株式会社クォリティー
【東京】コーポレートスタッフ（管理部門立ち上げメンバー）
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【募集背景】
私たちは今、大きな転換期を迎えており、事業基盤をしっかり支えるプロフェッショナルな管理部門の強化・再設計が急務となっています。
このような状況下、管理部門責任者と伴走し、強固な管理・コーポレート機能全般を共に創りながらコーポレート業務を担当していただける、コーポレートスタッフを募集します。
【業務内容】
新設管理部門の責任者（上司）と連携しながら、幅広い管理・コーポレート機能の構築と実務を担当していただきます。
【具体的な仕事内容】
＜企画業務＞
経営戦略・中計・予算策定、重要会議体の運営、内部統制など
＜人事業務＞
人事（採用、人事処遇）・労務（勤怠・給与・社保・福利厚生）など
＜総務関連＞
固定資産管理、備品・施設管理、文書・社内規程管理、法務など
＜財務関連＞現預金管理、資金調達（銀行借入）など
【このポジションの魅力】
◆スタートアップメンバーとして、既にある機能を改善したり新たに創ったりするやりがいある
◆責任者（上司）が全分野についてリードしてくれるため未経験で知識ない分野があっても安心して取り組める
◆幅広い知識やスキルが身につく
【入社してからは】
上司の補佐や指示に基づく業務遂行からスタートし、徐々に共同で立案したりお任せする業務範囲を広げていきます。
▼入社～2年目
上司を補佐しながら新機能を立ち上げるとともに、上司の指示のもと一部の業務を主担当となっていただきます。
▼3年目～
上司とともにさらなる機能強化や改善を図りつつ、上司の管理のもと一部の業務を全てお任せします。
■同社について：
1992年創業から民間の第三者試験機関として、公共性の高いインフラや文化財、マンションやオフィスビル、個人住宅など多くの建築物を対象に、検査・試験・調査を通じて品質と安全を守る事業を展開しています。 建物がある限り、今後も必要とされ続けるなくてはならない仕事です！
2024年7月、当社は建物調査でトップシェアの株式会社ジャストのグループ会社となり再スタートしました。30年以上信頼と実績を積み重ねた老舗企業の文化と次世代に向けてさらなる飛躍を目指す「ベンチャー」気質を兼ね備えた、活気ある会社です。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【歓迎条件】
◆人事・総務の実務経験をお持ちの方（目安：3年程度）歓迎
◆コーポレート部門／機能の新規立ち上げに従事した経験がある方尚可
◆Excelスキル中級以上（複数の関数を用いた資料作成やデータ整理の経験がある方）
「決められたルーティン」を担うのではなく、これから私たちが進むべきルールや仕組みを一緒に創って実行するという、楽しさややりがいが感じられるポジションです！
勤務地
本社
住所：東京都江戸川区臨海町6-3-9
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜勤務地補足＞
※テレワークはありません
＜転勤＞
当面なし
勤務時間
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間：40時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
8:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
※残業時間平均月20時間（平均1時間/日）
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
※試用期間3ヶ月あり（期間中の給与待遇に差異はありません）
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
500万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：250,000円～350,000円
＜月給＞
250,000円～350,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
年2回（7月・12月 ※年4ヶ月以上支給）
■昇給年1回
※給与は能力などを考慮の上決定
※残業が発生した場合は別途残業代を支給します
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：規定に応じて支給
住宅手当：最大5万円支給（規定に応じて支給）
寮社宅：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
＜定年＞
60歳
定年60歳、定年後再雇用65歳迄
＜教育制度・資格補助補足＞
・資格手当：5千円～5万円
研修制度充実（OJT以外あり）
＜その他補足＞
・服装自由
・制服貸与
・資格手当：5千円～5万円
・住宅手当：最大5万円
・休日出勤手当あり
休日・休暇
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日
完全週休2日制（土曜日・日曜日・祝日定休）
その他、年末年始休暇/夏季休暇/有給休暇/慶弔休暇/産前・産後休暇/育児休暇など
会社概要
- 事業概要
■事業内容
材料試験（コンクリート、鋼材など）
構造物調査（耐震診断、非破壊検査）
土質・環境調査（地盤評価、環境試験）
コンサルティング（建築材料選定、定期試験支援）
新規事業（技術者派遣、研修、杭の健全性試験など）
■当社について
＜第三者機関として確立◆社会課題に直結しているビジネス◆非破壊検査やコンクリート試験、構造物診断などを専門とする技術集団◆＞
株式会社クォリティーは、建設業界における品質管理と構造物の安全性評価を専門とする技術系企業です。1992年に設立され、東京都江戸川区に本社を構えています。
主な事業は、コンクリートや鋼材などの材料試験、構造物の耐震診断や非破壊検査、地盤や環境に関する調査など多岐にわたります。
この企業の特徴は、第三者機関としての中立性と技術力の高さにあります。ISO/IEC 17025に準拠した試験所として認定されており、公共性の高い建設プロジェクトにも関与しています。また、技術者の資格取得や研修にも力を入れており、専門性の高い人材を育成する体制が整っています。
2024年7月、株式会社クォリティーは株式会社ジャストへ全株式を譲渡し、経営統合を実施しました。この統合により、両社の技術力とサービス領域が融合し、より広範なニーズに対応できる体制が整いました。今後は、品質管理・検査分野におけるさらなる技術革新とサービス強化が期待されています。
さらに、近年では技術者派遣や杭の健全性試験など新規事業にも取り組み、業界のニーズに応える柔軟な姿勢を見せています。安全性と信頼性を重視する建設現場において、株式会社クォリティーは重要な役割を果たしている企業です。- 所在地
〒134-0086
東京都江戸川区臨海町6-3-9- 設立
- 1992年2月
- 従業員数
- 42名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 企業URL
https://www.q-c.jp/
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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