掲載予定期間:2026/3/30(月)~2026/6/28(日)更新日:2026/3/30(月)

株式会社河合塾進学研究社

【未経験歓迎】管理部スタッフ(本社勤務)◆土日祝休み/年休120日/残業15H/業界大手河合塾G

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求人詳細

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仕事内容

【未経験歓迎】管理部スタッフ(本社勤務)◆土日祝休み/年休120日/残業15H/業界大手河合塾G

【職務内容】
《全国的に高い知名度を誇る河合塾グループ》
残業15H程度/年休120日/土日祝休み/管理部として幅広くスキルアップできる!

当社は、河合塾グループの中核企業として、小中高生向けの学習指導サービスを展開し、地域に根差した教育事業を長年にわたり支えてきました。
今後の計画において中長期的に河合塾グループ内での連携・協業を強化していくことを想定しており、組織体制強化に向けての増員採用です。

■業務内容:
管理部門業務のゼネラリストとして、まずは定型的な事務処理や社内窓口対応からスタートし、習熟度に合わせて業務範囲を広げていただきます。

<詳細>
(1)経営企画・管理
・各種会議体運営(取締役会・経営経営会議・全社総会)・資料作成(経営分析資料)
・予実管理、資金管理、事業計画策定

(2)経理・会計
・請求書処理
・年次決算補助

(3)総務ファシリティ・庶務・法務
・投資計画審査、戦略投資案件(改修工事等)の計画・実行
・契約書チェック、押印業務、問い合わせ対応

(4)情報セキュリティ
・プライバシーマーク(PMS)運用
・情報セキュリティルールの整備

■入社後について
最初は経理処理や各種定型業務・資料作成補助から引継ぎを実施、社内外とのやり取りや事務オペレーションに慣れていただきます。その後希望や状況に応じて適宜ジョブローテーションを行いながら幅広い業務を経験できます。

■組織構成:
管理部4名(20代~40代正社員3名、派遣社員1名)
経営企画/経理/総務のように主担当を決めて業務分担をしております。

■魅力
(1)ワークライフバランス◎
完全週休2日(土日祝休)、年間休日120日、残業平均15H等、教育業界の中でもトップクラスの働きやすさです。

(2)管理部のゼネラリストとして幅広く経験できる
経営に近いポジションで企画・経理・総務・情シスまで多岐にわたるため、「何でもできる管理部」として価値の高いキャリアが築ける点が魅力。

(3)河合塾グループの安定基盤
全国的に認知度のある「河合塾グループ」の一員として、安定した経営基盤×将来のグループ連携強化という拡大タイミングで成長の機会が豊富です。


変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学卒以上

<応募資格/応募条件>
■必須要件:<業界未経験・職種未経験歓迎>
・社会人経験5年以上
・PCスキル(Excelでの関数やピボット使用経験・Word・PowerPoint)
・社内外での連携・コミュニケーション能力

■歓迎要件:
・日商簿記検定3級以上、もしくは経理業務のご経験がある方
・経営企画や総務・法務など管理部門でのご経験がある方
・教育業界での経験、または関心をお持ちの方


<必要資格>
歓迎条件:日商簿記検定1級、日商簿記検定2級、日商簿記検定3級

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:東京都文京区音羽1-19-18 東京都助産師会館6F
勤務地最寄駅:東京メトロ有楽町線/護国寺駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし

勤務時間

<勤務時間>
9:00~18:00 (所定労働時間:8時間0分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
■時間外の勤務:月15時間程度

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無
正社員

<試用期間>
6ヶ月
補足事項なし

給与

<予定年収>
409万円~507万円

<賃金形態>
日給月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):250,000円~310,000円/月20日間勤務想定

<想定月額>
250,000円~310,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■条件:
SS等級
・資格給:250,000~310,000(LP手当含む)

■上記想定年収について
上記想定年収は想定残業時間(15時間/月)の残業代を含んでおります。





賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:交通費全額支給(社内規定あり)
社会保険:社会保険完備
退職金制度:確定拠出年金

<定年>
60歳
継続雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■OJTでマンツーマン教育

<その他補足>
昇給年1回
交通費全額支給
資格取得支援制度
慶弔見舞金
会員制福利厚生サービス
インフルエンザ予防接種補助制度

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数120日

■基本的に土日祝休みとなりますが、今後説明会やイベント等で土日出勤になる可能性がございます。
 その場合は振替休日を取得いただきます
■夏季休暇(3日)
■年末年始(4日)

会社概要

事業概要

~河合塾グループの中核を担う法人として、1983年に創業~
基本理念である『すべては一人ひとりの生徒のために』に徹し、質の高い教育サービスを提供し続けています。
学力を狭い意味での教科学力として捉えるのではなく、スキルや主体性や能動性など態度まで含めた幅広い能力として捉え、それを一人ひとりの個性に応じて最大限に伸ばし、自己実現目標に導くことを使命としています。

■事業内容:
(1)「河合塾Wings」…難関高校入試突破のための進学教室です。対象は小学5年生から中学3年生で、現在は東京都、愛知県に展開しています。
(2)「現役館」「現役生教室」…志望大学現役合格をめざす現役高校生を対象とした進学塾です。母体である学校法人河合塾が築き上げてきた大学受験指導のノウハウを基盤に最善の体制で生徒を支えます。
(3)「MEPLO」…東大を志望する中高一貫生を対象とした進学塾です。

■企業理念・特徴
(1)『すべては一人ひとりの生徒のために』に徹し、質の高い教育サービスを提供
以下の点に拘り、利益重視ではなく、真に生徒の為になるような支援を行っています。
・受験に精通した多数の講師陣が、最高の授業を提供すること
・生徒と直接的なぶつかり合いの対話を通し、生徒一人ひとりに深く考えさせることで、知識授受から本質的理解まで昇華させること
・生徒一人ひとりを全方位(学習法、受験、生活、将来等)で支えるチューター陣が、生徒と真剣に対話し、生徒が学習することで得られる期待感・ワクワク感をイメージさせ、結果生徒が自ら学習することの楽しみを習得し自走できるように導くこと

(2)「自らを求め、学びつづける人」を支援し、一人ひとりの未来に貢献
”学び続けたい”と思えるような集団であることを目標としています。
生徒の考え方や行動の癖からそれぞれに合った解決法を見出し、学習することの楽しさを認知、
そして自ら学習を進めていける「自走力」を身に着けることを重視しています。

■授業の特徴
・1クラス40名規模で、地域に密着した授業を行っております。
授業は17:00以降となるため、17:00前の時間には事務処理をしております。年間休日も120日と働きやすい環境が整っています。

所在地

〒112-0013
東京都文京区音羽1-19-18 東京都助産師会館6F

設立
1983年6月
従業員数
270名
上場市場名
非上場
資本金
70百万円
売上高

7,400百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014769921

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