株式会社グッドフェローズ
インハウスSEOマーケター（運用・改善）◆週3リモート／残業10h／業界最大級の再エネWebメディア
募集要項
おしごと用語集仕事内容
★SEOの実務経験を活かし、役員直下で戦略立案にチャレンジ！
★日経・読売など大手メディア掲載の注目企業！
★業界最大級再エネWebメディア／登録企業300社・利用者20万人
■業務内容：
・当社が運営する複数のメディアから成る、業界最大級の再エネWebプラットフォーム（タイナビシリーズ） のSEO運用を担当いただきます。
・現在はSEO担当1名が複数メディアを兼務しており、これまで十分に注力できていないメディアのSEO強化をお任せしたいポジションです。
・SEO流入からの登録・見積依頼などのコンバージョン最大化を目的に、マーケティングチームと連携しながら、改善を中心としたSEO運用をお任せします。
■業務詳細：
＜まずお任せする業務＞
・既存メディアのSEO運用・改善
・キーワード選定・競合分析
・既存コンテンツの改善・リライト方針策定
・テクニカルSEOに関する改善提案
・UI／UX観点での改善提案
・効果測定・レポーティング
・担当メディアのKPI改善（SEO流入 → CVR → 登録・見積依頼）
＜将来的にお任せする業務＞
・担当メディアのSEO戦略立案
・中長期視点でのコンテンツ企画
・メディア全体のグロース戦略設計
・マーケティングチームと連携した施策立案・改善推進
■組織構成：
マーケティング部は副社長が部長を兼任し、SEO担当1名、リスティング担当1名が在籍。
将来的にはリーダーやスペシャリストとしてのキャリア形成が可能です。
■仕事の魅力：
＜裁量権と成長機会＞
SEOを中心にマーケティング領域を幅広く担当でき、自身の改善提案を反映しやすい環境です。
＜先進技術への挑戦＞
子会社「Gen R.」を通じたAI/DX研修事業も展開しており、AIを活用した新たなSEO施策にも挑戦できます。
■当社の魅力：
＜業界トップシェア＞
・『タイナビシリーズ』など7サイト（利用者20万人）を運営
・全国500社以上の販売店ネットワークを活用した太陽光関連事業を展開
・Web集客支援分野で業界トップクラスの実績を誇ります。
＜社会貢献性の高さ＞
国が定めた脱炭素の目標を達成する為に、再エネ電源の普及・維持を事業を通じて展開し、社会貢献ができる環境です！
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件： ※下記いずれも必須
・SEO業務の実務経験
・キーワード調査やコンテンツ企画、効果測定のいずれかの経験
・Google Analytics、Google Search Console等を用いた分析経験
■歓迎条件：
・ポータルサイトや大規模データベース型サイトのSEO経験
・エネルギー業界、不動産業界などのグ経験
・HTML/CSS/JavaScriptの基礎知識
・ChatGPTなどの生成AIを業務効率化やコンテンツ制作に活用した経験
勤務地
本社
住所：東京都品川区西五反田7-13-5 DK五反田ビル8階
勤務地最寄駅：JR線／五反田駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※リモートワーク可（週2日は出社となります）
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週3日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
10:00～19:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
※就業時間を9:00～18:00に変更可能（申請制）
■残業平均月10h
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
給与
450万円～600万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：280,000円～343,300円
固定残業手当/月：49,500円～84,700円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
329,500円～428,000円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■評価・賞与：年2回（1月・7月）※人事評価制度を導入しており、成果が正当に認められる社風です。成果を上げれば年2回の昇給・昇格のチャンスがあります。
■モデル年収：
新卒入社4年目：年収480万円
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給 月35,000円まで支給
住宅手当：～5km30,000円、～10km10,000円
社会保険：社会保険完備
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
OJT
＜その他補足＞
■役職手当
■早出制度（定時よりも一時間早く出勤できる制度）
■シエスタ制度（15分の昼寝で生産性を上げる制度）
■書籍購入負担
■セミナー、資格取得制度
■社外活動
■社員旅行
※執務室内には、ウォーターサーバー・自動販売機・オフィスグリコ等を完備
※社員の声を聞きながら福利厚生や社内制度の確立に注力
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日
■入社時特別有給休暇3日付与
■土日祝日休み
■夏季休暇（3日付与）
■バースデー休暇あり
会社概要
- 事業概要
■インターネットメディア事業
「タイナビ」「タイナビNEXT」「タイナビ発電所」等のメディアを持ちます。中でも複数の太陽光発電販売施工会社に一括で見積もりができる「タイナビ」は2010年6月にスタートし、2024年日本の産業用太陽光発電所の約17％以上が弊社サービス利用者が保有しております。
・「タイナビ」…複数の太陽光発電販売施工会社に一括で見積り依頼ができるウェブサイトです。
・「タイナビNEXT」…日本初の法人向け産業用太陽光発電一括見積サイトです。
・「タイナビ発電所」…土地付き太陽光発電・風力発電の投資物件情報サイトです。
・「タイナビスイッチビズ」…電気料金を削減したい特別高圧・高圧契約の法人様（ビル、工場など）向け電気料金比較サイトです。
電気代値上げなどを背景として太陽光発電へのニーズが高まっていますが、現状としてユーザーが太陽光発電導入時にどの業者に依頼すれば良いかわからず悩んでいたり、90%以上のユーザーが太陽光発電を一社のみで検討しています。「タイナビ」を利用し一括で見積もり依頼することで、ユーザーが納得のいく販売店選びをすることができます。
また、タイナビではユーザーに安心してご利用頂けるように、販売店に独自の審査基準を設けています。その独自の基準をクリアした優良企業しか登録していないため、お見積りいただいたユーザーの多くが実際に太陽光発電を設置しています。
■エネルギー事業
太陽光発電のパネルなどの商材を販売施工会社向けに仕入れています。
営業が上手くいっていない販売店に対しての営業のサポートも行っています。
商品戦略やプロモーション戦略、価格戦略といったあらゆる角度から、販売施工店がお客様に最適な提案ができるように支援しています。
■電源開発事業
電源開発事業は太陽光発電用地に関する土地売買のご相談から太陽光発電システムの販売・仲介まで、太陽光発電に関わるサービスをワンストップで提供しています。
また、セカンダリー市場の拡充や設備の保全に関するご相談を承ることで業界全体の健全化をはかり、より安全で価値の高い未来のエネルギーとしての太陽光発電の普及を推進しています。- 所在地
〒141-0031
東京都品川区西五反田7-13-5 DK五反田ビル8F- 設立
- 2009年3月
- 従業員数
- 39名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10百万円
- 売上高
1,790百万円
- 平均年齢
- 38歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
