掲載予定期間:2026/3/19(木)~2026/6/17(水)更新日:2026/5/30(土)

株式会社OAGコンサルティンググループ

【市ヶ谷】中途採用担当(人事)◆採用戦略に携われる/専門職採用に挑戦/裁量大/年休126日/成長環境

正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【市ヶ谷】中途採用担当(人事)◆採用戦略に携われる/専門職採用に挑戦/裁量大/年休126日/成長環境

■業務概要
OAGグループ全体の中途採用を担う人事ポジションです。コンサルタントや士業といった専門職採用を中心に、採用戦略の立案から母集団形成、選考、内定フォローまで一貫して担当いただきます。
単なるオペレーションではなく、採用課題の特定から施策の企画・改善にも主体的に関与し、組織成長に直結する採用を推進していただくポジションです。

■職務内容
OAGグループの中途採用において、戦略立案から実行まで幅広くお任せします。
<主な職務内容>
・採用計画の立案、進捗管理、データ分析
・求人票作成、媒体選定、ダイレクトリクルーティングの企画・運用
・エージェントとの折衝および関係構築
・応募者対応、面接調整、面接対応、クロージング
・採用フローの改善、歩留まり向上に向けた施策立案
・採用コストの管理および効果測定

複数ポジション(コンサルタント、税理士法人、BPO、管理部門など)を横断的に担当し、職種ごとの特性に応じた採用手法設計にも関与いただきます。

■組織構成:人事部10名
採用推進課では、中途採用における母集団形成から選考、入社まで一貫して担い、チームで連携しながら業務を進めています。東日本・西日本で緩やかに担当を分けつつ、ポジション単位で連携し横断的に採用活動を行っています。

■魅力点
・採用戦略から実行、改善まで一貫して関与できる環境
・コンサルタントや士業など難易度の高い専門職採用に携われる
・複数事業・多職種の採用を通じて、人事としてのスキルの幅が広がる
・エージェント、媒体、ダイレクトなど手法選定の裁量が大きい
・採用を通じて事業成長に直接貢献できるポジション
・将来的にはマネジメントや他領域(制度企画・研修等)へのキャリア拡張も可能

■当社について
当社は、税理士法人やコンサルティング会社、弁護士法人など複数の専門法人で構成される総合プロフェッショナルファームです。
経営改善、M&A、事業承継、税務・会計、BPOなど幅広い領域で課題解決を支援しています。中小企業から上場企業まで多様な顧客を持ち、現在も事業拡大を続けています。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件
・事業会社における中途採用の実務経験をお持ちの方(業界経験不問)

■歓迎要件
・採用計画の策定や進捗管理、データ分析のご経験
・エージェントコントロールや媒体選定など、採用手法に関わったご経験
・チームリードやマネジメントのご経験

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都千代田区五番町6番地2 ホーマットホライゾン
勤務地最寄駅:南北線/有楽町線・都営新宿線/市ヶ谷【3番出口】駅
受動喫煙対策:敷地内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<勤務時間>
9:30~17:30 (所定労働時間:7時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時差出勤制度有:試用期間終了後から利用可能

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
400万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~376,000円

<月給>
250,000円~376,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■昇給・昇格あり
■賞与:年2回(夏・冬/各2ヶ月基準)
※提示給与は年収スキル、キャリアに応じて決定します

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給
社会保険:補足事項なし
退職金制度:退職金制度有(確定拠出金制度を含む)

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■社内研修制度
■税理士会費負担
■資格取得支援(学費援助)

<その他補足>
■提携リゾートホテル:東急ハーヴェストクラブ 各地施設利用可能
■総合福利厚生制度(ベネフィットステーション)加入
■グループ会社間での共済会制度
■社員旅行
■入社時転居費用補助(支給条件あり)
■在宅勤務制度(週3日程度/試用期間終了後利用可)
■時差出勤制度(試用期間終了後利用可)
■振替休日制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日

完全週休2日制(土日祝)、年末年始休暇(12/30~1/4)、夏季休暇、有給休暇(取得率75%/時間単位での取得可)、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇、試験準備休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
税務・労務・法務・会計・M&A・IPO支援・DX・ITコンサルティングなど、企業経営に関する多岐にわたる専門サービスを提供する総合コンサルティングファームです。グループ内には14法人があり、公認会計士、税理士、弁護士、司法書士、社会保険労務士など150以上の専門資格を有するプロフェッショナルが連携し、クライアントの課題に対してワンストップで対応しています。

■ビジョン:
1988年に設立された同社は、「お客様にとっての“カチ”(家庭・きづな・ひと・価値観・お金など)を増やすことを支援する会社」として、経営理念の実践を通じて社会貢献と社員の幸せの実現を目指しています

■特徴(TOPICS):
専門性と連携力:士業法人とコンサルティング会社が連携し、業界特有の課題にも対応可能な高い専門性を発揮。

所在地

〒102-0076
東京都千代田区五番町6-2

設立
1988年5月
上場市場名
非上場

応募方法

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求人コード 3014717262

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