掲載予定期間:2026/4/2(木)~2026/7/1(水)更新日:2026/4/2(木)

ダイナオックス株式会社

【東京・町田】営業(医療分野で不可欠な部品を支える)世界シェア80%超製品を扱う成長企業◆残業15h

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正社員
業種未経験歓迎
求人詳細

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仕事内容

【東京・町田】営業(医療分野で不可欠な部品を支える)世界シェア80%超製品を扱う成長企業◆残業15h

~30~40代活躍中!/社会インフラを裏側から支える!景気に左右されない安定経営/「売る」より「考える」営業スタイル/担当社数10社以下、1社1社が深い~

【技術に強い開発型商社】
・医療機器や商業用印刷機に使われる代替のきかない高付加価値部品を、自社工場と世界中の生産拠点と連携して提供する「技術に強い開発型商社」です
・これらの部品は、医療現場の安全性や製造ラインの安定稼働を根幹で支えており、欠ければ品質低下や生産停止を招きかねません

【医療分野を支えるニッチトップ】
・40年以上にわたり海外調達と品質管理のノウハウを磨き、医療分野や商業用印刷機分野で世界的にもニッチトップのポジションを確立
・社会インフラを裏側から支える存在として、製造機能も持つ商社として、景気に左右されにくい医療分野を軸に安定性と成長性を両立

◎営業について◎
既存取引先である国内大手メーカーに対し、製品開発に必要な部品の提案・調達を行います。単なる既存品の横流しではなく、顧客の課題や要望を起点に「まだ世の中にない部品」を技術的に企画・形にしていく営業スタイルです。

【詳細】
・既存顧客・仕入先との折衝、技術打合せ/試作品の手配、試作評価
・量産立上げまでの調整・フォロー

【提案先】国内医療機器メーカー、プリンターメーカー/担当社数:10社以下
【商材】医療機器用部品、商業用印刷機向け機能部品
【仕入先】中国・ベトナムの自社工場、国内外メーカー
【出張】国内:月1回程度(東北)/海外:中国・ベトナム年1~2回(英語不問)
【組織構成】30代~50代
・入社後3~6ヶ月はOJTで商材・加工知識を学び、同行営業を通じて国内外の担当顧客を引き継ぎます。スキルに合わせてお任せするお仕事内容の幅を徐々に広げていきますので、ご安心ください!

~強み・将来性~
・商業用印刷機分野の機能ロール部品では「シェア80~90%」を誇り、医療用極細金属パイプでは世界的にも希少な技術力を有しています。
・中国・ベトナムに自社工場、日本・香港・上海に拠点を持つグローバル体制により、「技術提案+安定供給」を同時に実現できる点が最大の強みです。
・高齢化により医療分野の需要は今後も拡大が見込まれ、経験を重ねた営業人材が長く活躍できる土台があります。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

<最終学歴>大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

<応募資格/応募条件>
「業界未経験歓迎」

■必須条件※下記(1)または(2)いずれかのご経験をお持ちの方
(1)営業経験
(2)調達・バイヤーなど、顧客/仕入先とのコミュニケーションのある職種経験

■歓迎条件
・報連相ができる(チームワークを重視し、進捗・課題を共有できる)
・問題解決力・やりきる力(課題設定~解決まで粘り強く遂行できる)

勤務地

<勤務地詳細>
BIZcomfort町田(シェアオフィス) 
住所:東京都町田市中町1-2-5 SHELL MIYAKO V 3F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<転勤>
当面なし
相談の上、決定いたします。

勤務時間

<勤務時間>
8:45~17:15 (所定労働時間:7時間30分)
休憩時間:60分
時間外労働有無:有
<その他就業時間補足>
残業約15h

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
試用期間中も同条件

給与

<予定年収>
500万円~600万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):251,900円~340,000円
固定残業手当/月:30,000円(固定残業時間15時間0分/月)
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

<月給>
281,900円~370,000円(一律手当を含む)

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
※経験・スキルにより決定します。
■昇給:年1回※個人の営業目標への達成度に応じて評価
■賞与:年2回(4月/10月)※個人の営業目標への達成度に応じて賞与に反映
※営業手当として固定残業手当を支給


賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:会社規程に準じて支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳
定年後65歳までキャリア採用制度あり

<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
■OJT指導

<その他補足>
産休・育休取得後復帰率100%
企業主導型ベビーシッター利用者登録あり

休日・休暇

完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数124日

土曜・日曜・祝日 お盆休み 年末年始休み 慶弔休暇 リフレッシュ休暇
※会社カレンダーに応じてお休み。今年度は124.5日となっております。

会社概要

事業概要

<事業内容>
当社は、グローバルな営業力と安定した経営基盤を兼ね備えた企業です。専門性の高い事業領域で成長を続ける同社は、技術者・営業職ともにやりがいと成長機会に満ちた職場環境を提供しています。

◇医療用部品、商業用印刷機部品販売を中心に事業を展開する専門商社です。
医療用部品、商業用印刷機(プロジェクションプリンター)に使用される高性能部品を取り扱っており、国内の大手メーカーとの取引実績を有しています。製品の選定から技術サポート、納品までを一貫して行うことで、顧客の開発・製造プロセスを支援しています。

◇ ベトナム、香港、中国などに拠点を持ち、グローバルな調達・販売体制を構築しています。海外拠点との連携により、最新技術をいち早く国内市場に提供できる点が我々の強みです。また、海外拠点との連携を通じて、語学力や国際感覚を活かした働き方も可能です。

◇単なる商社機能にとどまらず、技術的な知見を持つスタッフが顧客の課題解決に貢献しています。製品の仕様提案やカスタマイズ対応など、技術営業としての役割も重要であり、エンジニア出身者が活躍できるフィールドが広がっています。

◇医療用部品、商業用印刷機部品の専門知識を活かし、技術営業や製品企画などの業務に携われます。業界経験者はもちろん、理系出身者やものづくりに興味のある方にとって、成長と挑戦の機会が豊富です。

所在地

〒659-0072
兵庫県芦屋市川西町5-2

設立
1982年7月
従業員数
18名
上場市場名
非上場
資本金
20百万円

応募方法

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※2.本案件に記載されている内容は、雇用主との労働契約締結時の労働条件等と異なる可能性がございます。

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求人コード 3014801725

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