株式会社オプテージ

【大阪】法人営業◆海外事業者向けDCIサービスの提案／英語力を活かせる／関西電力G／フレックス

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～関西電力グループの大手通信キャリア企業／通信×ICTで社会インフラを支える／土日祝休～

■業務概要：
「国際通信インフラ（グローバルDCI）」や「国内次世代光ネットワーク（国内DCI）」の営業活動
※取扱案件：国内外DCIサービス
※クライアント業界：国内外通信事業者、ビックテック含むOTT事業者
※英語による営業活動必須

■商談先：
・国内外の通信事業者やコンテンツ事業者など
・主に外資系企業が対象
・新規顧客開拓および既存顧客営業の両面を実施

■業務詳細：
◇接点獲得～各サービスの紹介～提案～受注～サービス開始までの営業活動全般
◇日本国内に拠点を持つ外資系企業へのアプローチ
◇関係事業者が集う国際イベントへの参加（海外出張）
◇WEBからの問い合わせ対応
◇提案フェーズや導入フェーズにおける社内関係部門との調整
◇サービス開始後の継続的な顧客フォロー、および、追加契約を目的としたリレーション強化
◇お客さまのDCIサービス要望のヒアリングと企画/戦略部門へのフィードバック

■ポジション魅力：
◎他社が参入しづらい競争優位性を武器にできる
本ポジションでは、自社光ファイバ・新幹線ルート・海底ケーブルという、新規参入障壁の高いアセットを使ったDCI営業ができます。グローバル企業に対して独自の価値を提供できる、営業職として非常に手応えのある環境です。
◎「関西から世界へ」AI時代のインフラをゼロから提供する
生成AIやクラウドの普及により、世界のデータ通信需要は爆発的に伸びています。既存の枠組みではなく、2028年の国際回線開通、2026年の国内新ルート構築という事業の創業フェーズに立ち会えるのは、今ご入社いただく方だけの特権です。完成された巨大組織の歯車ではなく、世界にまたがる規模のインフラビジネスを「自分たちが立ち上げた／提供した」と言える実績をキャリアに残すことができます。
◎英語スキルを生かした活躍
長年関西でのみ通信事業を展開した当社は、まだまだ英語力のある人材が不足しております。 英語スキルを大いに活用できるポジションががありますので、ご自身の経験を生かした挑戦したい方に最適な環境です。

■配属先のメンバー構成：
課長以下8名のメンバーで構成されています。男女比は4：4です。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・3年以上の海外事業者向け法人営業経験
・語学力（ビジネス英会話スキル）

■歓迎条件：
・ネットワークに関する基礎知識（ネットワーク営業経験）
・データセンターに関する基礎知識（データセンター営業経験）

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
京橋本社
住所：大阪府大阪市中央区城見2-1-5
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
※在宅勤務可（週1～2日推奨）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
8:50～17:30
＜その他就業時間補足＞
■残業平均月24h

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
住宅手当：月額最大5万円※規定条件あり
社会保険：■健康保険：関西電力健康保険組合へ加入
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
60歳以降の再雇用制度あり

＜教育制度・資格補助補足＞
■国家資格試験合格祝金制度、通信教育補助制度、eラーニング 等

＜その他補足＞
■関西電力持株会
■慶弔見舞金
■住宅貸付金
■生命保険・損害保険団体扱契約
■カフェテリアプラン制度 等

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日

■夏季休暇（3日）、年末年始（12/29～1/3）、5/1、有給休暇、リフレッシュ休暇