掲載予定期間:2026/3/26(木)~2026/6/24(水)更新日:2026/3/26(木)

ハイテクノロジーコミュニケーションズ株式会社

【文京区|未経験歓迎】法人営業(反響)◆成長市場◆コンプラ推進サービスで累計4,000社以上を支援

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正社員
転勤なし
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【文京区|未経験歓迎】法人営業(反響)◆成長市場◆コンプラ推進サービスで累計4,000社以上を支援

■業務概要
同社の営業担当として、コンプライアンス支援サービスを中心とした提案営業をお任せします。お問い合わせ対応を起点とした反響営業が中心です。
※具体的には
・ホームページからの問い合わせ対応
└資料請求・サービス問い合わせをいただいた企業様へのご連絡、ヒアリング対応
・顧客対応・折衝業務
└コンプライアンスに関する課題や背景を丁寧に伺い、最適な支援内容を整理
・提案営業
└主力サービス「こんぷろカスタム」を中心に、単なる商品説明ではなく「どうすれば社内に浸透するか」という視点で提案
└コンプライアンスに関する情報提供・アドバイス
└顧客交流会・セミナー等の運営補助
└既存顧客との関係性づくりや情報交換の場づくりにも関与
※お問い合わせいただいた顧客に対して、「こんなサービスを探していた」「まさに今必要だった」と言っていただけるケースが多く、無理な売り込みのない営業スタイルです。

■魅力
・右肩上がりで成長するコンプライアンス市場
└法令遵守・ハラスメント対策・内部統制強化などのニーズ増加により、同社へのお問い合わせ・顧客紹介は年々増加しています。
・「売りやすい」だけでなく「感謝される」営業
└「こんなの欲しかった」「現場のことを本当に分かっている」と言われることも多く、顧客の役に立っている実感を得やすい仕事です。
・業界有数の実績を持つ主力サービスを扱える
└主力サービスを中心に、上場企業から中小企業まで累計4,000社以上が利用。自信を持って提案できる商材です。
・社会的意義の高い仕事
└企業の不正防止や職場環境の改善など、社会全体にポジティブな影響を与える分野に関われます。

■配属部署について
・営業は7名体制
・少数精鋭のため、年次に関わらず意見や提案をしやすい風土です。
・営業・制作・企画メンバーとも距離が近く、チームで顧客を支援していく体制です。

■入社後の流れ
まずは、コンプライアンス基礎知識の習得いただきます。
その後、営業ロープレ・OJTなどを通じて、提案の流れを習得いただきます。先輩社員が商談に同席し、ヒアリング・提案の進め方を学習しながら、目安1~2ヶ月で徐々に独り立ちいただく想定です。個人の習熟度に合わせてサポートを継続していきます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
<第二新卒歓迎><未経験歓迎><業界未経験歓迎>

【歓迎条件】
コンプライアンスビジネスに意欲・関心がありコミュニケーション能力の高い方 

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区小石川2-22-2 和順ビル9F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週2日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:10:00~15:00
フレキシブルタイム:8:00~9:59、15:01~20:00
休憩時間:60分(12:30~13:30)
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
300万円~450万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):234,000円~284,000円
固定残業手当/月:16,000円(固定残業時間10時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
250,000円~300,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
家族手当:補足事項なし
住宅手当:補足事項なし
社会保険:ガン保険加入制度あり、あんしん財団の「WELBOX・KENPOS」加入
退職金制度:補足事項なし

<定年>
60歳

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
OJT

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■夏季休暇、年末年始休暇、育休産休、特別休暇

会社概要

事業概要

■事業内容:
日本国内企業・団体のコンプライアンス推進活動を支援するサービスを主要業務として提供。
○こんぷろカスタム(日常的な活動をサポート)
○各種コンプライアンス関連冊子の企画・制作、改善
○eラーニングコンテンツの企画・制作
○動画を使ったコンプライアンス関連教育ツール
○コンプライアンス関連のオリジナル冊子、ツール(カレンダー、クリアファイル等)の企画制作
○セミナー講師派遣
○ほかコンプライアンス関連サービス(パートナーとの共同実施)


■企業理念:
コンプライアンスで未来を創る

【取引実績】
ロッテ/日産化学/TOYO TIRES/東急建設/積水化学/島津製作所/ コーセー/大倉工業/遠鉄グループ/日清医療食品/大成建設/JR西日本/東洋エンジニアリング/サンケン電気/日特建設/ニトリ/椿本興業/brother/住友精密工業/ニッタ/ハウスドゥ/エステー/大阪ガス/?/日本トーター/キーウェアソリューションズ/サーラグループ/ミツトヨ/飛島HD/コスモスイニシア/神姫バス/広島ガス/マルホ/三和HD/カワイ/オイレス工業/コマニー/アンリツ/ジャノメ/日本コムシス/西武HD/NEXCO東日本/資生堂ジャパン/味の素/ 横河電機/ 日清食品HD/日本コロンビア/ぴあ/JR北海道/三菱マテリアル/ 壱番屋/ 三菱ケミカル/ 東京電力/ 東北電力/日本通運/沢井製薬/日本航空/阪神電鉄/エディオン/ キヤノンMJ/ カルビー/ パルシステム生協連合会/ タカラトミー/アデランス/ 旭化成/ヤマキ/日本精工/ヤマハ/ 河合楽器/飯田グループHD/ クラレ/日本マクドナルド/ 荏原製作所/小松製作所/ 国立印刷局/テレビ東京HD/アサヒグループHD/ ダイセル/クラレ / 安川電機/ 山本電気/ エスビー食品/サッポロHD/パラマウントベッド/ 富士通ゼネラル/ マックス/森永製菓/ ピジョン/セガサミー/ 等 日本各地に1200社以上

「こんぷろカスタム」は、利用企業から高い評価受け、更新率は95%となっている。また利用企業から「こんぷろカスタム」を紹介されて、利用を始めた企業も多数ある。

2016年には東京商工会議所主催の「勇気ある経営大賞」で奨励賞を受賞。

所在地

〒112-0002
東京都文京区小石川2-22-2 和順ビル9F

設立
1983年7月
従業員数
24名
上場市場名
非上場
資本金
10百万円
平均年齢
47歳

応募方法

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014740702

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