株式会社グリッド

【システムエンジニア】革新を生むAIスタートアップでアプリケーション開発／リモート可・フルフレックス

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～社会インフラ×AIで急成長するグロース上場企業～

■募集背景／ポジション概要：
当社では、お客様の業務変革をAIで実現するため、コンサルティングからアプリケーション開発までを一貫して内製で手掛けています。現在、ビジネスの急拡大に伴い、システム開発部門の中核を担い、体制強化を推進していただける新たな仲間を募集しています。

本ポジションでは、アプリケーション開発チームのコアメンバーとして、設計および実装をリードしていただきます。単なるシステム開発に留まらず、AIアルゴリズムの実装やデータ分析プロセスにも深く関与できるため、「アプリケーションエンジニア×AIスペシャリスト」として、希少性の高いスキルセットを構築することが可能です。

■業務内容：
◇要件定義・技術選定：顧客の業務課題に基づいた機能要件のヒアリング、整理、および最適な技術スタックの検討
◇システム設計：データベース（論理・物理設計）およびAPI・エンドポイントの設計
◇開発・品質管理：設計に基づく効率的なアプリケーション実装、および自動テストを含む品質保証
◇プロジェクトマネジメント：開発進捗の管理、技術的課題の特定と解決、チームのデリバリー品質のコントロール
◇プロダクト開発：自社プロダクト（ReNom Apps）における新規機能セットの要件検討および開発

■開発実績例（社会インフラ・大規模最適化）：
・大型貨物船舶の運航計画自動立案システム（大手石油メーカー、大手船舶会社向け）
・発電計画最適化システム（主要電力会社向け）
・高速道路渋滞予測システム（主要高速道路管理会社向け）
・製造業向け需要予測・生産計画自動立案システム（大手メーカー向け）
・自社SaaSプラットフォーム「ReNom Apps」の企画・設計・開発

■開発環境：
・言語：Typescript（FWはReact）、Python、SQL
・IDE：Microsoft VSCode（＋Cursor）
・インフラ：AWS（主にECS/ECR、EC2、RDS（MySQLまたはPostgress））

■活かせる知識・経験：
・開発フロー管理のご経験
・エンジニアチーム管理・育成のご経験
・お客様との要件定義における調整のご経験

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・Web開発の実務経験（目安5年～：設計から運用までの流れを理解している方）
・AWS等のクラウド環境における開発・運用への理解
・Git等を用いたチーム開発の実践（コードレビュー等の標準的なフロー）
・他職種（PM・DS等）と協力し、円滑に開発を進めるためのコミュニケーション能力

■歓迎条件
・チームリーダーやプロジェクトの進捗管理に携わった経験
・メンバーの状況に応じたタスク調整やデリバリーの安定化

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区北青山3-6-7 青山パラシオタワー4F
勤務地最寄駅：東京メトロ各線／表参道駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
リモート制度あり

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
＜その他就業時間補足＞
フルフレックス（ただし、22時～朝5時の間は承認必要）

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
待遇・条件面に変更なし

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：社内規定に従って支給
社会保険：補足事項なし

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■スキルアップ・自己啓発支援
技術書籍購入補助：会社費用で購入
■AIキャッチアッププログラム
入社時のAI知識は不問。実戦形式の練習課題を通じ、業務に必要なAI技術を習得できる環境を整えます。

＜その他補足＞
■最先端のLLM・AI活用支援
全社員対象：Gemini、NotebookLM等をスタンダードプランで利用可能。業務の効率化を全社で推進しています。
エンジニア対象：最新のAIエージェントツールのビジネスライセンスを付与。
Cursor, Claude Code, Codex, Devinなどから自由に選択（複数可）でき、月単位での変更も可能です。
■利用ツール：Slackを中心に、スピード感のあるコミュニケーションを行っています。
■社内イベント（自由参加）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■年末年始（12/29～1/３）など
■有給休暇・特別休暇（リフレッシュ休暇3日、産前産後休業、育児休業、介護休業、その他）