株式会社ディーファイブコンサルティング
【東京】データサイエンティスト(リーダー候補))◆残業20H以内/KDDI出資の安定企業/リモート可
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■業務内容
KDDIグループをはじめとする多様な業界のクライアントのデータ利活用プロジェクトをリードします。課題の上流から実装・効果検証まで一気通貫で担い、チームを牽引するプレイングマネージャーとして活躍いただきます。
プロジェクト例
【通信業界】 他社流出抑止:ML予測モデルで高離反リスク顧客を特定し、施策立案~効果検証まで一気通貫でリード → 解約率前年比6%改善に貢献
【通信業界】 レコメンドエンジン:ユーザー行動ログを用いたFactrization Machinesをベースとしたモデリングの設計・実装 → クリック率7%向上に貢献
【小売・マーケティング】 DXマーケ基盤:デジタルマーケティング環境のデータ統合設計。ETL-分析-施策実行まで統括
【金融】 与信モデル・不正検知:各種モデリングによる金融機関の業務効率化支援
【クラウド移行】 クラウド環境(AWS/GCP/snowflake/databricks)移行:分析実行時間の大幅短縮を実現
【生成AI】 LLMを活用したカスタマーサクセス向けコンテンツ作成業務工数の削減および自動化→総工数40%改善
★このポジションの魅力★
大手通信キャリアグループ(KDDIグループ)をはじめ、小売・製造・金融・サービス業など多様なクライアントに対し、課題ヒアリングから要件定義・チームマネジメント・成果報告まで全上流工程を担います。「分析職のマネジャー」ではなく、「データを武器にした経営コンサルタント」としてのキャリアを築けます。
■リーダーとして担う役割
・クライアントの経営課題ヒアリング・課題抽出・要件定義
・分析設計・機械学習モデルの実装(自ら手を動かすプレイングマネージャー)
・プロジェクトメンバーのタスク管理・コードレビュー・OJT教育
・分析結果の報告・経営改善提案(経営層への直接プレゼン)
・新規技術(生成AI・MLOps等)の導入推進とナレッジ化
★当社で働く魅力★
成長・報酬・働き方 すべてを高水準で実現できる
テックリードによるコードレビュー・最新技術のメンタリング
明確な評価基準(年1回の評価)と透明な昇格要件
20-30代が8割のフラットな組織文化。経営陣との距離が近い
生成AI・MLOps等の最新技術を積極的にプロジェクト導入できる
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須要件
顧客折衝経験 1年以上(Sierでの上流工程経験・事業会社での社内提案経験も含む)
+ 以下のいずれか一つ以上(いずれも3年以上の実務経験を想定)
・Python / SQL を用いたデータ分析・ビッグデータ解析の実務経験
・データサイエンティスト / アナリスト / エンジニアとしてのリーダー・マネジャー経験
・分析設計・モデル構築を主導した実務経験
勤務地
本社
住所:東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル
受動喫煙対策:屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
本社、もしくはお客様先(主に東京都)
入社数ヶ月後以降プロジェクトの状況によりリモート勤務可
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(在宅)
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~15:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※勤務地がお客様先の場合は、お客様先の勤務時間に準じます。※月平均残業20H以内
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
試用期間6ヶ月間
<試用期間>
6ヶ月
給与
720万円~960万円
<賃金形態>
月給制
補足事項なし
<賃金内訳>
月額(基本給):471,156円~628,913円
固定残業手当/月:128,844円~171,807円(固定残業時間35時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月給>
600,000円~800,720円(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
【補足】
・年収は前職の給与および経験を考慮の上、決定します。
・予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:30,000円/月まで
社会保険:補足事項なし
<定年>
60歳
<副業>
可
<教育制度・資格補助補足>
通勤手当(上限30,000円/月)、社会保険完備、書籍購入補助(年15,000円)、資格取得補助、schoo(e-Learning)利用可
<その他補足>
補足事項なし
休日・休暇
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数126日
完全週休2日制(かつ土日祝日)
有給休暇10日~20日
休日日数126日
有給休暇取得促進日5日
リフレッシュ休暇5日
国民の祝日、振替休日、慶弔休暇、年末年始休暇
会社概要
- 事業概要
■ビジョン(V) : 「まずはD5に相談してみよう」と言われる会社を目指して
■ミッション(M):アナリティクスを武器に社会に貢献する
■バリュー(V) : 本質的、実践的、進歩的
■スピリット(S):高潔、主導、大志
■会社概要
D5CはKDDIグループが共同出資し、誕生した、若く活気に溢れた会社です。私たちが目指すのは、「データ」「コンサルティング」「AI」の三つの力を融合させ、クライアントの変革をリードする「AIX(AI-Transformation)カンパニー」です。そして、その先に見据えるビジョンは、お客様から「まずはD5Cに相談してみよう」と真っ先に声をかけていただける、最も信頼されるパートナーになること。この大きな目標を、私たちは本気で追いかけています。AIによるビジネスの大転換期である今、新しいサービスや組織の仕組みをデザインするのは、これから仲間になる皆さんです。自らの成長が会社の成長に直結する“手応え“を、D5Cで体感しませんか。あなたの挑戦が、D5Cの次の歴史を創ります。
■事業内容
◆ビジネスコンサルティング事業:
顧客企業内の課題を経営/事業/システム/業務の観点から定義し、その課題解決に向けた戦略策定および実行を推進。昨今は、経営・事業推進やシステム開発、データ分析などにおいて、生成AIを共創相手とした変革支援を強化中。
◆データ&AIコンサルティング事業:
顧客企業のデータやインターネット上の膨大な情報をデータ・マネジメント・プラットフォーム(DMP)に集約。統計学や機械学習、AIなどの先進技術を用いてデータを構造化・分析し、その価値を最大化。近年は、生成AIの活用を前提としたデータ基盤の整備や、AIエージェントの概念実証(PoC)などを通じて、事業の生産性向上を支援しています。
◆AI事業化プロジェクト:
私たちは今、企業のあらゆる課題を解決する、新たなAIソリューション事業の立ち上げに挑戦しています。事業の核となるのは、「AIエージェント」。私たちはAIを単なる業務ツールと捉えていません。クライアントの経営課題や業務プロセスを深く理解し、まるで優秀な社員のように自律的に動いて、日々の業務で協働する“パートナー”です。私たちは、未来の働き方をデザインし、社会に実装していきます。- 所在地
〒106-0047
東京都港区南麻布5-2-32 興和広尾ビル- 設立
- 2017年10月
- 従業員数
- 74名
- 上場市場名
- 非上場
- 平均年齢
- 33.02歳
- 企業URL
https://d5c.co.jp/
応募方法
応募方法
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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