ネットパイロティング株式会社
【事務・SE歓迎】マーケティングオペレーター◆トップクラスの商品データベース◆定着率89％／働き方◎
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～キャリアチェンジ◎住宅手当・家族手当あり(条件付き)／マーケティングや分析業務へチャレンジ可！～
◎ヘルスケア＆ビューティケア領域で圧倒的シェア
◎土日祝休み・年休125日／フレックス・在宅可
■概要
日本全国にあるドラッグストアの実に9割が、直接的・間接的に当社の商品データベースを利用しています。また、これらのデータを活かして、小売店の来店客一人ひとりのニーズを先読みする商品・クーポンのレコメンドシステムなども展開中。
今回募集するのは、小売店に設置された「クーポン端末」の運用チームメンバーです。チームの役割は幅広く、膨大なデータの作成・管理に関わる事務作業から、データを扱うためのプログラミング、「どんな施策が効果的か」といった分析・企画も行います。その中で、現在のスキルやご希望のキャリアなどを考慮した業務内容をお任せします。
＜具体的には＞
・クーポンの作成、配信、運用管理
・レコメンドエンジンのパラメータ設定
・各種帳票作成
・クーポン利用データの集計、レポーティング
・クライアント（小売店）と施策に関する打ち合わせ、確認
・クーポンを発行する商品の選定、値引設計
・施策効果の分析、改善企画
■組織構成
17名所属
Ｌオペレーション担当は20代～40代の8名で、男女比半々です。
■この募集の魅力
◎マーケティングソリューションのパイオニア
すでに日本全国で約9割のドラッグストアが活用している商品データベースをはじめ、高精度なAIの成長を促す“AI Feed”など、当社は他にない新しい技術とサービスを生み出し続けているテックカンパニーです。
◎実務を通じて身につく、データ×マーケティングの知見とスキル
クーポン施策の設計・配信・効果検証を日常的に手がけるチームで、マーケティングやデータ活用に関わる実践的な知見を身につけていくことができます。業界経験や実務経験は不要！アシスタントや事務作業からのスタートも可能です！
◎働きやすく、定着しやすい環境
年4回の給与改定、「早起き応援」の手当などユニークな福利厚生、キャリアアップを後押しする社風など、腰を据えて働ける環境づくりに注力しています。職場定着率89％、平均勤続年数約10年、産休・育休後の復職率100％となっています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：～業界未経験歓迎/職種未経験歓迎～
・社会人経験をお持ちの方 ※2年以上、業界経験は不問
・Excel(関数の活用)、SQL活用、スケジュール管理などを実務レベルで行った方
※活かせる職種経験：事務職、営業事務、エンジニアなど
■歓迎する経験・スキル
・VBAの使用経験
・流通業界での経験
・Pythonの知識
・生成AIに関する知識
・データ分析の経験
・DX推進に関わった経験
勤務地
本社
住所：東京都中央区新川1-17-25 東茅場町有楽ビル7F
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線・東西線／茅場町駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜転勤＞
無
転勤の可能性は現時点ではありません。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：10:30～16:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
※試用期間6か月間。ただし、その間の待遇は変わりません。
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：294,000円～392,000円
固定残業手当/月：54,000円～69,500円（固定残業時間25時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
348,000円～461,500円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※想定年収には年2回の賞与額を含みます。
■給与改定：年4回（1月・4月・7月・10月）
■賞与：年2回（6月・12月）※大きな成果を上げた場合、さらに特別一時金を支給（最大年4回）
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：扶養配偶者に2万円、子一人につき5000円
住宅手当：条件あり
社会保険：補足事項なし
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
基本的にOJTとなります。
＜その他補足＞
■精勤手当（5,000円）
■役職手当
■EAプロモート手当：健康的な生活を応援する「早起き応援制度」。出勤時間を早めると、月1,000～6,000円を支給します。
■ライフプラン手当
■企業型確定拠出年金（401K）
■ハッピーバースデー制度（誕生日に毎年プレゼントをご用意）
■入社10周年祝い（入社10年目で、特別記念品を贈呈）
■クラブ活動支援
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇（入社半年後から10日付与）、慶弔休暇、その他（産前・産後、育児、介護）
☆産前・産後休職の取得率100％、復職率100％
会社概要
- 事業概要
■事業概要：
当社は、ヘルスケア＆ビューティーケア業界を中心に、独自開発の業務支援・EIPソリューションや在庫管理（顧客分析）サービスでダントツのTOPシェアを誇っております。
マーチャンダイジング、ナレッジマネジメント、チェーンオペレーション、データ活用事業の4つの領域で事業を行っており、企業間・企業内の情報バリューチェーンの高度化・効率化を図ることで、クライアントの顧客接点の最適化の実現に貢献しています。
■設立背景と事業将来性：
ドラッグストア業界の市場規模は7.7兆円（コンビニは11.2兆円）と言われていますが、これだけの市場規模を持ちながらシステム導入に積極的な企業が少なくアナログだった同業界。その未開拓だった業界に代表の山田はビジネスチャンスを見つけ、当社を設立しました。
ニッチトップの当社には資本提携を始め、株主にも強固なバックボーンがあり安定経営を実現できております。
■社内環境：当社の成長スピードと同様にスタッフもスピード感を持って業務を行っています。一人一人が、やる気とベンチャーマインドを持ち続けており、活気に溢れた環境です。一方で、当社の働き方は非常に安定しております。創業してから25年。当社の女性社員の内の半数は6年以上就業しており、女性部長が育児休暇を取得し、復帰した実績もございます。また、長時間残業をしてまでも成果を残すというより、限られた時間の中で工夫して最大限の成果物をお客様に提供するというマインドがあるため、全社での平均残業時間は15時間程度です。- 所在地
〒104-0033
東京都中央区新川1-17-25 東茅場町有楽ビル7F- 設立
- 2000年2月
- 従業員数
- 119名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 814百万円
- 売上高
1,532百万円
- 平均年齢
- 42.2歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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