株式会社AVANTIA

【静岡】分譲住宅営業（反響営業）◆業界未経験歓迎／資格取得してスキルアップ目指せます

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◆◇頑張りはインセンティブでしっかり評価！／早期にキャリアアップが可能な環境／残業平均月6.3H／東証スタンダード上場（創業以来赤字決算無し）／販売エリア拡大中！M＆Aにも取り組みグループ会社10社を含む総合デベロップメント企業◆◇

■業務内容：
分譲住宅の販売をお任せします。
・販売会（オープンハウス）等での商談
・週末の販売会へ向けアポ取り　
弊社オーナ様（購入者様）へ訪問し紹介依頼
問合せをいただいたお客様へのメール・電話での案内
※飛込みなどはありません。
・商談準備（PCでの書類作成含む）
・物件の清掃等メンテナンス
・ポータルサイトへの物件情報アップなど
※基本は反響営業がメインとなります。不動産業界未経験の方も中途入社して活躍しています。

■採用背景
首都圏と中部エリアをつなぐ静岡エリア拡大戦略のため、2025年9月にグループ会社（旧五朋建設）とAVANTIAが合併し、営業職増員のため募集します。
■組織構成：現在14名在籍しています。長期就業されているベテラン社員が多い為、未経験でもしっかりと教育することが出来ます。また個人で達成よりもチームで達成をする社風です。

■インセンティブ例：
・31歳／年収870万円　インセンティブ320万円　月1～3件契約
・27歳／年収610万円　インセンティブ170万円　月1～2件契約

■本ポジションの魅力／特徴：
◇幅広いキャリアパス
住宅営業、リフォーム営業、土地仕入営業など、入社後にご自身の希望や適性を鑑みてキャリアチェンジ可能な制度があります。
◇管理職ポスト多数
＜支店の場合＞
メンバー→ユニットリーダー→マネージャー→支店長

※当社では、支店長クラスの役職を30代で任せられることも非日常な光景ではありません。誰でも平等に評価され、スキルや実績に応じて早期の昇格・昇進が可能です。

■当社について：
東証スタンダード上場企業の住宅メーカーです。多くのお客様から支持を集め、創業以来赤字決算なしの安定経営を続けています。主力事業の新築分譲事業をはじめ注文住宅事業、宅地分譲事業、リフォーム事業、請負工事事業、マンション分譲事業等を行っています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・営業のご経験がある方（不動産業界経験は不問です）

＜勤務地詳細＞
静岡支社
住所：静岡県静岡市駿河区曲金二丁目8-39
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
当面なし
将来的に転勤になる可能性は0ではないですが、必ず数年に1度転勤を前提としたジョブローテーション制度ではありません。

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
残業平均月6.3H

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
期間中に待遇の変動はありません。

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（2キロ以上）
家族手当：子ども1人につき：月5,000円
寮社宅：独身寮あり（会社規則によります）
社会保険：補足事項なし
退職金制度：確定拠出企業年金

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■特専手当（一級建築士：38,000円、二級建築士：18,000円、一級施工管理技士：16,000円、宅地建物取引士：20,000円）

＜その他補足＞
■役職手当
■支店手当：月1万円
■各種お祝い金制度（結婚・出産・入学等）
■退職金制度
■財形貯蓄制度
■社員持株制度
■提携リゾートホテルあり

完全週休2日制（休日は火・水）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数115日

＜＜年間休日115日＋計画年次有給休暇5日＝120日～＞＞
GW休暇（5日）、夏季休暇（6～7休暇）、年末年始休暇（9～10連休）、有給休暇（5日間の計画的付与制度あり）、慶弔休暇、産休育児休暇制度