株式会社P.R.O ID
【山形/自社開発】リードエンジニア◆東証グロースARIグループ/ブシロード等toC案件5割
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【大手クライアントからの受託開発/転勤無し・フルリモート可・フレックス/GitHubやCopilotのAIライセンス付与/有給取得率82%/最上流工程から参画/ブロックチェーン技術等最先端テクノロジーを保有】
■業務内容:
・当社は、プライムベンダーとして顧客の多様なITシステムの企画、提案、開発、運用を手掛けています。
・顧客のビジネス要求の実現や課題解決に向け、最適なアーキテクチャの設計やミドルウェア選定、ライブラリ、フレームワークの選定や言語の選択、新技術、開発手法の検証、導入、チームの開発生産性を向上させるための効率化の提案、ツール導入、コードレビューなどをリードしチーム開発におけるコードの品質の担保などをお任せします。
・技術トレンドにアンテナを張り、適切な技術を適切な方法で取り入れ、スケーラビティの確保やセキュリティの担保に至るまで、ストレスなく安心して利用できるサービスの実現に向けて、開発チームを技術面からリードしてください。
■担当プロジェクト例:
・ゲームプラットフォーム「ブシモ」の初期開発、エンハンス開発、インフラ構築、運用保守
・高負荷トラフィックへの耐久性を考慮したアーキテクチャの各種Webサービス開発、インフラ構築、運用保守
・累計3000万ダウンロードを超えるスマホアプリのiOS/Androidアプリ、サーバサイド初期開発、エンハンス開発、運用保守
・自社スマホアプリ開発
・ブロックチェーンを活用した占いコンテンツサービス「dApps神社」を株式会社SANKYOと新規共同開発
など
※開発規模や期間は案件によります。
\当ポジションの魅力/
・Webサービス開発、スマホアプリ開発、業務系システム、基幹系システムなど、様々なプロジェクトが豊富。バラエティに富んだ経験や多様な知見を積むことができる環境です。
・有給取得率80%以上の実績あり。プライベートも充実し、やりがいのある先端技術の仕事に携わる事で、高いモチベーションと安定した納得の給与も得ることが可能です。
・IT系の資格取得を支援。セミナー受講や模試受験費用は会社が全額負担するとともに、取得者には資格手当も支給。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
以下いずれかの(1)の経験+(2)がある方
(1)Webアプリケーション開発経験(Java、PHP、Pythonのキーワード1つ以上の該当)
(1)フロントエンド開発経験(Node.js、TypeScript、Reactのキーワード1つ以上の該当)
(1)iOS/Androidのネイティブアプリ開発経験(SwiftもしくはObjective-C、JavaもしくはKotlin)
(2)アーキテクチャ選定に関わった経験をお持ちの方
勤務地
山形オフィス
住所:山形県山形市十日町1丁目1-34 リアライズ山形駅前ビル7階
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(フルリモート・在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
月平均残業10~20h
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
3ヶ月
給与
400万円~700万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):230,000円~334,000円
その他固定手当/月:36,000円~132,000円
<月給>
266,000円~466,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
※給与詳細は経験・スキルに応じて、当社規定により決定いたします。
※基本給、技能給、役職手当、調整手当、独身住宅手当含む
■昇給:年1回(10月)
■昇格:年2回(10月、4月)
■賞与:年2回(7月、12月)
■時間外労働手当:申請の上全額支給(管理監督者以外)
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:全額支給
家族手当:会社規定により支給
住宅手当:会社規定により支給
社会保険:社会保険制度あり
退職金制度:社内規定により支給。
<定年>
65歳
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
資格取得支援制度
<その他補足>
昇給年1回、階層別研修あり、社内表彰制度、退職金制度、テレワーク制度、持株会制度あり、コミュニケーション補助費
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日
年次有給休暇、年末年始休暇、夏期休暇、慶弔休暇、特別休暇、介護・看護休暇、産前産後休暇
※有給休暇平均取得日数:16日(取得率:84%)
会社概要
- 事業概要
株式会社P.R.O IDは、山形県山形市にオフィスを構え、主にシステム開発、ITソリューション、ソフトウェア開発を中心に事業を展開しています。
企業理念として「地域に根ざしたITサービスの提供」を掲げ、業務システムの開発やクラウドサービスの導入支援など、幅広いIT関連サービスを提供しています。
また、地元企業のDX推進や業務効率化を支援することで、地域経済の活性化に貢献しています。
首都圏の大手クライアントの業務アプリからWebサイト構築、スマートフォンアプリ開発まで幅広いプロジェクトに従事できます。
また、自社スマホアプリ制作、自社ソリューションのサービス展開も行っております。- 所在地
〒992-0035
山形県米沢市太田町5-1530-39- 設立
- 2008年7月
- 従業員数
- 10名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 3百万円
- 平均年齢
- 35歳
- 企業URL
https://pro-id.jp/
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
