株式会社マッシュアップブレイン

インフラエンジニア◇運用保守/設計構築経験者歓迎！案件選択制/リモートあり/9割が年収UPを実現

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～リモート併用案件多数／9割が年収UPを実現／平均年齢約36歳～

■業務内容：
大手優良企業向けのインフラ案件で、サーバ・ネットワーク/クラウドの設計・構築～維持保守までスキルに応じてお任せします。
運用保守経験をベースに、「夜勤・常駐監視ばかり」「会社都合で現場を選べない」といった働き方からの改善を目指す方に最適です。

★「500～1000件/日」の案件の中から一人一人にあった案件を探します！
【実際の案件選択環境】
・エンジニア1人の案件紹介件数：3～20件
・遠方の案件は紹介しません（※1時間圏内まで）
・長期案件有
・プライム案件有
・案件変更希望可能

★組織構成：
インフラエンジニアを中心とした技術部隊で構成され、20代後半～50代のメンバーが多数活躍中です。
運用保守から入社したメンバーも多く、同じ背景を持つ先輩が身近にいるため、設計・構築へのステップアップの不安も相談しやすい環境です。
営業担当はエンジニア1人に対し専任で付き、単なる「案件紹介役」ではなく、キャリアを一緒に考える“伴走者”として長期的にサポートします。

■入社後の流れ：
入社後は、これまでの経験・希望・働き方（リモート希望度合い、通勤可エリアなど）を営業とすり合わせ。
そのうえで3～20件程度の案件を候補として提示し、あなた自身が最終的に参画案件を選択します。
運用保守がメインの方は、まずは「運用7：設計・構築3」のような案件から入り、資料作成や一部構築作業を通じて設計スキルを習得。
定期1on1・ランチミーティングを通じてキャリアの棚卸しや次の案件相談を行い、「よりリモート比率の高い案件」「上流比率の高い案件」へのシフトも可能です。

■企業の魅力：
・案件選択制により、「夜勤から日勤中心へ」「常駐オンサイトからリモート併用へ」など、働き方を自分でデザインできます。

・遠方案件の紹介はなく、原則“通勤1時間圏内”のため、移動負担も最小限。

・長期案件・プライム案件があり、腰を据えつつ、上流工程にもチャレンジしやすい環境です。

・営業が現場との間に入り、残業過多・業務内容のミスマッチなどがあれば案件変更も相談可能。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件：下記いずれかに当てはまる方
・運用保守の経験3年以上
・何かしらのインフラエンジニアとしての経験
※ヘルプデスク・キッティングのみNG

■歓迎要件：
・設計構築のご経験をお持ちの方
・LinuxやAWSなどのクラウドのご経験
・設計書、テスト仕様書の各種ドキュメント作成経験
・データベース構築のご経験
・Dockerの利用経験

＜勤務地詳細＞
■本社
住所：東京都中央区築地1-9-5 一九堂ビル4F
勤務地最寄駅：日比谷線／築地駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■平均残業月12.5時間～15時間

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
・期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
・変更無

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給（月4万円まで）
社会保険：・社会保障完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
再雇用制度あり

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格取得支援制度（受験料支払い+資格手当一年間支給）
・研修支援制度（全従業員利用可）

＜その他補足＞
・アイデア・アタック制度（良いアイデアは即断即決で社長が採用！）
・在宅勤務（全従業員利用可）
・リモートワーク可（全従業員利用可）
・出産・育児支援制度（全従業員利用可）
・任意労災(メンタルヘルスケア等)
・TJK(東京都情報サービス産業健康保険組合)加入
・定期健診
・インフルエンザ予防接種
・健康志向の飲料用自動販売機設置
・図書購入全額支援制度
・社外イベント参加支援制度
・社内BGM有
・ランチ代の補助※2023年導入

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

■年間休日125日以上
（例：2025年度　年間所定休日125日＋有休最低5日＝130日）