ウエットマスター株式会社

【新宿区】サービスエンジニア（業務用加湿器） 国内シェアトップクラス／残業15h程度／長期就業◎

---

～ニッチトップシェア・国内シェア50％以上の加湿器の分野のパイオニア／1969年創業の老舗企業／急な呼びだし少なめ／メンテナンス・リニューアル作業をお任せ／残業月平均15h～

～こんな方におすすめ～
・ワークライフバランスを整えながら長期就業をかなえたい方
・将来的にマネジメントポジションとして活躍したい方

■業務内容：
オフィス・ホテル・病院、工場など向けの各種業務用・産業用加湿器のメンテナンスをお任せ致します。

メンテナンスや入れ替え施工時には手を動かしていただくこともございますが、メンテナンスは協力会社に一部アウトソースしている部分もあり、
ゆくゆくは、協力委託先業者の管理や技術指導をいただく事を期待します。
将来的には部署や案件のマネジメントを期待しております。

＜取扱製品＞
気化式加湿器／蒸気式加湿器／水噴霧式加湿器／流量管理システム機器

＜導入先＞
オフィス・ホテル・病院、工場、データセンターなど

＜対象エリア＞
関東、新潟、長野
※１都３県をメインにご担当頂きます。
※主な案件は東京です。

■働き方：
・平均在籍年数：18.7年
・基本的に長期出張や急な呼び出し無し
・万が一、お客様都合で緊急対応が発生した場合は事前に各サービスエンジニアの状況を確認し、担当を適切に振り分けて対応しています。
・出張が発生す場合も多い時期で２ヵ月に1回程度です（一、二泊）

※一般的には空調は年中忙しいことも多くございますが、同社は 9月下旬～2月に繁忙期が固まっており、緩急をつけて働いていただくことが可能です。

■組織構成
33名　20~60代の方々がご活躍されています。
└エンジニア：合計27名
（管理職：2名、係長5名、主任5名、メンバー15名）

■組織について
・当社のモットーは「楽しい会社、楽しい人生」です。
・生活のための仕事ではなく、社員が楽しんで働ける環境作り、雰囲気作りに力を入れています。


■当社について：
業務用・産業用加湿器の分野のパイオニア企業であり、国内シェアはトップクラスを誇っております。当社で扱う加湿器はオフィスビルや学校、病院、などで広く導入されています。
競合は少なくお客様から高い信頼とシェアを獲得しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：いずれか必須
・空調設備のメンテナンス経験
・空調設備の施工経験

■歓迎条件：
研究室の空調設備（無菌室等）／ビル空調の制御システム／プラントの空調設備管理のご経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区中落合3-15-15 WM本社ビル
勤務地最寄駅：都営大江戸線／落合南長崎駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
9:00～17:30 （所定労働時間：7時間30分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
担当案件により夜間作業が生じる可能性がありますが、決まった時間帯は有りません。

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間は原則3ヶ月となります。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限50,000円／月
家族手当：配偶者（扶養）6,000円／子一人10,000円
社会保険：社会保険完備
退職金制度：勤続3年以上の方が対象

＜定年＞
60歳
再雇用あり（65歳まで）

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
各種スキルアップ研修（階層別研修、考課者研修、ハラスメント研修等）、メンター制度、自己啓発支援制度、資格取得支援制度

＜その他補足＞
■中小企業退職金共済
■財形貯蓄制度
■団体保険
■「こころ」と「からだ」の健康・医療相談サービス
■保養所（苗場、南鴨川、鳥羽）
■レジャー施設割引制度
■勤務地手当
■生活補助手当（単身赴任者）
■オフィスカジュアル 他

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇（試用期間終了後に付与・時間単位で取得可）、積立休暇、育児休業（男女ともに取得実績多数あり）、
※年間休日日数は暦により若干変動あり