株式会社池田泉州銀行
【大阪】サイバーセキュリティ担当◆地域貢献性の高い企業で活躍/金融業界の経験は不問/転勤無/地方銀行
募集要項
おしごと用語集仕事内容
<社内システムのセキュリティ対応業務を担って頂きます/ご経験者歓迎/ワークライフバランス充実/転勤無/リモート勤務可/土日祝休/年間休日120日以上>
■職務内容:
当行のシステム部門サイバーセキュリティチームにおいて、社内システムのセキュリティ対応業務を担って頂きます。
<具体的には>
・サイバーセキュリティに関する業務運営
・セキュリティ高度化に向けた企画・立案・推進
・システム脆弱性管理・対応
・インシデント対応態勢の整備とインシデント発生時の対応
■組織構成:
システム部門サイバーセキュリティチームは3名で構成されています。(50代2名、40代1名)
■仕事のやりがい:
池田泉州銀行としてDX計画を進める過渡期にある中で、同時にサイバーリスクへの対策強化も進めています。
金融機関として高いセキュリティ水準への対応が必要であるため、これまで培ってきたセキュリティに関する知識・経験を存分に力を発揮いただくことができます。
■当行グループについて:
関西エリアを中心に展開する大阪唯一の独立系地方銀行です。経営理念として、「幅広いご縁」と「進取の精神」を大切に、お客さまのニーズに合ったサービスを提供し、地域の皆さまに「愛される」グループを目指しますと掲げ、グループ各社の機能を結集して、徹底したソリューションの提供に取り組んでおります。
■ワークライフバランス:
当行は、ワークライフバランスの向上を図っており、ダイバーシティを積極的に推進しています。2016年6月には「女性活躍推進法」に基づく優良企業の認定制度である『えるぼし』最上位である3つ星レベルを獲得、2018年2月には「職員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる企業」として『健康経営優良法人(ホワイト500)』の認定、2020年2月には「次世代育成支援対策推進法」に基づき『プラチナくるみん』の認定を受けました。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記経験・知識をお持ちの方
・セキュリティに関する実務のご経験
・システムリスク管理・評価のご経験
・インフラ・セキュリティのご経験
・サーバー・ネットワーク運用保守のご経験
勤務地
本社
住所:大阪府大阪市北区茶屋町18-14
勤務地最寄駅:地下鉄御堂筋線/梅田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
勤務時間
8:40~17:40 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
補足事項なし
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
ジョブ型雇用にてご相談させて頂くこともございます1年毎更新/契約更新有:業務習熟度等/更新上限無
<試用期間>
3ヶ月
※試用期間中の給与条件等の変更:無
給与
550万円~1,400万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):315,200円~980,000円
<月給>
315,200円~980,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■昇給:年1回(7月)
■賞与:年2回(6月、12月)
※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:ファミリーサポート手当(管理職は適用なし)
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし
<定年>
60歳
※60歳以降の再雇用制度あり
<教育制度・資格補助補足>
OJT形式で、案件のキャッチアップに問題ないよう丁寧にサポートします。
1on1ミーティングにより、業務以外のことも気軽に相談いただける塲を定期的に設けています。
<その他補足>
■昼食手当
■職員持株会
■財形貯蓄
■企業年金
■健康保険組合
■住宅融資
■厚生貸付
■育児休業制度、介護休業制度
■会員制福利厚生メニュー
■保養所、スポーツ施設
休日・休暇
年間有給休暇13日~23日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日
土日祝日、年末年始休暇、有給休暇(連続休暇・ミニ連休・その他特別休暇)、介護休暇、看護休暇等
会社概要
- 事業概要
■事業内容
普通銀行業務(預金、融資、内国・外国為替、証券、その他付随業務)を行っています。
■経営理念
「幅広いご縁」と「進取の精神」を大切に、お客さまのニーズに合ったサービスを提供し、地域の皆さまに「愛される」グループを目指します。
ミッション
お客さま本位の業務運営を通じ、当社グループの知見やアライアンスを活用することで、地域のお客さまの挑戦を支え、夢をかたちにします。
また、透明性の高い経営を実現し、ステークホルダーの信頼に応えます。
ビジョン
バランスの取れた財務基盤と適切なリスクアペタイトをもとに、お客さまへ持続的に価値を提供し、皆さまから「愛される」存在となることを目指します。
バリュー
「幅広いご縁」と「進取の精神」で新しい価値を取り入れ、ポテンシャルB/Sの拡大を通じて、自ら考えまっさきに行動し付加価値を生み出す人材の成長を支援します。
また、高い倫理観を醸成し、法令遵守と環境に配慮した企業活動を通じて、社会的信頼向上に努めます。- 所在地
〒530-0013
大阪府大阪市北区茶屋町18-14- 設立
- 1951年9月
- 従業員数
- 2,085名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 61,300百万円
応募方法
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