株式会社ガバメイツ

【フルリモート】業務改革コンサル◆自治体向けDX支援◆フルフレックス◆プライム上場グループ

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～全国300以上の自治体のDX支援・ノウハウを蓄積◆見えない課題に踏み込む～

■採用背景：
中小自治体における業務改革・DX支援の需要が高まる中、同社はこれらの支援をより深く届けるために増員を行います。今後の事業計画に基づき、堅実に人員を拡大していく方針です。自治体の抱える構造的課題に対し、伴走型で改革を進める体制を強化していきます。

■業務内容：
主に中小自治体を対象としたDX・業務改革プロジェクトに参画し、行政特有の業務構造や意思決定プロセスを理解しながら、ヒアリング・業務分析・改善提案・研修運営などを行う伴走型コンサルティングを担当いただきます。プロジェクトは半年～1年の中長期で進行。

・市場調査（10％）：国・自治体のDX方針の把握、他自治体事例の調査、潜在課題の整理
・提案・入札対応（10％）：営業と連携した提案方針の整理、企画書作成、入札対応、プレゼン実施
・プロジェクト準備（20％）：計画書作成、自治体担当者との調整、スケジュール設計
・プロジェクト遂行（30％）：ヒアリング、業務フロー可視化、課題抽出、改善提案、報告書作成、ワークショップ運営
・次年度提案（20％）：複数年改革計画の策定、継続案件の提案、顧客折衝
・完了処理（10％）：成果物納品、検収、改善点整理
※週2日程度の出張が発生

◎提供サービス例：
全庁業務量調査、BPR支援、DX・BPR研修、自社ツール「Govmates Pit」を活用した業務可視化・課題分析・施策検討など

■魅力：
◎社会課題の解決に直結
人口減少・人手不足・財源制約など、中小自治体が抱える根本課題に対し、業務改革・DXを通じて中長期的に伴走。自身の提案が行政サービス向上に波及する手応えを得られる

◎企画力・構想力が磨かれる環境
業務量調査、BPR、研修、DXツールなど複数のソリューションを組み合わせ、顧客課題から逆算した提案を構築。定型商品ではなく本質的な課題設定力・提案構成力・ファシリテーション力が鍛えられる

◎スピード感と裁量の大きさ
小規模組織のため意思決定が早く、国のモデル事業など大規模案件への挑戦機会が豊富。「このエリアを開拓したい」「このテーマで仕掛けたい」といった提案など自らの裁量で事業を動かすことができる

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須要件
以下いずれかの経験必須
?自治体向けビジネスの経験 （コンサルティング、折衝、調整 等）
?自治体職員としての就業経験（財政部門、業務改革部門、情シス部門、人事部門 等）

■歓迎要件
?法人・自治体向けDX推進/業務改善等のコンサルティング実務経験
?パートナーアライアンスの経験
・代理店・パートナー企業への自社サービス提案・教育
・協業プロジェクトにおける案件推進・調整経験

＜勤務地詳細＞
東京本社
住所：東京都港区虎ノ門3-17-1 TOKYU REIT 虎ノ門ビル6階
勤務地最寄駅：東京メトロ日比谷線／神谷町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

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＜転勤＞
無

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（フルリモート・在宅）

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分（12:00～13:00）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
■期間の定め：・無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：交通費全額支給
社会保険：社会保険完備

＜教育制度・資格補助補足＞


＜その他補足＞
■福利厚生その他：
・業務用PC、スマホ貸与
・自己学習支援
・健康診断
・団体福祉保険／会社負担

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～10日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日休暇：
・夏季休暇（条件を満たす方に7月～10月末までの期間で3日間付与）
・年末年始休暇（原則12/28～1/3）
・特別休暇（慶弔）