東京短資株式会社
【中央区・在宅可】インフラエンジニア◆インフラ再構築・BCP推進◇年休122日/設立100年以上
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～創業100年超の金融系企業／インフラ刷新を担う中核エンジニア／賞与実績8ヶ月／最新技術の実装やプロジェクト推進をチームで主導～
短資会社は銀行などのプロの金融機関同士の短期間の貸付・借入の仲介をする仲介会社です。
同社は日本の三大短資企業として100年以上の歴史をもち、その役割から日本の金融界にも欠かせない金融インフラとなっています。
■業務内容
全社的なインフラ領域（ネットワーク、クラウド、セキュリティ等）の企画から導入、運用まで一貫して担当いただきます。大阪支店新設に伴うBCP見直し、データセンター移転、ネットワーク/仮想基盤の更改など、全社規模のインフラ再構築プロジェクトをチームで推進します。
〈業務詳細〉
・ネットワーク、仮想基盤、監視システム、インターネット接続の企画～導入～運用
・認証基盤（Entra ID/AD）、Microsoft 365の新機能検証～導入・運用
・PC/モバイル端末管理や脆弱性管理、パッチ適用
・ゼロトラストやEPP/EDRなどセキュリティ強化施策の企画・運用
・BCP対策に伴うDC移転、仮想基盤更改、新技術の検証・提案
・Azure、Nutanix/VMware などのクラウド・仮想化技術の活用
■当社・当求人の魅力
全社の基幹インフラ刷新を担える希少性の高いポジションで、上流から運用まで一貫した経験を積むことができます。意思決定が早く、新技術提案が歓迎されるため、エンジニアとしての専門性向上や挑戦の機会が豊富です。賞与実績8ヶ月、長年続く安定基盤と最新技術への積極投資が共存する環境です。
■入社後の流れ
入社後はOJTを中心に業務理解を深め、先輩社員とともに既存インフラ運用や改善タスクから参画。将来的にはプロジェクト推進や新技術検証など、領域を広げていただきます。資格取得支援や通信講座など、スキルアップのための制度も充実しています。
■組織と働き方
・18名体制でうち中途入社95%
・残業時間：20h
・在宅勤務：週1回を目安に活用可（入社半年後から）
・有給休暇は全社目標が有給休暇の半分消化と取りやすい環境で、3日連続休み取得できる特別休暇も付与
■キャリアパス
インフラのスペシャリストやプロジェクトリーダー、マネジメントなど多様なキャリア形成が可能
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
＜業界未経験歓迎＞
■必須条件
・ITエンジニアとして実務経験3年以上
■歓迎条件
・ネットワークまたは仮想基盤の設計・導入・運用経験
・Entra ID/Microsoft 365の導入・運用経験
・Azure上でのインフラ/ネットワーク構築経験
・高度な防御ツールの導入・運用経験
勤務地
本社
住所：東京都中央区日本橋室町4-4-10 東短室町ビル11F
勤務地最寄駅：JR、東京メトロ銀座線／日本橋駅、神田駅、三越前駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所
＜転勤＞
無
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週1日リモート・在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
8:30～17:30 （所定労働時間：8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
6ヶ月
原則半年、最長12ヶ月
給与
680万円～940万円
＜賃金形態＞
月給制
月給は基本給＋諸手当。残業手当は実労働時間に即して全額支給。
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：340,000円～470,000円
＜月給＞
340,000円～470,000円
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
賞与は年2回（6月・12月）、近年実績は8ヶ月程度。中途入社は入社時期により満額でない場合あり。
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
住宅手当：月3～5万円、条件あり
社会保険：補足事項なし
＜教育制度・資格補助補足＞
資格受験料補助（IPA資格など）、通信講座受講料補助あり
＜その他補足＞
資格受験料補助（IPA資格など）、通信講座受講料補助、慶弔休暇ほか
休日・休暇
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数122日
■完全週休2日
■年末年始（12月31日～1月3日）
■有給休暇については、半日単位又は１時間単位での消化も可能
■特別有給休暇（年3日）
■その他、慶弔休暇等
会社概要
- 事業概要
■東京短資は１９０９年に「柳田ビル・ブローカー」として創業、１世紀を超える歴史を有しております。この間さまざまな激動期を経ながら、着実に発展を続け、現在ではコール、手形、国庫短期証券、CD、CP、債券レポ、株レポ等短期金融商品全般の仲介等を通じ、市場の潤滑油として短期金融市場の大切な一翼を担っております。
さらに伝統的な短資業務にとどまることなく、お客様のニーズに応え、あるいは先取りするようなかたちで、多くの新種業務に挑戦し続けました。それらは「東短ICAP」、「上田東短フォレックス」、「セントラル東短証券」、「ジェイ・ボンド東短証券」、「東短リサーチ」、「アーク東短オルタナティブ」、「東短エイジェンシー」等の、「東短グループ」につながっており、各社がそれぞれの分野でのベストカンパニーを目指して邁進しています。
短資業界は日本銀行の長期に亘るゼロ金利政策及び量的緩和政策、近年では異次元緩和策やマイナス金利導入そして、その修正等の影響を大きく受け、厳しい環境の時期が続いていますが、その中さまざまな経営効率化施策に取組み、今では厳しい状況下でも着実に利益を確保することが可能となっています。同時に中期的な経営計画に基づいて短期金利正常化後の市場を睨み、着々と将来の布石を打ってまいりました。具体的には、リスク対応力強化の一環として被災時のバックアップ・オフィスを確保する等各種インフラの整備を行い、また要員の確保、社員研修の強化、営業組織の改編等営業体制の強化を図ったこと等があげられます。- 所在地
〒103-0022
東京都中央区日本橋室町4-4-10 東短室町ビル11F- 設立
- 1909年4月
- 従業員数
- 149名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 10,300百万円
- 平均年齢
- 46歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
