パナソニック株式会社
【東京/品川】ブランドマネジメント(商品企画・マーケ企画:メンズグルーミング・オーラルケア商品)
募集要項
おしごと用語集仕事内容
■職務内容:
パーソナルカテゴリー(メンズシェーバー、オーラルケ商品、プロバリカン等)のブランドのシナリオを描き、商品企画とマーケ企画一気通貫のブランドマネジメントを行うことで、2030年に向けた成長戦略を実行し、実現する役割をお任せします。担当商品のマーケティング企画、もしくは商品企画業務 (担当商品、業務内容は、キャリア、適性により決定する)をご担当いただきます。
■職務詳細:
マーケティング業務 担当商品のブランディング、マーケティング企画全体
・年間計画、全体プランニング
・新商品導入のマーケ策(販促キャンペーン、コミュニケーション施策、営業政策への落とし込み) 他
商品企画業務 新商品企画
・全体の商品戦略の策定(中期計画、商品ラインナップ、ロードマップ)
・担当商品の新商品企画推進(企画コンセプト、パッケージ等)
■配属部門:
ビューティ・パーソナルケア事業部 パーソナルBU パーソナルBM部(パーソナル国内マーケティング課、メンズグルーミング商品企画課のいずれか)
■期待する役割:
・国内、海外マーケティング課)日本国内、もしくは海外市場でのマーケティング企画、販売計画の達成
・メンズグルーミング商品企画課)グローバル市場での商品戦略の策定、新商品企画創出、企画目標の達成
■この仕事を通じて得られること:
・美容健康家電、消費者ベネフィット起点での 「マーケティングから商品企画のスキル、ノウハウ」を学べる
・担当カテゴリーによっては、日本国内だけでなく、海外での活躍、経験ができる
・自身のアイディアが、商品やプロ―モーション内容として具体化できる
■キャリアパス:
自身の適性や意志に合わせていくつかのキャリアの道があります
(1)ブランドマネージャー総責任者(商品企画、マーケ企画を統括する責任者)
(2)国内マーケティングの事業部責任者
(3)海外マーケティング、海外販社の責任者
(4)事業部経営層、経営企画責任者
変更の範囲:会社の定める業務
対象となる方
<応募資格/応募条件>
■必須条件:
※以下のいずれかの経験、スキル
・メーカーのマーケティング経験、プランニングスキル
・流通、特にオンライン販売でのマーケティング経験、デジタルマーケティングスキル
・メーカーの商品企画経験、スキル
勤務地
パナソニック目黒ビル
住所:東京都品川区西五反田3-5-20 パナソニック目黒ビル
勤務地最寄駅:JR線/五反田駅
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
変更の範囲:会社の定める事業所
<転勤>
当面なし
<在宅勤務・リモートワーク>
相談可
<オンライン面接>
可
勤務時間
フレックスタイム制(フルフレックス)
休憩時間:45分
時間外労働有無:有
<標準的な勤務時間帯>
9:00~17:30
雇用形態
正社員
<雇用形態補足>
期間の定め:無
補足事項なし
<試用期間>
3ヶ月
・本採用時と条件の変更はありません。
給与
500万円~850万円
<賃金形態>
月給制
<賃金内訳>
月額(基本給):273,000円~485,000円
<月給>
273,000円~485,000円
<昇給有無>
有
<残業手当>
有
<給与補足>
■※これまでのご経験、能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤交通費全額支給
家族手当:条件該当者のみ対象
住宅手当:・社宅、住宅費補助
寮社宅:・独身寮
社会保険:・社会保険完備
退職金制度:※企業型確定拠出年金制度
<副業>
可
<育休取得実績>
有
<教育制度・資格補助補足>
■国内:
・新入社員研修、職能(職種)別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー、リベラルアーツなど無償eラーニング 等
<その他補足>
■制度:
・持株制度、財形貯蓄制度、企業年金制度、カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)、社内製品従業員購入制度、等
■施設:
・保養施設、医療施設 など
休日・休暇
年間有給休暇25日~25日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数126日
・年間休日(毎年126日程度)
・年次有給休暇(年間25日付与、初年度のみ入社月に応じ付与)
・年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、長期節目休暇、ファミリーサポート休暇、等
会社概要
- 事業概要
パナソニックグループは2022年4月にホールディングス体制に移行しており、パナソニックホールディングス株式会社を持株会社として、その他8つの主要事業会社から構成されています。
その中でも旧社名を引き継いだ事業会社パナソニック株式会社は、くらしに関する総合メーカーとしての開発、生産、販売、サービス活動に関する事業を担っており、グループ内でも存在感を示しています。
全ての事業部に共通して環境に配慮した取り組みを行っており、より皆様の生活を豊かにすべくIoTのテクノロジーの導入を研究しており新しいイノベーションを生み出し続ける企業となります。
パナソニック株式会社は下記、5つの分社から構成されております。
【主な分社】
■くらしアプライアンス社
冷蔵庫や炊飯器、洗濯機、衣類乾燥機、ドライヤー、シェーバー等(ドルツ、ドラム式洗濯機) 皆様の生活と密接に関わる家電製品を製作しております。
■空質空調社
エアコン、給水器、給湯器、空間除菌脱臭機「ジアイーノ」等を中心に空気に関する電気製品をメインに展開しております。大気汚染や温暖化といった社会課題に向き合って、商品開発・製造・販売・サービスをグローバルに展開しています。
■コールドチェーンソリューションズ社
スーパー、コンビニ、ドラッグストア、外食産業、倉庫物流といった、食品流通事業領域で、冷蔵ショーケース、冷凍機、厨房機器などを通して「美味しい食品の提供」や人々の「くらし」に必要不可欠な「食」を守るソリューションを提供しています。IoTを活用し、適切な鮮度を保ち、省エネにも配慮したテクノロジーの活用も行っております。
■エレクトリックワークス社
照明器具(LED等)、電設資材(インターホンやスイッチ等)、とデジタル技術を核としたソリューションにより、住宅、オフィス、ホテル、商業施設、スポーツ施設などに対し新しい価値を創出しております
■中国・北東アジア社
中国・北東アジア社は家電、住宅設備、食品流通の事業を現地(中国等)に根ざして推進している社内分社です。圧縮機、冷蔵庫から大型空調、車載まで幅広いラインナップを有しており、主に海外に向けた事業部となります。- 所在地
〒571-0050
大阪府門真市大字門真1006- 設立
- 1935年12月
- 従業員数
- 94,000名
- 上場市場名
- 非上場
- 売上高
3,483,300百万円
応募方法
応募方法
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