株式会社エントリー
法人営業／研修充実／未経験歓迎／年休126日／賞与年4回
この求人を要約すると…
抜群の安定基盤！◆プライム上場企業グループ
未経験から活躍◆研修充実＆入社1年で昇格可
年間休日126日◆有給取得率100％／賞与年4回
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【未経験者スタート90％以上】人材派遣の法人営業／人と仕事の縁結び／基礎から学べる丁寧な研修
企業さまの人員ニーズ（人数・日時・仕事内容・勤務条件）などをヒアリングし、スタッフさんが集まりやすい条件の調整を行います。社内コーディネーターとも連携し、マッチングを進めることで課題解決を目指します。
・主な取引先：物流倉庫での軽作業案件が7割
※そのほか、イベント・製造・引越しなど
＜業務の流れ＞
▼自社システムや求人情報もとに、企業さまへ電話でアプローチ
▼アポイント取得後、訪問にて商談へ
▼課題解決に向けた提案・契約
▼企業の窓口担当として、勤務開始後の状況確認や課題のヒアリング、定期訪問などでフォローを継続
※経験を積めば、大規模な企業さまの担当として信頼関係の構築に挑戦可能！
※現場管理を行うフィールドディレクターとも連携し、取引規模の拡大を目指します
★POINT！★
・スタッフさんのフォローは、コーディネーター職と分業です
・新規開拓が8割、既存フォローが約2割（拠点により変動あり）
・テレアポ～成約後まで一気通貫で対応できるため、長期に渡る関係構築に集中できます
【入社後研修／1カ月～2カ月】
▼会社研修（入社初日）
会社の文化・ルール・経営理念など、基礎知識を学びます
▼現場研修（全6回）
現場で働くスタッフさんと同じ業務を体験
営業として事前に企業へ確認すべきポイントを学べます
▼コーディネーター研修
契約後の業務や、受注～就業までの流れ、マッチングの仕組みを把握
▼営業研修（全5回）
法律知識、営業基礎、商談の進め方、契約後フォローなどを、ロールプレイングを通して実践的に習得
▼テレアポ研修（2日間）
先輩のフォローを受けながら実際の架電を行います
研修終了後、3カ月～6カ月を目安に段階的に独り立ちです
――――
★支店サポートセンターも募集中！
――――
全国の支店業務効率化を担うメンバーも募集中！
＜業務内容＞
・派遣スタッフさんの勤怠管理
・取引先企業さまへの報告の集約…など
入社1年目で支店長やリーダーに昇格した実績あり！
成果と過程の両方を評価し、早期キャリアUPも目指せます。
★女性管理職の割合は41.5%です！
対象となる方
【学歴不問・未経験歓迎】第二新卒・新たなキャリア形成を目指す方も大歓迎！
◆学歴不問
◆業種・職種経験不問
【あれば活かせるスキル】※必須ではありません！
◆営業・接客などの経験
※業種、有形・無形商材、法人・個人など不問
※経験年数が浅い方もOKです！
【こんな方が活躍できます】
◆新しいことに挑戦したい方
◆人と話すことが好きな方
◆変化に富んだ環境で活躍したい方
◆頼れる仲間と楽しく働きたい方
＜先輩たちの主な前職＞
アパレルのバイヤー、スーパーの店長、飲食店の副店長、スポーツジムのインストラクター、ブライダル…など
異業種出身の先輩たちも多数活躍中！まずはお気軽にご応募ください。
選考のポイント
・これまでに乗り越えてきた、失敗や挑戦
・仕事に対する取り組み方…など
特別なスキルや経験は必要なし！あなたの人柄と意欲を重視した採用を行います。
勤務地
★配属先は、原則希望を考慮のうえ決定
◎積極採用拠点◎
札幌支店、新宿支店、町田支店、立川支店、広島支店、九州支社、支店サポートセンター
【法人営業の場合】
＜北日本＞
札幌支店：北海道札幌市
＜東日本＞
新宿支店：東京都新宿区
立川支店：東京都立川市
町田支店：東京都町田市
大宮支店：埼玉県さいたま市
船橋支店：千葉県船橋市
柏支店：千葉県柏市
横浜支店：神奈川県横浜市
＜中部＞
名古屋支店：愛知県名古屋市
＜関西＞
大阪支店：大阪府大阪市
京都支店：京都府京都市
神戸支店：兵庫県神戸市
＜中国・九州・沖縄＞
岡山支店：岡山県岡山市
広島支店：広島県広島市
九州支社：福岡県福岡市
沖縄支店：沖縄県那覇市
【支店サポートの場合】
・支店サポートセンター
広島県東広島市西条栄町10-30 東広島Sea Place501
※受動喫煙対策：オフィス内禁煙
※役職者昇格後に転勤が発生する可能性あり
- 札幌支店/北海道札幌市中央区北一条西5-2 札幌興銀ビル6F[最寄り駅]大通駅
- 新宿支店/東京都新宿区西新宿6-2-18SKビル7階[最寄り駅]西新宿駅
- 立川支店/東京都立川市曙町2-32-3 立川三和ビル4F 株式会社エントリー立川支店[最寄り駅]立川北駅
- 町田支店/東京都町田市森野1-7-23 大樹生命町田ビル6F[最寄り駅]町田駅
- 大宮支店/埼玉県さいたま市大宮区下町1-8-1大宮下町1丁目ビル6F[最寄り駅]大宮駅(埼玉県)
- 船橋支店/千葉県船橋市本町2-1-34 船橋スカイビル3F[最寄り駅]京成船橋駅
- 柏支店/千葉県柏市旭町1-1-7 第5彰栄ビル2階[最寄り駅]柏駅
- 横浜支店/神奈川県横浜市西区北幸2-4-3GM21ビル5F[最寄り駅]横浜駅
- 名古屋支店/愛知県名古屋市中村区椿町17-15ユース丸悦ビル5F[最寄り駅]名鉄名古屋駅
- 大阪支店/大阪府大阪市北区梅田1-11-4大阪駅前第4ビル21F[最寄り駅]東梅田駅
- 京都支店/京都府京都市下京区函谷鉾町83第三田源ビル3F[最寄り駅]四条駅(京都市営)
- 神戸支店/兵庫県神戸市中央区琴ノ緒町5-4-23サンデンビル 7F[最寄り駅]三ノ宮駅
- 岡山支店/岡山県岡山市北区本町2-10SEC岡山駅前ビル7F[最寄り駅]岡山駅前駅
- 広島支店/広島県広島市中区本通7-29 アイビービル3階[最寄り駅]本通駅
- 九州支社/福岡県福岡市中央区天神3-4-3 大隈ビル4F 株式会社エントリー 九州支社[最寄り駅]天神駅
- 沖縄支店/沖縄県那覇市泉崎1-10-16 沖縄バス本社ビル3F[最寄り駅]旭橋駅
- 支店サポートセンター/広島県東広島市西条栄町10 東広島 Sea Place[最寄り駅]西条駅(広島県)
勤務時間
9:00～18:00（所定労働時間8時間 休憩1時間）
※残業は月平均15時間程度です
【支店サポートの場合】
6:00～20:00（シフト制）
1カ月単位の変形労働時間制
1週間の平均労働時間40時間
＜シフト例＞
6:30～15:30
11:00～20:00
13:00～22:00
16:00～25:00
※センターが25時まで稼働のため、夜勤シフトの可能性もあります。
※毎月20日ごろに翌月分のシフトを調整しています。
雇用形態
正社員
※試用期間3カ月～6カ月。期間中の給与・待遇に変更はありません。給与
月給24万7920円～35万7460円（固定残業代含む）＋賞与年4回
※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月20時間分を、月3万2920円～4万7460円支給
※上記を超える時間外労働分は追加で支給
※賞与は四半期ごとの会社業績と個人業績評価により支給
※経験・能力を考慮のうえ、決定します
【支店サポートの場合】
月給23万5000円～25万2500円＋賞与年2回
※残業代は1分単位で、別途支給いたします
※賞与は半期ごとの会社業績と個人業績評価により支給
※経験・能力を考慮のうえ、決定します
★中途メンバーの収入例★
・初任給：月給24万7920円～（前職：スポーツジムのインストラクターアルバイト／社会人経験0年）
・初任給：月給25万9000円～（前職：アパレル店員／社会人歴2年・営業未経験）
・初任給：月給27万円（前職：飲食店店長／社会人歴3年・副店長経験あり）
・初任給：月給27万400円（前職：旅行会社／営業経験1年あり）
・初任給：月給31万1000円（前職：ブライダルプランナー／社会人歴7年）
■家族・扶養手当（子ども1人につき月5000円）
■入園・入学祝い（入学時支給）
■時間外手当（超過分）
※支店サポートの場合は賞与年2回（7月、1月）
年収340万円～490万円（法人営業の場合）
年収330万円～353万円（支店サポートの場合）
年収700万円（33歳／入社7年目／部長）
年収460万円（26歳／入社3年目／支店長）
年収410万円（24歳／入社2年目／営業リーダー）
待遇・福利厚生
■I TRYシップ（社内公募制度）
■表彰制度（全社MVP・職掌MVP・新人賞・中途社員賞など）
■クラブ活動（ゴルフ・サウナ）
■結婚・出産祝い金
■ハッピーバケーション
→勤続年数ごとに特別休暇を支給
・勤続5年：3日連続休暇（特別賞与3万円）
・勤続10年：5日連続休暇（特別賞与5万円）
・勤続15年：10日連続休暇（特別賞与10万円）
■研修制度（会社研修、現場研修、職種別研修、営業研修、テレアポ研修…など）
■健康診断（年1回）
■福利厚生倶楽部
■企業型確定拠出年金
■資格取得支援制度（1つの資格取得につき1万5000円～2万円のお祝い金）
■エントリーリスペクトランチ制度
■ウォーターサーバーあり
■社内イベント（社員総会、表彰式など）
休日・休暇
126日
■完全週休2日制
（土・日）※支店サポートセンターの場合：シフト制・完全週休2日制
■年次有給休暇
（取得率100％）
※午前・午後だけの取得もOK！
■冬季特別休暇（3日）
■夏季特別休暇（2日）
■産前産後休業
（取得・復職実績あり）
※就業規則による条件あり
■育児休暇
（男女とも取得・復職実績あり／取得率100％）
■介護休業
■慶弔休暇
■Happy休暇（1日）
→誕生日や結婚記念日など、好きな日に1日休めます♪
■結婚休暇
■赴任休暇
■ハッピーバケーション休暇
（永年勤続休暇）
社員インタビュー
Kさん
（20代／2022年入社／支店長）
未経験からの入社で、最初は仕事に悩んで逃げそうになったこともありました。でも、先輩の支えがあって、お客さまと向き合うことを教わり、その甲斐もあって今では社内での受賞も多く重ねられるようになりました！
Nさん
（20代／2024年入社／支店長／前職：アパレル業界）
面接時から雰囲気の良さを感じて、働くイメージを持ちやすかったことが入社の決め手になりました。実際に、社内では前向きで周囲のことを自分事として考えてくれる方が多く、自然と協力しあえる雰囲気もあります！
取材レポート
人や職場の雰囲気は？
成長を支えるのは、しっかり向き合う仲間たち
20代・30代を中心とした、若手層が多く活躍している同社。社員さん同士で気取らず、フランクに話せる雰囲気に魅力を感じて入社される方もおり、人間関係に満足する声が多いのが印象的に感じられる取材でした。
実際、仕事の中で困ったことがあれば、必ず先輩や上司がサポートし手を貸してくれる体制も整っているとのこと。また、新しいアイデア提案や今後のキャリアに関する希望も言いやすく、入社から1年でリーダー、支店の責任者へ昇格した実績も多数。上場企業グループでありながら、ベンチャー気質があるのも特長です。
社員同士での連携が強いからこそ、互いに切磋琢磨し成長できる環境を実現しているのかもしれません。
やりがい
【人柄で勝負できる】
お客さまと真摯に向き合うことで、ときには「〇〇さんだから、お任せします」と頼られる場面も多くあります。自分の人柄が成果に直結した瞬間には、大きなやりがいを感じられるでしょう。
【感謝される仕事】
人材不足に悩む企業さまと、新しい仕事を探すスタッフさんとを結ぶことで、直接感謝の言葉をいただくこともあるそうです。誰かの困りごとを解決し、喜ばれるのもこの仕事ならではの魅力です。
きびしさ
【根気強く取り組む】
最初のうちは、成果を出すまでに時間を要することもあるかもしれません。テレアポや商談を繰り返しながら、試行錯誤を続けて、自分の営業スタイルを築いていくため、根気強く取り組むことが大切です。
【真摯なコミュニケーション】
お客さまのお困りごとと向き合ううえで、真摯な姿勢は不可欠です。自分の成果や要望だけでなく、相手に寄り添ったコミュニケーションで取り組んでいくことが大切です。
20代・未経験入社のメンバーも多数。互いに切磋琢磨できる環境も魅力です。
分からないことも気軽に質問しやすく、互いに協力しあう体制も整っています。
業界知識や法的知識など、基本的なことからしっかり学べる研修も整っています！
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
Web書類選考
1次面接＋適性検査
2次面接（取締役会長）
内定
※1次面接は人事部、部長orマネージャーが対応いたします。
※適性検査は携帯電話にて対応可能にて対応可能です。
※適性検査の回答内容によって、選考が不合格となる場合があります。予めご了承ください。
※面接日時、入社日はご希望を考慮のうえ、決定いたします。
※ご応募から内定までは、最短で2週間を予定しております。
〒163-0241
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル41F
Tel：03-6302-0303
会社概要
- 事業概要
■人材派遣事業（派）13-304999
■人材紹介事業 13-ユ-305183
■農業向けマッチング事業
■アウトソーシング事業- 所在地
〒163-0241
東京都新宿区西新宿2-6-1 新宿住友ビル41F- 設立
- 2002年 2月20日（創業：2014年2月1日）
- 代表者
- 代表取締役社長 角 泰寛
- 従業員数
- 347名
- 資本金
- 1億円
- 平均年齢
- 31.4歳
