東急建設 株式会社

【総合職】機電技術職◆年休127日/土日祝休/大型PJを支える技術職

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~東急グループの総合建設会社／年休127日／土日祝休み~

■職務内容：
大型建設プロジェクトにおいて、施工に必要となる機械設備および仮設電気設備に関する計画・管理業務を担当していただきます。土木工事（シールド・トンネル等）を中心に、建築工事においてもクレーンなどの大型機械を用いる現場に携わり、施工を技術面から支える役割です。

【主な業務内容】
・施工機械および仮設電気設備の計画立案・選定
・機械設備・仮設電気設備の設置、運用、維持管理
・工程・安全面を考慮した機械・電気設備の管理
・現場で発生するトラブルへの技術的対応、関係者との調整
・新工法・新技術、施工機械に関する調査・技術検討

【配属・業務体制について】
大型の建設現場においては、機電担当として作業所に常駐し、施工機械や仮設電気設備の管理を行います。現場規模や状況に応じて、複数の現場を担当しながら技術支援を行う場合もあります。※担当業務や関与範囲は、経験やスキルに応じて決定します。

■ポジションの魅力：
・トンネル・シールド工事をはじめとする大規模な土木工事や、都市部の大規模建築工事など、スケールの大きな建設プロジェクトに携わることができます。
・機械/仮設電気設備の計画から運用・管理まで一貫して関わることで、現場施工を支える中核的な役割を担えます。

■特徴：
・会社として労働環境を良くするために社員の意見を吸い上げる取り組みを実施するなど長期的に就業可能な環境があります。
・年休127日、残業30時間程度、社員が腰を据えて働ける環境を整えております。東急グループとしての福利厚生も充実しております。また、必要に応じ週2~3日程度の在宅勤務や、出先等では主要駅付近のサテライトオフィス活用も可能で柔軟な働き方が可能です。
具体的には、年次休暇取得促進日やライトダウンデーの設定、フレックス制度やテレワークの導入などがございます。

■同社について：
同社の原点は、多摩田園都市をはじめとする渋谷や東急沿線の街づくりです。
この原点に立ち、企画提案から新築、リニューアル、建て替えに至るまで、街のライフサイクルに末永く関わっていくことによって、建物ひとつひとつではなく、お客様や生活者の視点で“まち”全体を考え、常に新たな価値の創造に努めてまいります。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・建設工事での機械設備または仮設電気設備に関する業務経験（ゼネコン、電気設備系サブコン、プラント系企業 等）
・建設現場での施工機械や仮設電気設備の計画・管理・運用経験
・トンネル・シールド工事、建築工事における機電関連業務経験
※施工管理職の経験は必須ではありません。

■歓迎条件：
・電気設備系サブコン、プラント系企業における現場技術者経験
・トンネル・シールド工事など、大型土木工事における機電関連業務
・大型クレーン等を使用する建築工事における機械設備管理

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都渋谷区渋谷1-16-14 渋谷地下鉄ビル
勤務地最寄駅：JR山手線／渋谷駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
有
本社・全国の各支店内作業所が配属先です。総合職採用になりますので、転勤（本社・全国支店・作業所および海外の事業所）もあります。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅、サテライト）

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜時短勤務＞
相談可

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
6ヶ月

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：同社規定による（賃貸・持家等）
寮社宅：原則30歳まで（キャリア採用は30歳以上でも3年可
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■1級建築士・技術士取得のための講習会あり
■資格取得の奨励金制度あり：
・1級建築士・技術士取得時…250,000円
・1級建築士・技術士資格手当…10,000円／月　

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇0日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数127日

夏季休暇、年末年始、会社記念日、東急グループの日、有給休暇、育休・産休・介護休暇（取得実績あり）