掲載予定期間:2026/3/19(木)~2026/6/17(水)更新日:2026/3/19(木)

株式会社互興ホールディングス

【神宮前|未経験歓迎】営業事務◇歴史あるアパレル専門商社◇残業10H程度/年休125日/安定性◎

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正社員
転勤なし
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業種未経験歓迎
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仕事内容

【神宮前|未経験歓迎】営業事務◇歴史あるアパレル専門商社◇残業10H程度/年休125日/安定性◎

【業界・業種未経験歓迎/各種入力業務・電話対応・デリバリー(出荷指示)対応をお任せ/メンズアパレルを取扱う専門商社/創立以来70年以上黒字・無借金経営/各種制度◎/賞与年3回/残業約10H程度/年間休日125日】

■募集概要:
創立70年以上の歴史を持つメンズアパレル専門商社にて、営業事務として各種入力・電話対応・デリバリー業務をお任せします。モノづくりと営業活動を支える、企業運営の中心的ポジションです。

■業務内容:
・請求書/納品書などの各種データ入力業務
・電話/受付対応(一次対応のみ)
・出荷指示などのデリバリー業務
・その他、上記に付随する事務サポート業務全般

■組織体制:
13名(男性3名、女性10名)
※営業アシスタント:4名

■サポート体制:
先輩社員による丁寧なOJT研修・ルーティンワーク中心で安心してスタートできます。
少人数の組織ではありますが、質問・相談がしやすい環境であり、未経験でのスタートの方でも安心して取り組めるよう、丁寧にサポートします。

■魅力:
◎創立以来70年以上「黒字・無借金」の安定企業:
生地商からスタートし、OEM・ODM事業、ライセンスブランド事業へと事業領域を拡大。
時代のニーズに合わせて柔軟に事業を進化させている、安定感と成長性の両立。

◎各種制度の充実:
書籍購入、講習会出席、資格試験に関する費用補助や一部資格に関しては、取得時の報奨金支給、産育休制度、時短勤務制、健康増進手当など働く上で安心できる制度を整えております。

◎柔軟な働き方
時短勤務相談可能(※時短の場合は業務委託契約)/残業10H程度/年休125日とプライベートと仕事のバランスを大切に働けます。

■当社について:
当社は、大手アパレルブランド様向けのOEM・ODM事業を主軸に、ライセンスブランドを展開するブランド事業を運営しています。特にメンズ領域に強みを持ち、素材提案から企画、生産まで一貫したモノづくりを提供しています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学卒以上

<応募資格/応募条件>
\業界未経験歓迎/\職種未経験歓迎/
■必須条件:
・社会人経験年数3年以上の方
・基本的なPCスキル(メール・Excel)

■歓迎条件:
・アパレル業界において、営業、営業アシスタント、その他本社職でのご経験をお持ちの方

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都渋谷区神宮前3-6-10
勤務地最寄駅:東京メトロ各線/表参道駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~18:00 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有

<時短勤務>
相談可
<その他就業時間補足>
残業月10H程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
6ヶ月

給与

<予定年収>
327万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):210,000円~300,000円
その他固定手当/月:10,000円
固定残業手当/月:28,000円~40,000円(固定残業時間16時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
248,000円~350,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給:年1回
■賞与:年2回(6月・12月)※初年度は1ヶ月目安、次年度は2~3ヶ月目安
■決算賞与:年1回 ※業績に応じて支給
■禁煙手当 3,000円(月)
※固定残業代については試用期間中(6か月)は10時間分での支給となります。



賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:上限30,000円/月
社会保険:補足事項なし
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳
定年後再雇用制度(65歳まで勤務可)

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
OJT研修

<その他補足>
■資格取得に必要な費用の一部を会社で負担(書籍購入、講習会出席、資格試験に関する費用など)
■報奨金制度あり
■社員旅行の不定期実施(海外・国内旅行)
■各種休暇・休業制度(出産・育児・介護等)
■健康増進手当有り

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

年末年始休暇、年次有給休暇、慶弔休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
カジュアルウェアーの専門商社(受注生産及び商品の企画・販売)
■取扱品目:
(1)メンズ…カジュアルを軸にした幅広いゾーンの製品を取り扱っています。専属のデザイナーと共に、顧客に合った商品提案からデリバリーまでを行い、当社にしかできない物づくりを提供します。
※取り扱い素材は天然繊維から合繊繊維まで幅広く、オーガニックやリサイクルなどのエコ素材や、機能素材の開発にも力を入れています。
(2)レディース…流行の移り変わりに合わせて、いろいろな切り口で市場の変化に対応しています。豊富な情報の中から的確な提案で鮮度のある商品づくりを目指しています。デザイナーとのコラボレーションで展示会もたびたび開催し、情報発信の中でも商談を進めています。
※天然繊維を軸にして素材のバリエーションを用意しています。布帛物のアイテムが多く、ナチュラルなカジュアルゾーンが得意な分野です。
(3)その他…メンズ・レディースのカジュアルウェアーから派生するキッズ商品や、各分野の製品化に必要なファブリックおよびアクセサリー類、さらにはカジュアルウェアーのトータル化に合わせた雑貨類をクリエートしています。
■企業風土:
会社設立以来、一貫して黒字という堅実な企業です。元々、シャツ生地の卸からスタートをしていることもあり、同社が得意としているアイテムは、布帛製品となります。現在では、カジュアルウェアーがメイン商材で、布帛:ニット・カットソーの割合は8:2となっておりますがオールアイテムの取り扱いがあり、顧客の要望(素材・デザイン・縫製を品質・納期、そして予算)に合わせ、顧客に企画提案を行い、より良いもの作りを実現しています。会社全体では、年齢層が広く、自主尊重型で就業しています。また、中途で入社した方も多く活躍している環境です。直近ではブランドビジネスの展開も積極的に行っています。(KELTY)
■社史:
1953年にシャツ生地商として創業、1976年にニットウエアーの取り扱いを始めました。1968年に株式会社互興に社名変更しました。1988年に株式会社ジーケーインターナショナル設立。1995年には中国に上海事務所を、2002年に青島事務所を開設。その後、互進(上海)貿易有限公司に現地法人化。2015年、神宮前に新しく自社ビルを建設。

所在地

〒150-0001
東京都渋谷区神宮前3-6-10

設立
1953年9月
従業員数
16名
上場市場名
非上場
資本金
15百万円
売上高

3,236百万円

平均年齢
36歳

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014698851

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