第一環境株式会社
【赤坂】経理◆創業50年超の安定基盤×水道事業／残業約20H／年休123日／各種手当充実
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【社会インフラを支える安定企業／経理として管理職へ挑戦可能】
水道事業という人々の生活に欠かせないインフラを支える当社にて、経理部門のアシスタントマネージャー候補としてご活躍いただきます。全国150拠点以上を展開し業界トップクラスのシェアを誇る安定基盤のもと、実務とマネジメント双方に携わることができます
＜こんな方にお勧め＞
経理経験を活かしつつ、より上流の業務やマネジメントに挑戦したい方に最適です。安定した企業で長期的にキャリアを築きたい方や、単なる処理業務ではなく経営に近い立場で数値を扱いたい志向の方にもおすすめです。また、業務改善や新しい仕組みづくりに関心があり、自ら主体的に業務の価値向上に取り組みたい方にフィットする環境です
■概要
経理業務の実務を担いながら、メンバーの進行・品質管理などマネジメントにも携わっていただきます。将来的には経営に近い立場での意思決定支援も担うポジションです
■詳細
・日次業務（請求書支払処理、立替精算確認、銀行対応）
・月次決算（債権債務管理、固定資産管理、JV経理など）
・管理会計（営業所・本社の予実管理、速報値作成）
・年次決算（税務申告準備、財務諸表作成等）
・予算編成（全社集計、分析、取締役会資料の作成）
・業務改善（新規事業スキーム構築、BIツールによる分析）
■組織体制
30～50代中心の落ち着いた組織で、中途入社者も多く馴染みやすい環境です。協調性を重視した風土が根付いています
■働き方
月平均残業約20時間。決算スケジュールが整備されており、繁閑のメリハリある働き方が可能です
■キャリアパス
アシスタントマネージャーからマネージャーへ、さらに経営視点を持つ人材へとステップアップ可能。業務改善や経営提言にも関与できるため、経理としての市場価値を高められます
■魅力
社会インフラである「水」事業を支える企業のため、景気に左右されにくく安定性が非常に高い点が魅力です。また、単なる経理実務に留まらず、予算策定や経営分析、業務改善など幅広い領域に関与できるため、経理としての専門性とビジネス視点の両方を磨くことが可能です。さらにマネジメント候補としての採用のため、早期に組織運営に関わり、キャリアアップを実現できる環境が整っています
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・月次決算を纏められる方
・管理会計、年次決算を経験されている方、またはチャレンジしてみたい意欲のある方
・アシスタントマネージャー(候補)として、マネージャーと、メンバーの橋渡しができる方 （相手にわかりやすい言葉で伝えようと努力できる方)
■歓迎条件
・日商簿記2級以上の知識
勤務地
本社
住所：港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア3F
勤務地最寄駅：東京都メトロ各線／溜池山王駅
受動喫煙対策：敷地内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
当面なし
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
9:00～17:50 （所定労働時間：7時間50分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
月次決算を15営業日以内に完了しているため、月中～月末は残業が少なく、メリハリのある働き方が可能です
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項なし
＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項なし
給与
480万円～580万円
＜賃金形態＞
月給制
特記事項なし
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：288,000円～348,000円
＜月給＞
288,000円～348,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■前職・経験考慮します。
■昇給：年1回
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：配偶者（控除対象配偶者）／12,000円 など
住宅手当：世帯主で配偶者又は同居扶養家族／9,000円 など
社会保険：補足事項なし
厚生年金基金：補足事項なし
退職金制度：確定拠出年金制度
＜定年＞
60歳
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT中心です。業界未経験の方のご入社が大多数を占めていますので研修体制や受け入れ体制には自信がございます。
＜その他補足＞
リロクラブ加入（DKクラブ）
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数128日
会社概要
- 事業概要
■概要：水道事業体（市町村の水道局など）を対象とし、料金徴収業務に係る検針から水道料金システム構築・運用まで、ワンストップでサービス提供しています。全国150以上の水道事業体から業務を受託しており、トップシェアを誇っています。
■事業内容：具体的には下記のような事業を展開しています。
（1）徴収業務：水道及び下水道検針・収納業務
（2）水道料金システム開発・運用
（3）ハンディターミナル関連ソフトウェア開発
弊社は、水道料金徴収業務で、創業50年の実績を持つリーディングカンパニーです。
水道事業体からの委託増により営業所を増設しており、現在の従業員数は、8,169名（※2026年1月現在）です。
いつでも、どこでも、蛇口をひねればきれいな水が出てくる。
人々の暮らしの「あたりまえ」を守り支えていくために、
水道における検針・料金収納業務から料金システムの開発・運用、給水装置管理、施設運転管理に至るまで、
水道事業体のサービスをワンストップで受託できる、「頼りになるパートナー」になることを目指して、成長し続けています。- 所在地
〒107-0052
東京都港区赤坂2-2-12 NBF赤坂山王スクエア8F- 設立
- 1975年11月
- 従業員数
- 8,169名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 100百万円
- 売上高
27,872百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
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なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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