掲載予定期間:2026/3/5(木)~2026/6/3(水)更新日:2026/3/5(木)

ヨネックス株式会社

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【長岡】社内SE(工場のシステム開発~保守)将来的に富山工場の立ち上げメンバーとして活躍可能性あり

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仕事内容

【長岡】社内SE(工場のシステム開発~保守)将来的に富山工場の立ち上げメンバーとして活躍可能性あり

【残業月20h/年休123日/コミュニケーション良好な人柄重視の職場で働きたい方へ/住宅手当や家族手当など充実した福利厚生】

■募集背景:
2027年頃にヨネックス富山工場が設立予定となっております。こちらに伴い、富山工場の人員として将来的に活躍いただける人財を募集しております。入社後は新潟工場で業務内容についてキャッチアップいただき、自走いただける力を身に付けていただいた後、富山工場の立ち上げメンバーとしてご活躍いただけることを期待しております。※現時点で富山工場への異動は想定段階となります。

■職務内容:
工場全体の生産管理・原価管理・資材管理・会計システムなど、各種管理システムの開発および保守を担当します。あわせて、現在稼働中の基幹システムを新システムへ移行するための準備・検証業務にも従事します。また、社内ネットワークの維持管理やヘルプデスクとしての問い合わせ対応も行い、IT環境の安定運用を支えます。主な開発言語は Visual Basic .NET、データベースには SQL Server を使用します。

<主な業務内容>
・工場の各種管理システムの開発及び保守業務
生産管理・原価管理・資材管理・会計システムなど、工場運営を支える基幹システムの保守運用を行います。現場の業務改善ニーズを反映した改善提案やシステム開発、安定稼働のための定期メンテナンスも担当します。
・現在の当社基幹システムを新たなシステムへ移行する為の諸作業
基幹システム刷新に伴い、データ移行、動作検証、既存機能との整合性確認、関連部門との調整、移行手順書作成など、システム移行プロジェクトに関わる多様な作業を担当します。
・その他社内ネットワーク管理業務(ヘルプデスク的業務)
社内ネットワークの運用監視や不具合対応、PC・プリンタ等の機器設定、アカウント管理など、日常的なITサポート業務を行います。

■働き方:
・各種管理システムの保守作業で会社所定休日の作業、夜間業務を行うことがあります。代休・振替休日を取得いただきます
・残業時間:概ね月20時間以内

■配属部署:
システム課は現在7名が在籍しており、新しいことへの挑戦や最新技術に触れられる環境が整っています。また、上下関係にとらわれないフラットで活発なコミュニケーションが特徴の組織です。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:以下いずれか必須
・ヘルプデスクとしてのご経験
・システム運用あるいは開発経験

勤務地

<勤務地詳細>
新潟工場
住所:新潟県長岡市塚野山900-1
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<勤務地補足>
将来的に2027年新設の富山工場立ち上げメンバーとして活躍いただく可能性がございます。現段階では想定段階となり一方的に進めることはございません。

<転勤>
当面なし
将来的に2027年新設の富山工場立ち上げメンバーとして活躍いただく可能性がございます。現段階では想定段階となり一方的に進めることはございません。

勤務時間

<勤務時間>
8:20~16:55 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:65分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
10~20h程度/月の残業時間となります。

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし

<試用期間>
3ヶ月
期間中も、待遇に変動はありません。

給与

<予定年収>
450万円~630万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~350,000円

<月給>
250,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※給与詳細は経験・能力等を踏まえて決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(7月、12月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤距離による実費の定額支給もしくは定期代の支給
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
寮社宅:条件有り
社会保険:補足事項なし
退職金制度:勤続3年超に支給

<定年>
60歳
定年後65歳迄の再雇用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT中心、語学に関する報奨金あり

<その他補足>
■従業員持株制度
■育児休業制度
■介護休業制度
■社員旅行 ほか
※社内全館禁煙、社員の健康のため禁煙を推奨しています。

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

年末年始、特別休暇(入社時5日)、年次有給休暇(初年度半年経過後10日)、慶弔休暇 等

会社概要

事業概要

■企業概要
YONEX株式会社は、スポーツ用品の開発・製造・販売を手がけるグローバルブランドとして、日本発の卓越した技術と品質を強みに、世界中のアスリートから支持されている企業です。
1946年の創業以来、バドミントン、テニス、ゴルフといった競技分野において革新的な製品を数多く世に送り出してきました。中でもバドミントンラケットの分野では、世界トップクラスのシェアを誇り、国際大会でも多くのトップ選手がYONEX製品を使用しています。
当社は「独創の技術で世界に貢献する」という理念のもと、スポーツを通じた社会貢献とイノベーションを追求しています。製品開発では、炭素繊維やナノテクノロジーなど最先端素材の研究開発に取り組み、競技力向上のみならず、選手の身体への負担軽減にも寄与する製品設計を行っています。
また弊社は、グローバル展開にも注力しており、欧米・アジアをはじめとする世界各国に拠点を構え、地域ニーズに応じたマーケティングや製品展開を進めています。日本国内においても、競技スポーツ支援や次世代アスリート育成など、持続可能なスポーツ文化の発展に貢献しています。

■営業種目
バドミントン用品・テニス、ソフトテニス用品・ゴルフ用品・スノーボード用品・オフコートシューズ・アスレチックウェア・ランニングシューズ・ロードバイク・風力ブレード

所在地

〒113-0034
東京都文京区湯島3-23-13

設立
1958年6月
従業員数
2,752名
上場市場名
スタンダード市場
資本金
4,706百万円
売上高

138,276百万円

経常利益
13,964百万円
平均年齢
39.7歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014607964

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