ＴＯＰＰＡＮ株式会社

【芝浦】半導体関連メーカーの営業職（海外顧客・国内工場との調整／営業業務）/年休129日

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【プライム市場上場／すべてを突破する～TOPPA!!!TOPPAN～／DX・グローバル・環境等様々な変革推進中／大手ならではの充実した福利厚生制度・人財育成制度充実◎／連結売上高1.48兆円・自己資本比率55.2%】

■業務内容：
半導体関連商材（FC-BGA基板）に関する営業業務を担当いただきます。
本ポジションは、海外顧客のフロントに立つ現地法人と、日本国内の工場の間に立ち、案件を推進していく役割です。
単なる受発注業務ではなく、社内外の関係者と連携しながら、商談・納期・価格などを調整し、案件全体を前に進めていく営業職です。

■募集背景・ビジョン：
近年、AI・データセンター需要の拡大に伴い、半導体市場は世界的に成長を続けています。
当社が手がけるFC-BGA基板もその中核を担う製品であり、今後さらなる需要拡大が見込まれています。
事業拡大に伴い、海外顧客・海外現地法人・国内工場の連携を強化するため、営業体制の増員を行います。

■業務のやりがい：
半導体という成長産業に関わりながら、グローバルなビジネスに携われる点が大きな魅力です。
本ポジションは、海外現地法人・顧客・国内工場など、多くの関係者をつなぎながら案件を前に進めていく役割です。
調整や判断が求められる場面も多いですが、その分、自身が関わった案件が量産・製品化につながった際には、大きな達成感を得ることができます。
また、日本勤務をベースにしながら海外と連携する業務経験を積むことができ、将来的には下記のようなキャリアの拡がりがあります。
・海外駐在としてのキャリア
・営業企画／事業戦略としてのキャリア
・次世代半導体領域への関与
など、長期的にキャリアを築いていける環境です。

■商材について(FC-BGAサブストレートとは)
FC-BGA（Flip Chip-Ball Grid Array）基板は、半導体の高性能化を支える重要な部品です。
AI・データセンター・サーバーなど、今後の成長分野に不可欠な製品であり、世界的に需要が拡大しています。
参考：https://www.toppan.com/ja/electronics/package/fc-bga/

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・電子部品または半導体業界での法人営業／技術職での経験5年以上
・ビジネスレベルの英語力

※半導体業界の経験や専門知識は必須ではありません
（入社後にキャッチアップいただける環境があります）

◆歓迎要件：
・製造業での営業経験
・技術部門や工場との調整経験
・英語での業務経験

＜語学力＞
必要条件：英語上級

＜勤務地詳細＞
TOPPAN芝浦ビル
住所：東京都港区芝浦3-19-26　 TOPPAN芝浦ビル
勤務地最寄駅：JR線／田町駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める場所（会社が定めるリモートワークを行う場所を含む）

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＜転勤＞
当面なし
転勤は当面想定していません。

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～18:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし

＜試用期間＞
2ヶ月
補足事項なし

通勤手当、家族手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：子供一人当たり20,000円／月（人数上限なし）
寮社宅：独身寮あり（社宅はありません）
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
65歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJTの中で育成します。
■各種研修のほか、「TOPPANビジネススクール（選択研修）」や「チャレンジスクール（通信教育）」
■海外トレーニー制度と海外留学制度（グローバル人財育成のための施策）

＜その他補足＞
■財形貯蓄制度
■財形融資制度
■育児休業制度
■介護休業・介護勤務短縮制度
■補助金制度による従業員持株制度
■保養所
■診療所　他
■リモートワーク制度
■スマートワーク制度(フレックス)

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数129日

国民の休日、創立記念日、年末年始（6日間）、夏季連続休暇（9日間）、メモリアル休暇、半日休暇制度など