掲載予定期間:2026/3/12(木)~2026/6/10(水)更新日:2026/3/12(木)

株式会社アルヴァスデザイン

【新橋】法人営業◆「営業×AI」Eラーニング教材の◆未経験歓迎◆導入後サポートが中心◆リモート有

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正社員
転勤なし
職種未経験歓迎
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【新橋】法人営業◆「営業×AI」Eラーニング教材の◆未経験歓迎◆導入後サポートが中心◆リモート有

【未経験歓迎|新規事業立ち上げメンバー|裁量権◎|営業コンサルへのキャリアチェンジ可能】

■募集背景:
当社は企業の営業チームがより成果を出せるよう行動変容を促す“伴走型”コンサルティング事業を展開しております。大手企業様を中心として売り上げを拡大しております。この度、新規事業として、「営業×AI」のEラーニングを提供するリスキニング事業を立ち上げるため、導入後のお客様サポートを中心とした業務をお任せいたします。

■業務内容
営業活動を効率化するための生成AIの教材をお客様に提案していただきます。また入社後3年後は営業コンサルタントとして、お客様の営業組織に対して研修の企画や講師など、キャリアチェンジが可能です。

■入社後すぐにお任せすること
既存のお取引きのあるお客様に対して新規サービスであるリスキニング講座を提案していただき、導入後のお客様からのお問い合わせに対応していただきます。

■将来的におまかせすること
営業力に課題を感じている企業に対して研修内容を考案したり、実際に講義を行っていただき、営業力向上に伴走していただきます。

■リスキニング講座とは
ChatGPTを中心とした生成AIをメール作成/議事録作成/企画書作成/プレゼン資料作成 など、ビジネスの実務に“そのまま活用できるレベル”まで引き上げるための

■働き方
・月6割以上を出社日としています。
・4月は福岡・大阪・名古屋への出張がある可能性があります
(新卒研修対応)

■こんな方が活躍しています
・20代前半男性
前職:ビジネスソリューション事業/法人・個人営業/1年以上勤務
・30代前半女性
前職:小売業界/接客販売・人材育成/9年以上勤務

■当社について:
以下共感をいただける方を歓迎いたします。
(1)ビジョン(vision)
「営業する/される が楽しい世の中を実現する」
売り込みではなく、対話を通じてお客様のニーズに応える営業を広めています。
(2)ミッション(Mission)
「営業の価値を極限まで高める」
営業は顧客の未来を共に創る存在であるという考え方。 インサイトセールス(顧客の潜在ニーズを発見し、先見性ある提案を行う営業スタイル)を提唱し、企業の成長に貢献します。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
【職種未経験歓迎・業種未経験歓迎】
■必須条件:
・社会人経験2年以上の方

■歓迎条件:
・研修講師や塾講師の経験をお持ちの方
・教育学部出身者や教育分野に興味がある方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル6F
勤務地最寄駅:JR各線/新橋駅
受動喫煙対策:敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可

<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中の給与等の待遇の差異はありません。

給与

<予定年収>
405万円~525万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):222,000円~287,800円
固定残業手当/月:48,000円~62,200円(固定残業時間30時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
270,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※月給は経験・スキル、直近年収等考慮の上決定しています。
・給与改定/年1回(4月)
・決算賞与/年2回の予定(5月,11月)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限あり
社会保険:補足事項なし

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
外部研修受講費用補助(学び予算)
図書購入補助
自社ワークショップ会場利用補助(最大無料)

<その他補足>
オフィスコーヒー無料
ウォーターサーバー無料
業務用ノートパソコン貸与
社用携帯電話貸与
インフルエンザワクチン補助
マーキュリー健康保険組合

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数123日

夏季休暇(有給休暇とは別に3日付与)
年末年始休暇
有給休暇(法定に基づく、半日休暇制度あり)
慶弔休暇
コロナワクチン接種特別休暇 等
育児休業 等

会社概要

事業概要

■概要:
同社は”営業する/される が楽しい”をビジョンに掲げ、「営業の価値を極限まで高めたい」と想っている社員が集まる会社です。

■事業内容:
■人材開発事業:営業人材とマネジメント人材に特化した高品質な育成コンサルティング
営業とマネジメントの分野において、一社一社、一人ひとりと向き合い、オーダーメイド型で人材開発プログラムをゼロから創り上げていきます。
その過程では、育成に関わるコンサルタント事業も行っており、お客様のスタイルに合った将来像の創造にも貢献しています。
取引先は主に社員数1000名以上の企業を中心としています。
・営業コンサルティング
・営業教育
・マネジメント教育:マネジメント研修
・新人教育

■有料職業紹介事業:「人と会社」双方に存在する価値観のマッチングを大切にご紹介をしております。
営業職に特化し、第二新卒人材から営業職出身の経営人材まで、幅広く紹介を行っています。
求職者は営業職に特化しており、担当者も営業職出身であり、スキルマッチングよりもビジョンマッチングを志向する「インサイト型」の人材紹介スタイルを取っております。

■理念:
MISSION(目的):営業の価値を極限まで高める
VISION:「営業する/される」が楽しい世の中を実現する
VALUE(価値):新たな観点を共有する/相手と志を共感しあう/組織ぐるみで関係構築する/本質的な問いを考えあう/貢献領域を広げ続ける
BEING(あり方):目的を持って取り組む/自他を尊重する/強みを活かす/1人で考えチームで磨く/体系的に学び続ける/当事者として価値を発揮

■特徴/働き方:
・主に社員数1000名以上の企業を中心にお取引しています。
・それぞれのキャリアアップや仕事の生産性を高めることを目的にした学び予算制度があり、外部の研修を受講したり、学校に通ったりするメンバーもいます。
・コロナ禍以前からメリハリをつけた働ききを推奨しており、出社・在宅・カフェなどの中から、最も生産性がいいと判断される場所で仕事をしていただくことを推奨しています。
ただし、メンバー同士の直接的なコミュニケーションも大切だと考えているため、適宜マネージャー陣と相談して働き方を選択いただいております。

所在地

〒105-0004
東京都港区新橋2-16-1 ニュー新橋ビル6F

設立
2013年3月
従業員数
20名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
売上高

372百万円

平均年齢
37歳

応募方法

応募方法

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応募の流れ
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  • 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
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応募前・応募直後によくある質問

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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014651736

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