株式会社ブロードバンドセキュリティ
【東京】ネットワーク/セキュリティエンジニア/所定労働6.5h・リモート可/東証スタンダード上場
募集要項
おしごと用語集仕事内容
~所定労働6.5h・育休復帰率100%・リモート可とワークライフバランスを大事にしつつ長期的に働ける環境◎/東証スタンダード市場/Vision2030で平均報酬1000万円以上を目指す人的投資に厚い企業~
■仕事内容:
ネットワーク/セキュリティエンジニアとして、以下の業務をお任せします。
(1)ネットワークデバイスの運用管理業務
・社内外ネットワークに関する運用管理業務
(2)セキュリティデバイスの運用・導入
・ファイアウォール、IPS/IDS、WAFなどのセキュリティデバイスの導入設計・運用管理
・新規セキュリティソリューションの提案・導入プロジェクトの推進
(3)プロジェクト管理
・プロジェクトリーダーとして進捗管理、クライアントとの調整業務
・セキュリティ施策の効果測定および継続的な改善
・チームメンバーの育成
(4)クラウド環境のセキュリティ強化
・AWSやその他クラウド環境におけるセキュリティアーキテクチャの設計と運用
金融、製造、ITなど多岐にわたるクライアントとプロジェクトを進める中で、業界ごとのセキュリティ課題やニーズを学ぶことができ、幅広い経験を積むことが可能です。
■組織構成:
部長、課長、各メンバー(正社員・派遣含め7名~8名)在籍しています。
■同社について:
「安心・安全なインターネット環境を通じて、社会に貢献する」
総合セキュリティサービス企業であり、3つの事業を展開しております。それは全てセキュリティに纏わる事業ドメインです。そして「安心・安全なインターネット環境を通じて、社会に貢献する」という経営理念のもと、急激に変化しつつあるサイバー攻撃や情報漏えいリスクに対応するため、AIを活用した技術を含む最先端のセキュリティサービスを提供しています。
情報セキュリティ対策の重要性は市場において益々高まっており、今後もより一層の拡大が見込まれております。この市場成長に追いつくためにも、まずは人員強化を行い、チームワークを持ってお客様へ向き合って参ります。
そこでセキュリティ領域を学び続け、成長する意欲を持った方と共に、デジタル社会の安全を守り、未来を創造していきたいと考えています。挑戦を続ける仲間として、共に成長しませんか。
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・ネットワーク障害/運用機器故障対応時の2次対応
・社内外のネットワーク機器設計運用経験(L2、L3、OSPF、STP)
・外部拠点とのVPN接続等を用いたネットワーク設計運用経験
※業務上、夜間対応が発生する場合がございます。
■歓迎要件:
・大規模ネットワーク設計・検証・構築・更改・運用経験(L2・Vlan・RSTP・AXRP・L3・VRRP/HSRP・OSPF・BGP・IPSecVPN・
SSLVPN等)
勤務地
天王洲オフィス
住所:東京都品川区東品川2-5-8 天王洲パークサイドビル3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)
<勤務地補足>
最寄り駅:天王洲アイル駅(徒歩1~2分)
<転勤>
無
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可(週3日リモート)
<オンライン面接>
可
勤務時間
9:30~17:00 (所定労働時間:6時間30分)
休憩時間:60分(12:00~13:00)
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
・残業月平均約20時間・在宅勤務(業務内容により出社・顧客対応あり)
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
<試用期間>
6ヶ月
給与
550万円~800万円
<賃金形態>
年俸制
<賃金内訳>
年額(基本給):4,605,700円~6,699,200円
固定残業手当/月:74,525円~108,400円(固定残業時間20時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
<月額>
458,333円~666,666円(12分割)(一律手当を含む)
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
・年俸制(改定年1回(7月))
・給与は固定残業代20時間分を含む(超過分は1分単位による追加支給)
・待機手当
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:実費精算(月上限15万円まで)
社会保険:社会保険完備(関東ITソフトウェア健保組合、厚生年金、労災保険、雇用保険)
<定年>
65歳
<副業>
可
<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)
<教育制度・資格補助補足>
・OJT制度あり
・資格手当あり
<その他補足>
・積立休暇制度(最大40日まで)
・定期健康診断(会社負担)
・表彰制度
・育児介護休業
・健保組合の保養施設/スポーツ施設利用可
・資格取得支援制度
・参考書籍購入
休日・休暇
年間有給休暇1日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数123日
・年末年始休暇7日(12/29~1/4)
・夏季休暇3日
・有給休暇20日(毎年1月1日に20日付与、中途入社時は入社月の翌月に月割りで付与)
・特別休暇(慶弔休暇・産前産後休暇等)
会社概要
- 事業概要
■事業概要:
経営戦略と直結するコンサルティングから物理的ITシステムの運用支援まで様々な階層を網羅する形でITセキュリティサービスを提供している、国内有数のセキュリティ専門事業者です。時代のニーズに適合した新たなビジネススタイルを創出すべく、様々なセキュリティサービスを展開しています。
■事業内容:
1. マネジメントサービス(マネージドセキュリティサービス):ウィルス感染チェックサービスをはじめ、SIEM運用・分析サービスやネットワークやパブリッククラウドの監視サービスを提供しています。お客様のIT資産やシステムを不正アクセスや悪意ある攻撃から守るために、365日24時間体制で監視し、適切な防御対策を実施しています。
2. セキュアメールサービス:ビジネスの障害となる有害メールを最新の情報に基づきフィルタリング。セキュリティ事業者が提供する高レベルセキュアメールは、企業のみならずインターネット事業者にも利用されています。
3. セキュリティサービス(セキュリティ・コンサルティング、デジタルフォレンジック、セキュリティ認証取得・準拠支援、脆弱性診断サービス):セキュリティ観点での検証・課題の顕在化からその後の対策のアドバイス・設計構築運用の支援・セキュリティ講習など、セキュリティの観点でのコンサルティングを行います。
■同社の強み:
インターネット活用の基軸であるITシステムは、内部・外部を問わず、常にセキュリティ・リスクにさらされ、セキュリティ対策は、コーポレート・ガバナンスの一環として、社会全体から重要視されています。組織活動全体を俯瞰してみると、情報システムは一つの部門にしかすぎません。またその中のセキュリティ対策は、業務の中の一つの要素です。しかしこの要素は、「情報漏えい」などのニュースにみられるように、全社影響度が極めて高く、時として、企業の信用力を失墜させ、作り上げてきた企業ブランドを低下させ、事業機会を損失させます。同社は、このITセキュリティに特化した専門企業です。専門範囲を絞り込むことで、技術と情報を集約し、企業のIT警護役として、平時・有事を問わず、24時間×365日、組織の健全な経営に貢献していきます。- 所在地
〒160-0023
東京都新宿区西新宿8-5-1 野村不動産西新宿共同ビル4F- 設立
- 2000年11月
- 従業員数
- 239名
- 上場市場名
- スタンダード市場
- 資本金
- 301百万円
- 売上高
6,103百万円
- 経常利益
- 251百万円
- 平均年齢
- 42歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
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