掲載予定期間:2026/3/30(月)~2026/6/28(日)更新日:2026/3/30(月)

Kudan株式会社

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【フレックス】プロダクトマネージャー(最先端3D生成技術×デジタルツイン×空間認識)◆グロース上場◆

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仕事内容

【フレックス】プロダクトマネージャー(最先端3D生成技術×デジタルツイン×空間認識)◆グロース上場◆

◆募集概要:
Kudan PRISMのクラウドソリューション開発/運用を中心に、クラウドアーキテクチャ設計~CI/CD構築~SaaS運用/スケールまでを統合的にリードし、以下の業務を担っていただきます。

◆担当業務:
<プロダクト企画/推進>
・SaaSプロダクト(PRISM)のロードマップ策定、開発要件定義
・クライアントや事業開発チーム、エンジニア、外注ベンダーとの調整/連携
・顧客ニーズやPoC結果を踏まえた機能優先順位づけ(バックログ管理)
・UI/UX改善のディレクション、ユーザーフィードバックの収集と反映

<クラウドアーキテクチャ設計/運用>
・AWS/Azure上でのシステム設計(API構成、データパイプライン、権限管理等)
・スケーラブルなマイクロサービス設計/インフラ最適化
・CI/CD環境構築、自動テスト導入、セキュリティ/コスト最適化の推進

<開発チームリード>
・クライアント、事業開発、エンジニア(フロントエンド/バックエンド/AI/3D)および外部ベンダーとの横断的な連携
・チケット管理(Jira等)、開発スプリント運営、タスク管理、進捗モニタリング
・技術課題の解決を先導し、実装までやり遂げる推進力の発揮

<技術トレンドキャッチアップと実装推進>
・ガウシャンスプラッティングやAI関連など、世界的に進化の早い分野の技術動向を常にキャッチアップ
・クライアントや市場が求める機能を「どのような方法で実現するか」を柔軟に構想し、スピード感をもって形にする
・世界水準の技術を取り込みながら、PoCから本番運用までをリード

<外部連携/展開>
・他クラウド/企業システム(BIM/CIM、IoT、AI認識系)とのAPI連携
・社内外ステークホルダーとの調整/仕様定義
・PoC先/協業パートナーとの技術折衝、要件定義、ソリューション推進

◆特徴:
・世界トップクラスの空間認識/空間知覚技術やそれを活用したプロダクトを社会に実装する最前線に立てる
・インフラ、建設、ロボティクス、都市空間など、多分野で需要が急拡大するデジタルツインの領域において、巨大成長市場の“産業基盤”を設計できる
・少数精鋭チームで大きな裁量とスピード感を持ち、事業と技術をつなぐ中核メンバーとして活躍できる

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
◆必須要件:
・クラウドベースのSaaSまたはWebソリューション開発の実務経験(目安として4年程度以上)
・WebGL、React、TypeScript等のモダンフロント技術経験もしくはフルスタック実装経験
・AWS上での構築/運用経験(EC2、S3、Lambda、CloudFront、RDS等)
・CI/CD環境構築経験(GitHub Actions、CodePipeline、CircleCIなど)
・エンジニアチームをリードした経験(5名程度以上)

<語学力>
必要条件:英語中級

<語学補足>
・日常会話レベルでの英語コミュニケーションスキル

勤務地

<勤務地詳細>
新宿オフィス
住所:新宿区西新宿三丁目7番30号  フロンティアグラン西新宿502
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週1日リモート)

<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
9:00~18:00
<その他就業時間補足>
※コアタイムなし/自身の裁量で最もパフォーマンスを発揮できる働き方が可能です

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月

給与

<予定年収>
800万円~1,200万円

<賃金形態>
年俸制

<賃金内訳>
年額(基本給):5,944,423円~8,916,634円
固定残業手当/月:171,298円~256,948円(固定残業時間45時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月額>
666,666円~1,000,000円(12分割)(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※ご経験/スキルを考慮のうえで決定いたします

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金

<各手当・制度補足>
通勤手当:補足事項なし
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし

<教育制度・資格補助補足>
OJT

<その他補足>
・定期的な会社ランチ会や各種懇親会あり
・オフィス地下1階にジム、ヨガスペース、ゴルフスタジオ、シャワースペースを完備
※定期的にヨガ/マットピラティス/フィットネスなどの無料レッスンも実施しており、心身ともにリフレッシュできる環境です

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数121日

・夏季休暇(7月~9月の間で3日間)
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)
・年次有給休暇(法定通り付与)
※ご家族の記念日やお子様の体調不良等、柔軟に有給休暇を取得可能です

会社概要

事業概要

◆会社概要:
当社はカメラなどから得た情報をもとに周囲を高精度に認識する「空間知覚技術(=機械の眼)」をコアとするテクノロジー企業です。
英国・米国・ドイツ・日本に拠点を持ち、コンピュータビジョンから発展させた独自技術により現実空間とデジタル空間を結びつける中核プレーヤーです。

◆事業内容:
(1)ロボット・ドローン・自動運転・AR/VR開発者向けの空間知覚ソフトウェアアルゴリズム ライセンス提供事業
(2)そのアルゴリズムを活用したユーザー向けソフトウェアソリューションおよび関連ハードウェア機器の提供

建設・インフラ・物流・製造・交通・スマートシティなど、多様な産業のDX、生産性向上、省人化を支える基盤技術として採用が進んでいます。

◆Vision:
当社は「Eyes to the all machines(すべての機械の眼に)」というビジョンのもと、フィジカルAIを支える空間知覚技術を磨き続けています。
機械やロボットが現実世界を理解し、自律的に行動・学習するための核心能力として空間知覚を位置づけ、ロボティクスとデジタルツインが社会インフラとして高度に連携する未来。
ロボットがデジタルツインを参照して賢く動き、デジタルツインがロボットの知覚データで進化するという循環により、社会の自動化・予測・イノベーションを加速させることを目指します。

◆社会的インパクト:
ロボティクスとデジタルツインを単なる効率化ではなく「産業と社会を再構築する力」として捉える当社。
労働力不足や安全性向上、高齢化社会における移動支援などの課題に対して、空間知能を備えたロボットやシステムが現場で活躍する未来を見据えております。
現実をデジタル上に再現し、生産性やレジリエンスを高めるデジタルツインと組み合わせることで、インフラや都市、産業全体の質的向上への貢献が期待される領域です。

◆成長戦略:
「機械の眼」として独自の空間知覚の社会実装を加速するため、技術・事業領域の拡大を成長戦略の柱としています。
顧客製品化が着実に進み、中長期の成長の土台が積み上がってきた現在。
今後は開発案件からの収益を強化しつつ、製品普及を後押しするために技術領域を拡大し、独自の「人工知覚」を中核にソフトウェア・ハードウェア双方の補完技術を強化する方針です。

所在地

〒150-0041
東京都渋谷区神南1-23-14

設立
2014年11月
従業員数
41名
上場市場名
グロース市場
資本金
13百万円
売上高

637百万円

応募方法

応募方法

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求人コード 3014774635

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