株式会社立花電子ソリューションズ

【田町】経営企画/管理職◇予実管理・中期計画／年休126日／立花エレテックG／電子製品を扱う安定商社

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～経営企画の中枢を担う／立花エレテックの100％出資子会社として安定基盤あり／土日祝休み／ワークライフバランス◎～
■業務概要：
現在当社では、経営企画課で経営企画と財務経理を兼務しており、予実管理を担当いただける方を募集しております。
経営層と近い立場で、会社運営の根幹となる予実管理を担当していただく予定で、予算作成から中期経営計画など、着実に担当領域を広げたい方に適した環境です。　

■業務内容：
・月次・四半期・年次決算業務
・中期経営計画・年度事業計画の策定主導
・決算報告書の作成および経営層への報告
・予算編成の主導および予実管理、差異分析
・財務諸表・資金繰り表・KPI管理資料の作成およびレビュー
・経営数値の分析と経営提言
・経営会議・取締役会向け資料の作成および報告
・経営層との定例ミーティング参加
・組織マネジメント
・ガバナンス・内部統制

■役割ミッション：
経営企画課の課長として、決算・税務・予算統制の組織マネジメントを担い、経営意思決定を数値面からリードするポジションです。
事業計画の策定支援やKPI設計などへ段階的に関与いただき、ゆくゆくは管理部門の中核を担っていただけることを期待しています。

■組織構成：
バックオフィスは「経営企画課」「人事総務課」に分けており、経営企画課：副本部長1名（マネジメント）、メンバー2名（経理実務・数値取りまとめ）の3名体制となります。

■本ポジションの魅力：
提出物は親会社を含む全社的な経営判断に直結するため、経営陣と直接やり取りする場面も多く、責任は大きい一方で、裁量も大きいポジションです。
また、分業体制を行い経営企画の分析・資料作成に注力できる体制を整えています。

■当社の魅力：
・技術商社/立花エレテックの100％出資子会社としての安定した経営基盤。
・市場規模の拡大が見込まれる専門商社での幅広い商材・安定的な利益体制を確立しています。


変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件:
・予実管理または経営企画のご経験
・簿記2級をお持ちの方

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦4-18-32
勤務地最寄駅：京浜東北線・山手線／田町駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：無

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＜転勤＞
無

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:45
時間外労働有無：無

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中に条件の変更はありません。

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：上限月15万円
家族手当：補足事項なし
社会保険：補足事項なし
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJT

＜その他補足＞
・テレワーク勤務者：テレワーク手当3,000円/月支給

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇15日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数126日

■休日
■休暇：夏季休暇6日、年末年始6日
■年次有給休暇は毎年4月に一斉付与