
中国:英創人材服務(上海)有限公司、英創人力資源服務(深セン)有限公司
マレーシア:Agensi Pekerjaan PERSOLKELLY Malaysia Sdn. Bhd.
フィリピン:John Clements. Recruitemt,Inc.
タイ:PERSOLKELLY HR Services Recruitment (Thailand) Co., Ltd.
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