三菱電機フィナンシャルソリューションズ株式会社
【品川/週1.2回在宅可】経理※管理職候補◆三菱電機グループ◆働きやすさ×手厚い福利厚生
募集要項
おしごと用語集仕事内容
◆三菱電機グループの安定基盤／穏やかな社風
◆管理会計・財務会計・税務会計まで幅広くご経験可能
◆住宅手当等福利厚生も充実／住宅手当・家族手当あり・平均勤続年数16.9年／転勤可能性低め（直近5年4.4％）／残業平均月15時間程度
情報通信設備、省エネ設備、家電、自動車、産業機械や発電設備まで、幅広い分野に対する金融サービスを展開している当社にて財務・経理部での経理業務をお任せします。
現在は次長がグループマネージャーを兼任しており、今回採用する方にはグループマネージャーを専任として担っていただく方を想定しております。
※一定期間経過後の財務・経理部の管理職就任を前提とした採用となります。
■業務詳細：
・決算業務（月次・四半期・年次）のとりまとめ
・監査法人、税理士法人の対応
・予実管理、経営層へのレポーティング
・メンバーのマネジメント（実務:マネジメントは5:5が基準）
・会計処理の統制及び業務フローの改善 等
■組織について
財務・経理部：20名（財務・資金調達グループ/出納グループ/経理グループで構成）
経理グループ:7名（グループマネージャー含む。男女比ほぼ半分）経理全般（管理会計・財務会計・税務会計）の業務を経理グループにて対応しており、業務は多岐にわたりますので幅広い経験を得る事が可能です。
■魅力：
【社風】
『人は財産』という認識を持ち、人を大切する会社です。穏やかな社風で働きやすい環境です。
【長期的に腰をすえて働ける環境】
残業時間は月15時間程度／直行直帰・在宅勤務が可能／穏やかな社風で平均勤続年数が16.9年と社員の定着率も高く、腰を据え安心して働けています。
【安定性】
昔からのお付き合いのお客様も多く、信頼も厚いのが特徴。リース業界としても伸長方向で、設備投資の回復によりリース契約高は増加傾向。2024年度には5兆円台に達し、2025年度も成長が見込まれています
【福利厚生】
・社宅制度有：家賃の5割～7割を会社負担（対象条件有）
・家族手当：第3子まで1人につき毎月7,000円（18歳未満）
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
【必須】※いずれも必須
・事業会社での経理のご経験
・人材育成に関わったご経験（役職等は不問）
【尚可】
・管理職経験者、メンバー育成またはチームリーダー経験者、会計基準に基づいた処理の判断ができる方
・リースまたはクレジット業界における実務経験をお持ちの方
勤務地
本社
住所：東京都品川区大崎1-6-3 日精ビルディング12F
勤務地最寄駅：JR線／大崎駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
JR山手線・大崎駅より徒歩3分
週1~2回リモート可能
＜転勤＞
当面なし
転勤は当面予定しておりません。直近5年間（2020年～現在）の引っ越しを伴う転勤者は「4.4％」です。※母数は45名で、引っ越しを伴う転勤者は2名です。
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
フレキシブルタイム：7:30～11:00、15:00～19:30
休憩時間：45分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:30
＜その他就業時間補足＞
残業時間は15時間～20時間程度です。フレックス制度もあり柔軟な勤務体制となっております。
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
特記事項無し
＜試用期間＞
2ヶ月
給与
650万円～700万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：350,000円～400,000円
＜月給＞
350,000円～400,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
■予定年収は賞与、残業代込み。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：全額支給
家族手当：子供手当（社内規定による）
住宅手当：家賃補助制度（社内規定による対象者）
寮社宅：臨時社宅制度有(社内規定による対象者家賃3割負担）
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし
＜定年＞
60歳
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
【研修】
実務処理に関しては部門、関係部署全体でしっかりフォローします。
＜その他補足＞
・臨時社宅制度、家賃補助制度
・確定拠出年金制度
・保養所
・財形貯蓄制度
・住宅融資制度
・共済会制度
保養所について：保養所「泉郷」の他にも三菱電機株式会社の保養所等も利用できます。
スポーツクラブ：コナミスポーツクラブ（利用提携施設343施設）
休日・休暇
年間有給休暇13日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日
休日：完全週休2日制（土・日・祝）、年末年始、夏季
休暇：有給休暇、ファミリーケア休暇、特別休暇(慶弔・出産・看護・裁判員など)
会社概要
- 事業概要
■業務内容：当社は総合電機メーカーである三菱電機グループのメンバーとして、情報通信機器、厨房機器、エレベーター、空調設備、工作機械、発電設備など幅広い分野に対する金融サービスを展開しています。
■事業項目：
・割賦販売業務
・賃貸業務（リース及びレンタル）/信用購入あっせん業務
・債権買取業務/金銭貸付並びに保証業務
・損害保険代理店及び自動車損害保障法に基づく自賠責保険代理業務/生命保険募集業務
・省エネルギーのための調査、研究、計測、企画、設計及びコンサルティング業務/省エネルギーのための機械器具、設備装置等の保守管理業務
・その他上記に付帯する一切の業務
■経営理念：「三菱電機グル－プが提供するすべての製品・サ－ビスを中心とした取り組みを通じて、多様なお客さまにより良く、より価値あるサ－ビスを提供し、社会に広く貢献してまいります。
■事業の強み：三菱電機の商品力と多彩なファイナンスサービスを融合し、三菱電機グループとして培った揺るぎない信頼でお客様のさらなる成長をお手伝いします。
メーカー・販売店様、法人のお客様、個人のお客様それぞれのメリットを追求したファイナンスメニューを提供できるとともに、さまざまな分野のお客様のビジネスに幅広く関わっています。
三菱電機の商品力と当社のオールラウンドなファイナンスサービスで、お客様のビジネスプランの実現をバックアップしている点が当社の強みです。- 所在地
〒141-8505
東京都品川区大崎1-6-3 日精ビルディング12F- 設立
- 1970年2月
- 従業員数
- 374名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 1,010百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
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求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
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