掲載予定期間：2026/4/2（木）～2026/7/1（水）更新日：2026/4/2（木）

ＳＯＭＰＯリスクマネジメント株式会社

【新宿】労働安全衛生コンサルタント／現場経験活用・社会貢献性◎／フレックス・在宅可

求人詳細

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【新宿】労働安全衛生コンサルタント／現場経験活用・社会貢献性◎／フレックス・在宅可

【労働災害リスク低減を支援／現場経験を活かし企業の安全管理を実現／社会的意義の高いコンサルティング職】

■業務概要
当社は企業の労働災害リスク低減と安全管理レベル向上を支援するコンサルティングを展開しています。製造業・建設業・物流業など幅広い業種の大企業から中小企業まで、労災リスクの高い現場に対し、現地調査や経営層との直接対話を通じて、課題抽出から実効性ある改善提案、安全教育、レポート作成、ガイドライン策定支援、新サービス立ち上げまで一貫したご支援をお任せします。

■業務詳細
・現地訪問による作業現場調査、不安全状態・行動の抽出、リスクアセスメントや安全衛生計画の確認、課題抽出と改善策提案
・建設業等の安全大会講師やリスクアセスメント研修の企画・実施
・災害統計・事例の分析、安全マニュアル作成、法令情報の提供
・官公庁の調査研究事業や安全対策ガイドライン見直し事業への参画
・AI・IoT等デジタル技術を活用した新サービス企画・事業化推進

■扱うサービス
SOMPOグループの豊富な災害データや知見、保険引受で培ったノウハウを活かしたリスク評価・コンサルティング、安全教育サービス等

■組織構成
9名体制（リーダー1名、コンサルタント7名、スタッフ1名）。産業界出身のベテランから若手まで幅広く在籍し、風通し良く知見を共有する職場です。

■業務の魅力
現場経験を活かした専門性がそのままコンサルティングに活きます。経営層とも直接対話しながら企業課題の解決に貢献できるやりがいのある職務です。長期的な顧客関係を築ける点も特徴です。

■教育体制
入社時研修やOJT、資格取得支援（労働安全コンサルタント等）も充実。自己啓発のサポートも整っています。

■就業環境
フレックス・在宅勤務などワークライフバランスを重視。転勤は基本なし。現場調査やセミナーのため月数回の出張あり。ハイブリッドな働き方が可能です。

■想定されるキャリアパス
専門性を高めてコンサルタントやプロジェクトリーダーへ。新規サービス企画や官公庁事業等への挑戦の道も開けます。

■企業の特徴/魅力
保険会社グループの強みを活かし、社会的意義の高い労災防止分野で「新しい常識を創造」することを目指しています。

変更の範囲：会社の定める業務

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：以下すべて
・労働安全衛生分野に類する実務経験（目安10年以上）
・新たな領域へのチャレンジ意欲
・基本的なPCスキル（Word、Excel、PowerPoint）
・全国出張対応可能な方

■歓迎条件
・設備対策や安全活動・教育、安全管理体制の構築・運用経験
・労働災害リスクの高い現場での経験
・関連資格保有者
・AI・DX・デジタル技術活用への関心
・リスクアセスメント実施経験
・英語力（読み書きに抵抗感のない方）

＜語学力＞
歓迎条件：英語初級

＜語学補足＞
英語は、まれに海外出張が生じる可能性があるため、英語の読み書きに関して抵抗感のない方

勤務地

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル27F
勤務地最寄駅：JR線／新宿駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

＜勤務地補足＞
※本社及びグループ会社内の各事業所各地および労働者の自宅（在宅勤務）へ変更となる場合があります。
※2026年6月頃、住友不動産新宿オークタワーへオフィス移転予定

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分（11:45～12:45）
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～17:00
＜その他就業時間補足＞
■1日の標準労働時間は7時間とする。

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月
※最大6か月

給与

＜予定年収＞
500万円～800万円

＜賃金形態＞
年俸制

＜賃金内訳＞
年額（基本給）：5,000,000円～8,000,000円
固定残業手当/月：101,385円～162,180円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月額＞
413,885円～662,180円（16分割）（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
■経験・能力を考慮し決定
■年俸制（12分割または16分割を選択）
■賞与無し
■残業手当あり
※ただし、固定残業代40時間分は年俸に含まれる

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：・乗車距離80kmまで
住宅手当：※支給要件該当者のみ
社会保険：■社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜定年＞
60歳
・再雇用制度あり（65歳まで）

＜教育制度・資格補助補足＞
■OJT有
■各種研修有
■資格補助有
■資格取得支援制度

＜その他補足＞
■企業型確定拠出年金制度
■屋内禁煙・就業時間内禁煙
■社員持株会（奨励金有り）等

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇4日～15日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日

■休日休暇：
・年末年始休暇
・年次有給休暇（初年度4～15日、以降23日）
・特別連続休暇
・時間単位休暇
・リフレッシュ長期休暇等
※休日出勤：年1～2回程度（施設点検の立ち合いなど）

会社概要

事業概要: ■事業概要
デジタル事業
お客様のビジネスを取り巻くリスクに対して、
SOMPOグループ各社と連携してデジタル技術を駆使したソリューションを提供します。
　・自然災害リスクの定量評価
　・ニューリスクに対する保険商品やリスクソリューションの開発
　・リスク起点でのビジネスモデルの構築

リスクマネジメント事業
リスクの洗い出し・評価・体制構築・運用チェックから監査支援まで全てのステップにおけるリスクコンサルティング・サービスを提供しています。
　・サステナビリティ、ESG、SDGｓコンサルティング
　・自然災害リスクソリューションサービス
　・リスクマネジメント体制構築支援
　・事業継続計画（BCP）策定・見直し・訓練
　・医療・介護リスクマネジメント

サイバーセキュリティ事業
サイバー攻撃に対し、脆弱性診断からインシデント対応までサービスを提供しています。
　・脆弱性診断
　・セキュリティ強化・対策・攻撃監視・検知／インシデント対応
所在地: 〒160-0023
東京都新宿区西新宿1-24-1 エステック情報ビル27F
設立: 1997年11月
従業員数: 560名
上場市場名: 非上場
資本金: 30百万円
企業URL: https://sompo-rc.co.jp/

応募方法

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求人コード 3014805726