株式会社ＡＢＩ

【在宅可／第二新卒歓迎】インフラエンジニア★3年以内管理職率52%／チーム参画で安心／残業10.6h

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~安定基盤でワークライフバランスも意識しつつ、上流へステップアップしたい方へ～
●創業以来21期連続増収増益増員中の安定成長企業
●希望のキャリアや伸ばしたいスキルに沿った案件での業務をお任せ
●案件の9割が上流から携われる×8割の社員がリモート活用
●平均残業10.6h／定着率92％／離職率9.8%／年休124

■業務概要：
築きたいキャリアや伸ばしたいスキル、働き方などの希望を伺った上で、
ご希望や想いに沿った様々な案件の業務をお任せいたします。

■業務ポイント：
・上流～DX・ITコンサル領域まで関われます。
・設計・開発に加え、DX化推進やシステム構想フェーズから携われます。
・全社として、AI・クラウド・生成系などの先端技術にも積極的です。

■案件アサインの安心感・
●チーム参画で安心
...基本5～6名チーム参画で、経験豊富な自社PMから上流工程のスキルを学べます。
●案件の9割が、上流から携われる案件
...上流から関われる案件がほとんどのため、確実にキャリアアップが目指せます。
●プライムとの近さ
...案件の4割が大手企業のプライム案件＆残り6割も大手SI案件（プライムベンダー案件の一次請け）のため、要件定義などの上流からしっかり関われます。
●上司が責任をもって案件アサイン
...営業担当ではなく、経験豊富な部門責任者が「希望のヒアリング」や「案件調達」から「アサイン前の説明」や「期待したい役割のすり合わせ」など行うため、納得感のある案件アサインが当社では実現できます。
また、定期的なフォローと面談の機会も頻繁に行い、エンジニア視点でキャリアプラン構築の伴走を行います。

■学べる環境：
★強固な研修体制（日本の年間平均研修投資額の7倍以上を投資）
・1万5000種類以上のオンライン研修・外部研修を用意
・エンジニアとして必要とされる「技術スキル研修」に加え、マネジメントやコミュニケーションなど技術以外の「汎用スキル研修」も豊富にご用意。
⇒技術力も人間力も双方成長していくことができます。
★自己研鑽もサポート
・資格取得における受験料は全額会社負担（対象資格は約220種類！）

■評価制度も明瞭：
・17項目×5段階の達成レベルを設け、評価点・課題点を明確化しています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
＼第二新卒歓迎／
■必須条件：
サーバもしくはネットワークの保守運用または構築経験

※当社に活かせるスキル・経験※
【OS】 Windows/Linux/iOS/Android/Mac
【言語】 python、Java、C#、Node.js、Vue.js、ASP.Net、VB.Net、PHPなど
【クラウド】 AWS、Azureなど

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都中央区日本橋室町4-1-6 クアトロ室町ビル9F
勤務地最寄駅：各線／新日本橋駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜勤務地詳細2＞
日本橋開発オフィス
住所：東京都中央区日本橋本町4-6-10 サトービル2F
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
顧客先
住所：東京都内(お客様先)
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
無
補足事項なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
事業場外みなし労働時間制
みなし労働時間/日：8時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
平均残業時間10.6H

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
正社員

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中は年次有給休暇の発生なし（リフレッシュ休暇、記念日休暇の支給あり）

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：実費精算
社会保険：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
・資格支援制度（対象160種以上）
・各種研修(マネジメント・基礎技術・トレンド技術・評価者研修)
・勉強会(資格取得・AI・クラウド・インフラ勉強会)
・LA研修(外部研修)
・SEカレッジ

＜その他補足＞
■帰社日・懇親会・社員旅行の開催
■社内表彰制度
（部長賞、年間部門MVP／MVL、社長賞(メンバ／管理職)、新卒ルーキー賞）
■資格取得支援（資格取得費用、合格祝金）※帰社日にて表彰
■クラブ活動支援
（活動活動費用を会社が支援。スポーツ系、文化系、エンタメ系など多彩）
■外部相談窓口設置
（健康面や子育ての悩みなど、様々な相談ができる外部サービス）
■福利厚生倶楽部加入(リロクラブ)
■社会保険完備(関東IT健康保険組合に加入)
■交通費支給（実費精算）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

休日休暇：完全週休2日制（土日祝日※プロジェクトにより一部曜日はシフト制）、年末年始、年次有給、慶弔、創立記念日（1/26）、記念日（希望の1日を申請）、リフレッシュ（年3日／夏季休暇含む）