掲載予定期間:2026/3/16(月)~2026/6/14(日)更新日:2026/3/16(月)

株式会社BuySell Technologies

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【千葉・南船橋】ECセールスプロモーション/サイト分析、販売戦略・顧客戦略の立案等◆東証グロース上場

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仕事内容

【千葉・南船橋】ECセールスプロモーション/サイト分析、販売戦略・顧客戦略の立案等◆東証グロース上場

~東証グロース上場企業/リユース業界トップクラス『BUYSELL』/年間休日128日~

■具体的な業務内容:
toC販売部におけるサイト分析、販売戦略の立案・実行、およびプラットフォーム運営または顧客分析、顧客戦略の立案・実行をお任せいたします。

◎サイト運営担当
・サイト分析・施策実行:サイト軸で売上向上に向けたPDCAサイクルの構築
・プラットフォーム運営:自社ECサイト、大手ECモールの運営・管理
・折衝業務:モール営業担当との施策交渉、外部企業とのリレーション構築
・プロジェクト推進:社内PJTのリード、提案書作成、データ分析
・ディレクション:外部委託先や社内クリエイティブチームへの指示・調整

◎顧客戦略担当
・顧客分析・施策実行:LTV最大化に向けたPDCAサイクルの構築
・プロジェクト推進:社内PJTのリード、提案書作成、データ分析
・折衝業務:サイト運営担当との施策交渉、部内グループとのリレーション構築
・ディレクション:外部委託先や社内クリエイティブチームへの指示・調整

■期待する成果:
◇3ヵ月:
・自社ECおよび各ECモールの特性と、取扱商材(着物・ブランド品等)の知識を習得
・既存の定型業務や外部委託先とのディレクションを引き継ぎ、円滑な運営体制を構築する

◇半年から1年:
・データ分析に基づき、売上向上に直結する独自のキャンペーンや施策を立案・実行し部署横断プロジェクトを推進し、販売戦略の柱となる成功事例を創出する。

■組織構成:
・20代~30代が多く活躍中です。
・チャレンジ×安定の企業基盤です。
・意見交換しやすい雰囲気です。

■仕事を通して得られるもの:
◎希少なキャリア:成長著しい「リユース×EC」という、今後のビジネススタンダードとなる領域での深い経験を積めます。

◎裁量の大きさ:サイト運営の基礎から、大規模なマーケティング戦略の立案まで幅広く携われます。

◎専門性:多様な販路と、高単価からホビー品まで幅広い商材を扱うため、汎用性の高いスキルが身につきます。

■キャリアステップ:
・マネジメント:リーダー、マネージャーとして組織を牽引
・プロフェッショナル:マーケティングのスペシャリストとして、高度な戦略立案を担う

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須条件:下記いずれか
・事業会社または受託会社でのWebサイト、ECサイトの運営経験またはWeb広告の運用経験
・WEBマーケター、EC運営、Webディレクター等の経験者(3年以上)
・社内外折衝の経験(具体的にはモールの営業担当との施策周りのコミュニケーション)

■歓迎条件
・Web/ECサイトの運営経験、またはWeb広告の運用経験(2年以上)※事業会社、受託会社(代理店・制作会社)いずれも可
・CRM施策の経験
・プロジェクトマネジメント、またはチームリーダーの経験など

勤務地

<勤務地詳細>
船橋ロジスティクスセンター
住所:千葉県船橋市浜町2-6-25 三井不動産ロジスティクスパーク船橋2-2F
勤務地最寄駅:JR京葉線・武蔵野線/南船橋駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:無

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も待遇は変わりません。

給与

<予定年収>
350万円~520万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):202,000円~308,000円
固定残業手当/月:48,000円~62,000円(固定残業時間25時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~370,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験・スキルに応じてこの限りではございません
■昇給:年2回
■賞与:年2回


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:各種社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
・研修費用全額会社負担
・書籍費用全額会社負担 など

<その他補足>
■健康診断(年1回)
■インフルエンザ予防接種全額補助
■提携不動産会社紹介
■出産祝金
■表彰式(年1回)
■歓迎会、社内イベント
※労働条件詳細は面談(面接)にてお伝え致します。

休日・休暇

週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数128日

※業務上、月に1度土曜日出勤がございます。その場合は平日に振替をします。
■有給休暇・夏季休暇・年末年始休暇・産前産後休暇・育児休暇・介護休暇・結婚休暇・慶弔休暇 など

会社概要

事業概要

■同社の特徴:
買取・販売の循環を実現する総合リユースサービス「バイセル」を展開しています。私たちの使命は、誰かの不要なものを、誰かの必要なものへと変えること。そして日本の家々には、価値に気づかれていないたくさんの"かくれ資産"が、眠ったままになっています。これらを再流通させることで、新たなものを作っては捨てる社会からの脱却を実現します。私たちの事業の源泉はふたつです。ひとつは、事業を着実に成長させ続ける優秀な人材。ひとつは、買取から販売までを最適につなぐテクノロジー。2015年のリユース事業開始以後、今では日本全国に拠点を構え、業界トップクラスの規模へと成長しました。ここからは循環型社会の実現に向けて、私たちの成長に留まらず、人とテクノロジーの力を駆使してリユース業界全体を牽引する存在へと、挑戦を続けます。

■同社のアイデンティティ:
世界中の『BUY=買える』と『SELL=売れる』をテクノロジーで繋ぐこと。人と人を繋ぎ、未来を生み出していくこと。現代と未来を繋ぎ、次世代のインフラを創出していくこと。世界を繋ぎ、人類の未来に貢献していくこと。BuySell Technologiesという社名はわたしたちが世界と結ぶ約束なのです。未来永劫、続く企業へ。

■事業詳細:
バイセルは、日本全国対応の買取サービスからEC、催事など多様な販売サービスまでを一貫して行なっています。買取事業は着物・切手など高価格帯商材を中心にサービスを展開。無料出張査定という手軽さが好評で、月間約20,000件を超える査定依頼をいただいております。販売事業では、自社ECサイト「バイセルオンライン」やECモールを通じて、着物、ブランド品、毛皮、ジュエリー、時計などの商品を販売。リユース着物では業界最大級となる月間約20,000点以上の商品を出品中。また、全国の百貨店にて催事による対面販売も実施しております。

所在地

〒160-0004
東京都新宿区四谷4-28-8 PALTビル

設立
2001年1月
従業員数
1,414名
上場市場名
グロース市場
資本金
4,087百万円
売上高

99,790百万円

経常利益
6,100百万円
平均年齢
28歳

応募方法

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※1.本案件以外にご紹介できる求人がご用意できない場合には、求人発生時までカウンセリングをお待ちいただいております。予めご了承ください。
※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014673839

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