掲載予定期間:2026/4/2(木)~2026/7/1(水)更新日:2026/4/2(木)

株式会社スギヤマ

【静岡県/富士市】営業※幹部候補/80年以上続く老舗メーカー/年間休日118日

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正社員
転勤なし
求人詳細

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仕事内容

【静岡県/富士市】営業※幹部候補/80年以上続く老舗メーカー/年間休日118日

【募集背景・ポジションの魅力】
営業組織の次世代中核として、営業戦略の策定から組織マネジメントまでを担うリーダー候補を募集します。
現任の営業部長と並走しながら、戦略立案・チーム育成に段階的に関与いただき、将来的には営業部門全体を牽引するポジションを目指していただけます。

■業務内容
当社は、自動車関連部品・家電・各種産業用部品など、幅広い分野向けの鋳物製品を製造しています
(小型100g~最大13tの大型製品まで対応)。
営業部門では以下の役割を担っていただきます。

【マネジメント・戦略領域】
・営業戦略・重点顧客方針の策定
・売上・利益等の業績管理、KPI設計
・営業メンバーの育成・評価・マネジメント
・営業体制・業務フローの改善検討

【プレイング領域】
・既存顧客との中長期的な関係構築・深耕提案
・大型案件・重要顧客の商談推進
・新規顧客開拓
・製造部門との調整・工程調整
※まずはプレイングマネージャーとして現場理解を深め、
徐々にマネジメント比重を高めていただく想定です。

■キャリアパス
入社後:営業部長の右腕として戦略・案件推進を担当
中期:営業組織マネジメントの主担当
将来:営業部門の責任者、経営層と連携した事業推進

■メンバー構成
営業部長1名、営業次長1名。営業担当3名

■教育・サポート体制:
・現任の営業部長が直接フォロー
・戦略・判断は随時相談可能な環境
・工場・製造現場理解のための見学・研修あり

■当社の特徴
1946年設立。
「どうしたら出来るか」を徹底的に考え抜く**“スギヤマイズム”**を軸に、
唯一無二の鋳造技術で高い評価を受け続けています。
営業も単なる受発注ではなく、技術と顧客をつなぐ価値創出型の役割が求められます。

変更の範囲:会社の定める業務

対象となる方

学歴不問

<応募資格/応募条件>
■必須条件:
・営業におけるマネジメント経験者(受注営業/鋳造・機械加工営業経験者優遇)

■歓迎条件:
・鋳造業、鉄鋼業、機械加工業の経験者
※特に機械加工業の営業経験者優遇
・大型自動車免許
・中型自動車免許
・フォークリフト運転技能者
・新規開拓営業の経験者

<必要資格>
歓迎条件:大型自動車第一種免許、中型自動車免許第一種、フォークリフト運転者

勤務地

<勤務地詳細>
本社
住所:静岡県富士市中里2608-50
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所

<勤務地補足>
■勤務地補足:
・就業場所/静岡県富士市中里2608-50
・受動喫煙防止措置/屋内原則禁煙(野外喫煙場所あり)

<転勤>


<オンライン面接>

勤務時間

<労働時間区分>
1年単位の変形労働時間制
週平均労働時間:39時間45分
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
8:00~17:00
<その他就業時間補足>
■就業時間補足:・勤務時間/8時間・時間外労働/月平均20時間

雇用形態

正社員


<雇用形態補足>
期間の定め:無

<試用期間>
3ヶ月
同条件

給与

<予定年収>
323万円~595万円

<賃金形態>
月給制

<賃金内訳>
月額(基本給):195,000円~350,000円

<月給>
195,000円~350,000円

<昇給有無>


<残業手当>


<給与補足>
■年収補足:
・賞与/あり(前年実績/2回/計5カ月分)
・昇給/あり(前年実績/5,000円~15,000円/1カ月あたり)
・役職手当(5,000円~120,000円)

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:・通勤距離(会社規定)により支給 上限28000円
家族手当:配偶者10,000円、子1人あたり3,000円
社会保険:社会保険完備
厚生年金基金:補足事項なし
退職金制度:勤続年数3年以上

<定年>
60歳
65歳まで再雇用制度あり

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
・必要な免許取得は、会社が全額負担します。

<その他補足>
・食堂あり、お弁当1食150円補助
・作業服の貸与有無:靴、帽子なども含め有り
・奨学金制度あり(返済不要)
・企業年金:確定給付年金
・復職制度あり/嘱託制度
・各種祝い金制度(出産、入学等)
・福利厚生施設あり

休日・休暇

週休2日制(休日は土日のみ)
年間有給休暇10日~10日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数118日

■休日休暇補足:
・年間休日/118日(週休2日制/年2日程度の土曜出勤あり)
・GW/お盆/年末年始休暇、有給休暇(入社6ヵ月経過後に10日付与)

会社概要

事業概要

■事業内容:
・銑鉄鋳物(普通鋳鉄、強靭鋳鉄、ダクタイル鋳鉄)の製造、販売
・各種金型の製造、販売(自動車用、ダイカスト用)
・家電用部品の製造、販売(エアコン用コンプレッサ部品)
・産業用機械部品の製造、販売
・自動車部品用鋳物の製造、販売
・機械加工

■同社工場の特徴:
・本社工場…本社工場の鋳造部門はダイカスト用ダイホルダー、プレス金型、各種産業機械部品を鋳造する。単品重量最大15トンまで、中周波電気炉の熔解と、発泡スチロール模型によるフルモールド鋳造法などにより、高い品質と迅速な納期とを特徴とします。当工場の大きな特徴は、機械加工工場を併設していることで、量産小物部品から大型鋳造品に至る完成加工を行っています。横中マシニングセンター、門型マシニングセンターなどの最新鋭の加工設備を多彩にそろえ、高精度の完成部品としてニーズに応えています。
・山梨工場…山梨工場は機械化された小物量産の専業工場で、製品はダクタイル鋳鉄及び普通鋳鉄のコンプレッサー冷凍機部品、自動車や自動二輪車などの車両部品、各種産業機械部品と多方面にわたっています。熔解は材質管理で無公害の高周波及び低周波誘導炉で行い高速自動造型機による自動造型ラインを主とする、各種サイズの造型機を備え、形状、材質、ロット数の如何に拘わらず対応できる内容を持っており、完備した最新鋭の検査試験設備と相まって品質保証体制を整えた近代化された鋳造工場であります。また、加工工場を併設して、主としてNC加工機とロボットとの組み合わせにより効率の良い量産小物の完成加工を行っています。

所在地

〒417-8510
静岡県富士市中里2608-50

設立
1946年12月
従業員数
205名
上場市場名
非上場
資本金
100百万円
売上高

4,945百万円

経常利益
283百万円
平均年齢
41.8歳

応募方法

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求人コード 3014804218

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