掲載予定期間:2026/3/5(木)~2026/6/3(水)更新日:2026/3/5(木)

中部電力パワーグリッド株式会社

【名古屋】<中部電力G>物流(資機材調達・配給)◆選べる休日◆年休123日◆ワークライフバランス◎

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正社員
求人詳細

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仕事内容

【名古屋】<中部電力G>物流(資機材調達・配給)◆選べる休日◆年休123日◆ワークライフバランス◎

【引っ越し手当負担有/中部電力のインフラ基盤を担う主要中核会社・グループ最大規模/東証プライム上場G】

■業務内容:
・物流(資機材調達・配給)担当者をお任せします。
・送変電設備の保守、修繕に必要となる資機材の貯蔵品管理として以下業務をお任せいたします。
・各倉庫における現品管理や棚卸業務ではなく、各倉庫からの使用状況に応じた調達数量の算出や発注、倉庫間の資機材移動の指示を行い、各倉庫における適正な在庫量の管理となります。

■業務詳細:
(1)資機材の配給業務
・調達数量(年・月)の予測・算出
・資機材の発注・配給業務
・安定調達に向けた取引先との調整・交渉
(2)在庫管理・削減検討
(3)工事部署と連携した在庫の管理・削減検討

■組織について:
・現在、調達部には約110名のメンバーが在籍し、5のグループが設置されています。現時点で9名のキャリア採用者がおり、
総括グループにも2名在籍しています。

■当ポジションの魅力:
・取り扱う資機材は、送配電設備の形成や災害時の復旧に必要なものであり、在庫の適正管理を通じて社会貢献性の高い業務にかかわることが可能です。
・調達業務で達成したコストダウンは、会社の直接的な「利益」となり、収支への貢献を実感することができます。自ら立案した施策により収支貢献できた時の喜びは何事にも代えがたいものです。
・電力供給設備の形成は規模が大きく、我々調達部門で管理している資機材の種類は大小合わせて約1500品目にのぼります。その一つひとつが不可欠なものであり、安定的に調達することで現代社会に欠かすことのできない電力の安定供給に繋がり、ひいては地域の発展に貢献することができます。
・経営環境が大きく変化する中で、従来の枠組みにとらわれない新しい発想で活躍することが出来ます。

■当社について:
・中部電力パワーグリッド株式会社は、2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。
・当社は、災害に強い電力系統を構築し、お客さまに高品質・安価で安定的な電力をお届けすることに取り組んでいます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・主体的に業務を改善したご経験
例)メーカーにおける生産管理業務、資機材の調達管理業務など生産量や適性量について検討していた業務経験
・社内外との調整に必要となるコミュニケーションスキル、
 プレゼンテーションスキル
・課題抽出力、課題解決力
・論理的思考力

■歓迎条件:
・データ分析、データ活用のご経験(AI活用スキル、Tableau等)

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:愛知県名古屋市東区東新町1
勤務地最寄駅:東山線/栄駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■アクセス:地下鉄東山線・名城線 栄駅から徒歩5分

<転勤>
当面なし
※入社に伴う転居費用(赴任時の交通費・移転費用)を負担いたします。

<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
フレキシブルタイム:7:00~20:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:40

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

給与

<予定年収>
400万円~1,200万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~500,000円

<月給>
250,000円~500,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験等をふまえ個別決定します
■賞与:有(年2回支給:6月・12月)
■昇給:有

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規定に基づき支給
住宅手当:条件あり。会社規程に基づき支給
寮社宅:補足事項なし
社会保険:補足事項なし
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
■教育制度:即戦力としての採用であるため、OJTにて行います。

<その他補足>
■育児休暇制度
■労働者災害補償保険
■転居費用の補助

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇2日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日

■月別休97日(8日/月)+通年休26日(最大6日/月設定可)
※個人毎に毎月業務に応じて休日を設定する計画休日制/最低週1日の休日必須
※土日祝、年末年始、GW等を休日設定する方が大半です。

会社概要

事業概要

■事業内容: 一般送配電事業を行っております。

■事業詳細:
【サービス・ソリューション】これまでの電力事業で培ってきた豊富なノウハウを活かし、お客さまの多様なニーズにお応えします。
◎らくモニIoT/Camera/SIM(各種ICTサービス)◎スマート子メーター(子メーター自動検針サービス) ◎落雷証明書(落雷調査)発行サービス ◎らくモニでんちゅう/らくモニてっとう(電柱/鉄塔位置情報検索サービス)◎鉄塔等設備貸出サービス ◎電柱位置情報の販売 ◎お客さまの受変電設備に関する技術サポート ◎光ファイバ心線貸しサービス ◎工場用地のご案内 ◎ドローンを用いた送電設備自動点検技術の紹介 など

■社長メッセージ:
電力の安定供給と地域の未来像実現への貢献を通してお客さまの信頼にお応えしてまいります。中部電力パワーグリッド株式会社は、2020年4月、送配電事業会社として、中部電力株式会社から分社して誕生しました。私たちを取り巻く環境は、少子高齢化や過疎化の進展、新型コロナウイルスの感染拡大を契機とした新しい生活様式の浸透、デジタルトランスフォーメーションの加速など、大きく変化しています。
加えて、2050年カーボンニュートラル実現を踏まえた「再生可能エネルギーの送配電設備への連系拡大」や、激甚化する自然災害に対する「レジリエンス強化」、地域毎に進展する様々な電力需給の構造的変化への対応など、当社が求められる役割も転換点を迎えています。このようななか、私たち中部電力パワーグリッドは、2021年5月、脱炭素社会への実現や、地域の未来像実現への貢献などを示した「中部電力パワーグリッド ビジョン」を策定しました。当社は、IoTなどの先端技術を活用して、環境にやさしくスマートで、災害に強い電力系統を構築し、今後も安価で安定的な電力をお客さまにお届けしてまいります。また、当社が持つ設備や技術、情報の活用や様々なパートナーとの協働により、安全・安心をお届けするサービスを展開するなど、皆さまの地域の未来像実現に貢献してまいります。当社は今後も、ビジョンの実現に向け、全従業員が一丸となって取り組むことで、社会や地域の皆さまの信頼と期待にお応えしてまいります。

所在地

〒461-8680
愛知県名古屋市東区東新町1

設立
2019年4月
従業員数
9,533名
上場市場名
非上場
資本金
40,000百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014601120

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