株式会社船場

＜浜松町＞新サービス／コンテンツの企画立案／年休126日／大手空間デザイン企業

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【年休126日×土日祝×在宅勤務の働きやすさ／東証スタンダード上場の大手空間デザイン企業】

■業務内容
当社では、内装・オフィスを主とした空間を「案件ごとの対応」で終わらせるのではなく、企業の「らしさ」といったブランド/組織課題に効く、価値ある“体験”や“仕組み”として設計し、再現性のあるサービスとして展開できる体制づくりを進めています。
営業・設計・PMと連携しながら、空間づくりに関わる情報やアイデアを整理し、提案・企画として形にできる企画ポジションを強化したいと考えています。

【具体的には】
・オフィス領域を主とした空間体験づくりに関する新サービス／コンテンツの企画立案
・営業/設計/PMと連携した提案設計サポート（顧客課題の構造化整理、コンセプト策定、ストーリー構築 等）
・社内外事例収集と整理、ナレッジ化
・社内外を巻き込んだ新たな取り組み・企画の検討、試行

■ポジションの魅力：
・空間づくりの現場知見を、企業ブランド価値/事業価値に変換する上流企画ができる
・営業/設計/施工を横断し、”提案の勝ち筋（型）”をつくれる
・立ち上げフェーズのため、サービスの形作りや協業企画に大きな裁量で関与可能
・今後の事業展開次第で、サービス開発・ブランドづくりにも広く関与可能

■就業環境：
・年休126日
・土日祝休み
・テレワークあり
・時差出勤制度
【◇裁量を持って働ける】業務は自身の裁量で行い、定時退社や年休を取得しやすい社風です。多様な働き方を支援する「ワークライフインテグレーション」を掲げ、その取り組みのもとオフピーク出勤や在宅勤務制度が整備され、ライフスタイルに合わせた勤務を実現しています。

■同社の魅力と特徴：
【◇内装業界大手企業】内装業界のトップ企業の1社であり、大型商業施設、専門店、病院、公園等の公共施設まで幅広い分野の内装デザインを手掛けています。また海外5か国に展開し、ASEAN地域における商業施設開発にも多く携わっています。
【◇DX積極導入中！】デジタルとエシカルを掲げており、東京都がテレワークのモデル的・先進的な事例を取り上げる「TOKYOテレワークアワード」を受賞したり、国が認定する「DX認定事業者」に認定されるなど様々な取り組みをしています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校卒以上

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件： 下記、両方を満たす方　
・空間体験づくりに関わる実務経験（目安：3年以上）
　※ オフィス・内装に限定しません
　例：家具、什器メーカー／ベンダー／広告代理店／展示会・商業空間・イベント等
・企画・提案資料の作成経験

■歓迎条件：
・イラストレーター、フォトショップの使用経験
・一級、二級建築士資格所持者

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都港区芝浦1-2-3 シーバンスS館9F
勤務地最寄駅：JR山手線、京浜東北線／浜松町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
時間外労働有無：無
＜その他就業時間補足＞
※上記の就業時間は標準的な勤務時間・時差出勤制度あり

正社員

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＜雇用形態補足＞
管理監督者
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
試用期間中においても採用条件は変わりません。

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：月額5万円を上限として支給
社会保険：船場健康保険組合
退職金制度：企業年金基金、企業型DC、再雇用制度（65歳）

＜定年＞
60歳

＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）

＜教育制度・資格補助補足＞
入社後は主にOJT研修を中心に行います。
その他、OFF-JTとしてオンライン研修やウェビナー、eラーニング等を実施し、時間や場所を選ばず効率的に受講できる環境を整えています。

＜その他補足＞
■資格取得一時金支給
■従業員持株会
■財形貯蓄
■慶弔見舞金
■定期健康診断
■インフルエンザ予防接種
■社内レクリエーション
■保養所

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数126日

特別休暇（入社日に応じて1～6日付与）
年末年始休暇、慶弔休暇、育児休暇など
年間有給休暇：：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数）