掲載予定期間：2026/3/5（木）～2026/6/3（水）更新日：2026/3/5（木）

新日本ウエックス株式会社

【名古屋本社/法人営業】★第二新卒歓迎・未経験歓迎★リネンサプライ国内最大手／基本土日祝休み

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【名古屋本社/法人営業】★第二新卒歓迎・未経験歓迎★リネンサプライ国内最大手／基本土日祝休み

～有名ホテルやテーマパークでも利用！リネンサプライ国内最大手／地元で長期就業したい方歓迎～

■業務内容：
飲食店やホテル、工場、福祉施設等にユニフォームやテーブルクロス、
タオル、ベッドリネン等のレンタルの提案営業をお任せいたします。
基本的には既存のお客様へのフォローが主な業務になります。

【詳細】当社はリネンやユニフォーム等を貸出し、定期的にクリーニ
ングをして適切な納期/納入先へと納めることで価値提供をしています。
既存のお客様に対し、そのサイクルの中の新たなご要望がないか、新たに
レンタルするニーズはないかをヒアリングします。継続的に手厚くフォロ
ーをする前提で案件を獲得しておりますので、関係性が出来ているお客様
をメインに訪問いたします。※集荷・配送は別担当が行います。

■組織構成
名古屋の営業は全体で約20名。メンバーは20代～40代まで在籍しており、特に20代を中心とした若手が多い組織です。
3課あり、担当顧客の業界（ホテル、飲食、産業）で分かれています。

■働き方
・担当エリア：中部エリアがメイン。まれに北陸、東京、長野あり。
・出張：担当顧客によってはあり。ある場合でも月に1回程度。
・営業方法：1日3～5件程の訪問。基本的には対面でお伺いをします。
・予算：個人で数値を追うのではなく、課で目標をもっています（ノルマは無し）評価基準も、数字ではなく「顧客とどれだけ関係性を構築できたか」を重視しています。課や個人で優秀な成績をおさめた時は、社内表彰で表彰されます。

■研修制度
入社後1～2週間はOFF JTにて会社全体のことを学んでいただきます。（座学、工場、配送同行など）
その後はOJTにて少しずつ業務を覚えていただく、といった流れになります。
ご経験にもよりますので、順次業務をお任せしますが、随時状況の共有をしておりますのでフォロー体制はご安心ください。

■事業の強み
（1）在庫管理における労力の低減やデータ管理、職場の衛生管理合理化を可能にする独自システムを保有。全国各拠店を網羅したサービス体制のもと高度な衛生基準を維持した品質の商品が提供できます。
（2）NPS（新生産方式）という生産管理手法を用い、リネン工場の生産管理、生産ラインのマネジメントをしています

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
★業界未経験歓迎／職種未経験歓迎／第二新卒歓迎★
・普通自動車免許第一種
・営業として活躍したい意欲

＜歓迎条件＞
・新規開拓より、深耕営業で深い関係性を作っていきたい方
・納期調整、顧客管理、社内調整等社内外との約束を大切にされる方
⇒長期間のお付き合いを前提に導入頂く為、お客様との信頼関係が何より重要です。
　評価についても、お客様との信頼関係がどれだけ構築できたかを大切にしています。
　またお客様のフォローは社内の生産部門や配送部門などと協同して行います。

＜必要資格＞
必要条件：普通自動車免許第一種

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：愛知県名古屋市中区錦2丁目20番15号広小路クロスタワー　15階
勤務地最寄駅：地下鉄東山線・鶴舞線／伏見駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
当面なし

勤務時間

＜勤務時間＞
8:30～17:30 （所定労働時間：7時間40分）
休憩時間：80分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
カレンダーによりノー残業デーあり　残業平均20～25H／月

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中も、待遇や勤務条件等に変更はありません。

給与

＜予定年収＞
350万円～450万円

＜賃金形態＞
月給制
補足事項なし

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,000円～350,000円
固定残業手当/月：50,000円（固定残業時間20時間0分/月～20時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
305,000円～400,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は経験・スキルを考慮の上、決定します。
■昇給・昇格：年1回※考課によってあり
■賞与：年2回（基本給の2.8ヶ月～3.2ヶ月）※会社業績及び個人評価により決定
■特別賞与：過去実績あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給（会社規定により算出）
家族手当：配偶者10,000円／月、子1人7,000円／月
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上で適用。再雇用制度あり

＜定年＞
65歳

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後に各部署のOFF JT研修あり
階層に応じた研修制度あり

＜その他補足＞
■役職手当、資格手当、地域手当
■財形貯蓄制度
■団体・個人表彰
■保養所（木曽開田高原）
■社員旅行
■企業年金
■制服貸与
■育児休暇、産前産後休暇
■誕生日プレゼント

休日・休暇

週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数110日

　夏期休暇（2～3日）、年末年始（4～6日）、有給休暇（入社半年後より付与）、リフレッシュ休暇
　月1回土曜出勤あり、会社カレンダーにより出勤日となる祝日有

会社概要

事業概要: 【企業概要】
新日本ウエックスは、日本全国でホテル・レストラン・食品メーカーなどの幅広い企業が扱う繊維製品のクリーニング・レンタル・配送を一括管理で行っています。業界のパイオニアとして、ICチップの導入やドイツ品質保証規格「RAL」の取得など、他社との差別化を図る為、新しい挑戦を続けています。

【強み】
当社の強みは業界を絞っての取引ではなく、お客様の要望に合わせて繊維製品を提供できることです。そのため取引先にはホテルだけではなく、大手工業メーカー、大手食品工場、有名テーマパークだけでなく、一流レストランと多岐にわたります。外資系ラグジュアリーホテルからの要望にも対応できるクリーニング工場を完備し、自社の物流部門を構え、自社配送することで高品質・安定供給を実現しています。

【品質】
リネンサプライ業界初のドイツ品質保証規格「RAL」を取得・継続運用だけでなく、自社研究所では洗剤の調合から洗濯実験を行い、リネンの長寿命化を目指すなどSDGsにも配慮しています。トヨタ生産方式に学んだ、工場の改善活動をする部署を設け、更なる品質の維持・向上を常に行っています。
業務の効率化やサービス品質の向上に多面的に取り組むことで、他社サービスの差異化と顧客満足度の向上に注力しています。
所在地: 〒460-0003
愛知県名古屋市中区錦2-20-15 広小路クロスタワー15F
設立: 1970年5月
従業員数: 2,035名
上場市場名: 非上場
資本金: 98百万円
売上高: 43,790百万円
平均年齢: 44歳
企業URL: https://www.wex.co.jp/

応募方法

この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。

応募の流れ

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採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。

応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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求人コード 3014598945