【鈴鹿市】建設機械や輸送用部品の設計※若手活躍環境／創業90年以上老舗企業株式会社三秀

【鈴鹿市】建設機械や輸送用部品の設計※若手活躍環境／創業90年以上老舗企業

～街づくりを支える企業の設計・生産技術職／年休117日(土日休)＋一斉有給3日で実質年休120日／若手社員多く風通しの良い社風／大手取引有・創業90年老舗メーカー～

■採用背景：
創業90年、金属プレスや産業用機器をはじめ様々な業界の製品を製造している当社。取引先の業界・業種は多岐に渡るので景況感にも左右されにくくコロナ禍でも業績は伸び続けています！
「モノづくりが好き！」「人に誇れる仕事に就きたい」「技術を身に付けたい」といった思いを持つ方大歓迎！

■業務内容：
輸送部品(フォークリフト)や建設機械(パワーショベル)の治具設計及び工程設計をお任せいたします。生産工程の順序を考えたり、CADで治具を設計したり、試作品を製作します。
部品を量産できるような環境を整えることが、あなたのミッション！
２、3名のチームで分担して進めていきますが、ゆくゆくは顧客との打ち合わせもお任せします。
自分のアイデアを活かして考えた方法で部品が製造され、完成したものを見たときには、達成感があります。

■組織：
20代～60代の男女が在籍。平均年齢は38歳で比較的若いメンバーが集まっています。当社で働く半数が中途入社で、異業種出身のメンバーも活躍中！若手が多く風通しが良い社風が魅力の会社です。

■当社魅力：
◇創業90年以上の老舗メーカー
弊社は自動車部品製造のノウハウや大河内記念技術賞に裏付けされた優れた技術力を活かし、近年では事業の多角化を図り建設用機器、産業用機器、弱電部品、商業用部品に加え、コンクリート二次製品鋼製型枠といった様々な業界の製品を手掛けております。多種多様な領域のものづくりに挑戦しております。
◇若手でも挑戦できる環境
20代、30代の社員が多く、年齢関係なく活躍できる環境があります。社長自身も色んなことに挑戦していきたいという考えのため、安心した企業の中で挑戦もできる点も魅力です。
◇充実した福利厚生
もともとホンダのティア１メーカーだった強みもあり、現在も福利厚生が充実しており、労働組合もあります。安心して長く働ける環境も整っています。

変更の範囲：会社の定める業務

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・普通自動車免許
・設計経験をお持ちの方※担当製品不問

■歓迎条件：
・「モノづくりが好き！」「人に誇れる仕事に就きたい」「技術を身に付けたい」といった想いをお持ちの方
・機械工学の知見をお持ちの方
・金属加工業務の工程の理解がある方

＜勤務地詳細＞
三重製作所
住所：三重県鈴鹿市末広西10番1号
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜転勤＞
無

＜勤務時間＞
8:00～17:00 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月
試用期間中、条件等に変更はありません。

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月上限40000円
家族手当：福利厚生欄参照
住宅手当：11,000円/月
社会保険：補足事項なし
退職金制度：勤続年数2年以上

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
OJTにて業務に慣れていただきます。

＜その他補足＞
時間外手当(割増率は1.30倍！）
皆勤手当（8,000円/月）
家族手当(配偶者15,000円、子(2人まで)1人7,000円/月)
昼食代半額補助(仕出し弁当)

完全週休2日制（休日は土日のみ）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数117日

GW、夏季休暇、年末年始休暇　一斉有給3日有のため実質年休120日
※有給休暇は時間単位で取得可能！！平均取得率11日