シフトプラス株式会社

【大阪】インフラエンジニア／「ふるさと納税」に関わるAWSの構築・保守業務

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～自社システム／ふるさと納税管理システム『LedgHOME（レジホーム）』／新規構築～保守まで一気通貫～

ふるさと納税管理システム『LedgHOME（レジホーム）』をはじめとする、自社システムのインフラ構築・運用保守をお任せいたします。
『LedgHOME』は現在、約500の自治体へ導入しており、全国のふるさと納税寄付額の約50％を管理している大きなサービスです。

■業務内容：
・LedgHOMEのインフラ運用保守
・LedgHOME新規導入時の環境構築
・その他自社システムのインフラ構築／運用保守
※システムの安定運用のため、夜間・休日にメンテナンスや障害対応が発生する場合があります。

■ポジションの魅力：
★ITを通して地域活性化に貢献
　ふるさと納税や自治体向けのシステムを通して、地域活性化に繋がる仕事ができます。
　エンジニアとして日本全国の自治体を支える手助けができます。

★直接取引・自社開発
　自社開発のため、新規導入から運用保守まで一貫してサービスに携わることができます。
　開発エンジニアはじめ、社内外の関係者とやり取りをする場面もあり、
　技術力だけでなく調整力やコミュニケーション能力も培うことができます。

■メンバー構成：
大阪本社 第3ITソリューション部
部長含め4つのチームに分かれ、計25名のエンジニアが働いています。

■採用背景：
現在、インフラの構築・保守は別部署のネットワーク部が中心に行っています。
業務拡大に伴い第3ITソリューション部内でインフラチームを立ち上げることになり、
インフラエンジニアを新規に募集することになりました！
研修・実務はネットワーク部と連携し、徐々に慣れていただく想定です。

■同社の特徴：
同社は、地方自治体向けWebシステムの提案・設計・構築・保守、およびふるさと納税に関する
コンサルティング、業務委託サービスをおこなっている会社です。
近年は地方自治体との共同開発によるDXサービスの開発も手掛けております。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
【必須】
・インフラエンジニアとしての実務経験3年以上（オンプレ・クラウド問わず）
・業務システムのインフラ構築・保守の経験（オンプレ・クラウド問わず）
・AWSに関する知見（実務経験・資格保有・自己学習など内容問わず）

【歓迎】
・サーバーの死活監視やディスク容量監視、リソース使用率の確認など、日常的なインフラ運用業務の実務経験
・AWSの構築・運用保守の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社（4階）
住所：大阪市西区江戸堀2-1-1 江戸堀センタービル4F
勤務地最寄駅：大阪メトロ四つ橋 線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
一月あたりの平均残業時間10時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
給与・待遇に変動はありません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限3万円／月
社会保険：■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）

＜定年＞
65歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT

＜その他補足＞
■時間外手当
■服装自由
■オフィス内禁煙・分煙
■人間ドック費用の補助（上限10万円・35歳以上の一般社員が対象）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇（7～10月の間で4日間）、冬季休暇（12月末～3月の間で2～4日間）
※期間や日数等変更となる可能性があります
慶弔休暇　産前・産後休暇　育児休暇