ＳＢ　Ｃ＆Ｓ株式会社

知的財産・法務◆ソフトバンクGの中核を担うIT総合商社／フレックス／124休◆リモート可

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～ソフトバンクグループの中核を担うIT総合商社～

【募集部署のミッション】
会社における法律・知的財産に関連する事項への対応全般
（複雑化･多様化する経営･事業を法律・知的財産の側面からバックアップ）

【業務内容】
知的財産（商標・特許・意匠・著作権）の調査、出願、管理および知財戦略活動に関する業務全般を行っていただきます。
また、本人の能力・経験・希望等に応じて、法務関連業務を行っていただく場合もあります。

【具体的には】
■知的財産関係
・知的財産の調査、出願、中間対応、権利化、管理全般（適宜、外部の弁理士事務所と連携して業務にあたっていただきます）
・事業活動に関連した契約における、知的財産の視点からの契約書作成・審査、相談への対応
・知的財産、ブランドの保護及び侵害事案に関する対応
・知財戦略企画業務
・その他知的財産関連業務全般　等

■法務関係
・契約書、利用規約等の作成、レビュー、法的相談対応
・企業活動における法的観点からの調査及び法的課題の解決
・コンプライアンス、コーポレートガバナンス及びリスクマネジメントに関する業務　等

【働き方について】
・在宅勤務（リモートワーク）が可能な環境です。現在は週2回以上の出社がルールとなっており、今後も在宅と出社のベストミックスで業務を行う予定です。
・残業時間は四半期末の繁忙期で20～30時間程度、それ以外の時期は10～20時間程度ですのでワークライフバランスの保ちやすい環境です。

【組織構成】
法務部8名　（課長2名 メンバー6名）

【ポジション魅力点】
・当社はソフトバンク株式会社のディストリビューション事業セグメントを担う中核子会社です。当社の特徴として、事業部門との距離が近く、またIT関連の先進分野の商品・サービス等の取扱や独自の新規商材・サービスを開発する機会も多いため、様々な法律上・知的財産上の課題に対して企業内の専門家集団として積極的に参画し、ビジネス構築に携わることができる環境です。
また、当社は「知財」のみの役割に細分化された業務にとどまらず法務分野の業務もお任せするため、「知財」と「法務」の境界線を越えて活躍できるポジションです。

変更の範囲：会社内でのすべての業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・企業知財における商標・特許・意匠・著作権に関する5年以上の実務経験
・法令に関する知識をビジネスに活用する力（特定の業法に関する深い知識までは不要）
・Microsoft Office基本操作（Word、EXCEL、PowerPoint等を使用します）

■歓迎条件：
・有資格者（弁理士、弁護士等）
・弁理士試験、司法試験に取り組まれた方
・企業内法務の実務経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区海岸1-7-1 東京ポートシティ竹芝オフィスタワー
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：本社および国内の事業所、グループ内外の出向先事業所（テレワークを行う場所も含む）

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＜転勤＞
当面なし
※全国転勤の可能性があります

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
＜その他就業時間補足＞
※勤務間インターバル制度あり※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費支給（上限あり）
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■能力開発体系に基づく研修（新入社員研修、管理職研修、各種スキル研修、eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJTなど
■各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援）あり

＜その他補足＞
財形貯蓄、慶弔見舞金、確定拠出年金制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、プレミアムフライデー月末最終金曜日の15時以降に休暇を取得可能(同月内振替可)、毎週水曜日No残業Day、有給奨励日ありなど

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇3日～11日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数124日

年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇など