【プロジェクション基盤開発エンジニア】チームラボ展示会におけるアート基盤システムの開発チームラボ株式会社

掲載予定期間：2026/4/13（月）~2026/7/12（日）
更新日：2026/4/21（火）

募集要項

仕事内容

【プロジェクション基盤開発エンジニア】チームラボ展示会におけるアート基盤システムの開発

「チームラボボーダレス」や「チームラボプラネッツ」のような、大規模インタラクティブアート作品を展示するためのアート基盤システムの開発を行います。

■仕事内容
・チームラボの展示に特化した大規模プロジェクションマッピングシステムの設計 / 開発
・国内 / 海外の現場へ出張し、アート展示の設営、映像の調整
【変更の範囲：会社の定める業務】

■主要言語
・C++、C#
・HLSL、GLSL

■開発環境
〇環境：
PC(macOS、Windows)やデュアルディスプレイ、Visual Studio Professional等の有料IDEもリクエストに応じて提供します。

〇コード管理：
GitHubを利用しています。

〇インフラ環境
AWS・GCPなどのコンピューティングリソースを必要に応じて提供します。

〇社内ツール
グループウェアはGoogle Workspaceでメールやカレンダー、ドキュメント管理等を行っており、コミュニケーションはSlackを利用しています。

対象となる方

学歴不問

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
・C++の開発経験
・システム開発経験
・日常会話レベル以上の日本語

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都千代田区神田小川町2-12 小川町進興ビル6F
勤務地最寄駅：都営地下鉄新宿線／小川町駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙

＜勤務地補足＞
【変更の範囲：なし】

＜転勤＞
無

＜オンライン面接＞
可

勤務時間: ＜労働時間区分＞
専門業務型裁量労働制
みなし労働時間/日：10時間00分
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
【変更の範囲：なし】

＜試用期間＞
3ヶ月

給与: ＜予定年収＞
500万円～1,000万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：220,000円～400,000円
固定残業手当/月：240,000円（固定残業時間40時間0分/月～40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
460,000円～640,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※給与詳細は保有されるスキル・経験・能力により決定
※固定残業手当は月、40時間00分該当分
超過した時間外労働の残業手当は追加支給あり
■昇給：随時
■半期決算賞与：年2回（正社員のみ／グループ会社の場合は支給対象外）

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生: 通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：※交通費一部支給（月2万円まで）
家族手当：※福利厚生その他欄参照
社会保険：各種社会保険完備

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT等※入社後に配属されるプロジェクトはスキル／適性に応じて決まります。

＜その他補足＞
■半期決算賞与(年2回) ※グループ会社の場合は支給対象外
■交通費一部支給(月2万円まで)
■昇給随時、各種社会保険完備
■永年勤続賞(3,5,10,20,30年ごとに30,50,100,200,300万円支給)
■家族手当(扶養している子1人目：月2万円支給、2人目以降は＋月5000円支給)
■アフター交流手当て(社員4名以上が参加するスポーツに対して、費用補助)
■各プロジェクトのキックオフ・打ち上げの費用補助
■勉強会・カンファレンスの参加費用支給(事前申請制)

休日・休暇: 週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

夏季休暇・年末年始休暇：平均6日
産前産後休暇、育児休業、看護休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
最新のテクノロジーを活用したデジタルソリューション、大規模なシステム開発や、プロダクト、デジタルコンテンツの制作、都市計画や建築空間設計などを行う。アーティスト、プログラマ、エンジニア、CGアニメーター、数学者、建築家など、デジタル社会の様々な分野のスペシャリストから構成されているウルトラテクノロジスト集団で、アート、サイエンス、テクノロジー、クリエイティビティの境界を越えて、集団的創造をコンセプトに活動している。
ニューヨーク、ロンドン、パリ、シンガポール、シリコンバレー、北京、メルボルンなど世界各地でアート展を開催。ミュージアム・大型常設展を、東京（チームラボボーダレス、チームラボプラネッツ）、京都（チームラボバイオヴォルテックス京都）、アブダビ（teamLab Phenomena Abu Dhabi）、ジッダ（teamLab Borderless Jeddah）、マカオ（teamLab SuperNature Macao）などで開館した他、今後もハンブルク（teamLab Borderless Hamburg）などがオープン予定。
■特徴：
・自由度の高い案件が多く、クライアントへの提案からリリースまで全て自社内で行います
・クライアントの規模が大きく、業界も多岐にわたります
・様々な専門性やバックグラウンドを持ったメンバーと働くことができます
・社内体制は部長も課長もいない、多次元的な体制です
・プロジェクトチーム単位で動いていて、エンジニア、デザイナー、カタリスト*のメンバーで構成されています。提案、企画時のアイデア出し、実現可能性検討など、チームみんなで協力して行います
*チームラボのクリエイティブを創るプロデューサーは、カタリストと呼ばれます。カタリストとは、「触媒」「触発者（物）」「促進する働きをするもの」という意味です。チームラボのプロジェクトは、スペシャリストの集団により形作られているので、それらを繋げるのがカタリストの役目です。デジタルを使った「面白いモノ、今までにないモノを作りたい」など、様々な業種のお客様からの、様々な依頼に対して、チームが最大限の力を発揮できるようにします。カタリストはディレクターではないので、指示をする、管理職的な立場の人は存在せず、みんながモノをつくるメンバーです。