バスケットボール・コーポレーション株式会社
スポンサー営業／事業成長を牽引／在宅可／年休120日・土日祝
この求人を要約すると…
★バスケの未来をつくる／組織の大規模改革に伴う採用
★課題解決型の営業／管理職は年俸700万円以上
★年休120日／土日祝休み／転勤なし／在宅勤務OK
＼組織の大規模改革に伴う採用をスタート！／
B.LEAGUEの事業成長を支えるスポンサー営業
★バスケットボール・コーポレーションとは
JBA（日本バスケットボール協会）およびB.LEAGUE（日本の男子プロバスケットボールリーグ）の人事を一元管理し、オフィス環境や働く環境の維持・管理など、組織運営を支える役割を担っています。
★今回の採用について
2016年開幕以来、B.LEAGUEはリーグ・クラブの事業規模を着実に拡大させてきました。
しかし、「バスケで日本を元気に」という理念を実現し、クラブがステークホルダーや地域の皆さまを幸せにできる存在となるためには、より強い経営基盤を築くことが欠かせません。
その実現に向け、B.LEAGUEでは「強化」「経営」「社会性」の3つの軸を柱に、2026年からリーグ構造の変更を伴う大きな改革“B.革新”を行っています。
今回は、この変革をさらに前に進めるための体制強化を目的とした採用。
あなたには、パートナー企業の経営課題を深く理解し、B.LEAGUEのコンテンツ・ファン・クラブという唯一無二のアセットを組み合わせてオーダーメイドの解決策をつくっていく営業のポジションをお任せします！
募集要項
おしごと用語集仕事内容
【フレックスタイム制】課題解決型の営業／パートナー企業や地域の課題に合わせて、柔軟にご提案
定型の「広告枠を売る営業」ではありません。
主な業務
━━━━
① 既存パートナー企業との関係深化・企画提案
・パートナー企業の担当者・経営層との関係構築
・パートナー企業の課題認識（新規顧客開拓、ブランディング、地域創生、SDGs、グローバル、DX化、等）をヒアリングし、解決策としての個別施策（地域活性化イベント、プロモーション連携等）を企画・提案
・契約条件の交渉・契約書作成まで一貫して担当
・契約更新時のアップセル提案、複数年契約の推進
② 施策の実行・プロジェクトマネジメント
・パートナー契約締結後は年間を通じたパートナー企業との連携施策推進責任者（プロジェクトマネージャー）を担当
・施策推進においては、社内（イベント運営・広報メディア等）社外（クラブ・行政等）との連携に向けた関係者巻き込み調整も実施
【施策例】
・企業の採用ブランディングを目的とした試合会場での体験型ブース
・地域の中高生向け食育×バスケットボールの参加型イベント
・パートナー企業のサービスと連動したSNSプロモーション施策
スポーツを単なる競技にとどめず、社会や産業へと広げ、地域や企業と共創しながら前例のない変革を進めているB.LEAGUE。
日本発の成長プラットフォームとして、スポーツの新たな価値を生み出し続けている点が大きな魅力です。
対象となる方
【業界未経験歓迎／大卒以上】法人営業・課題解決型の提案ができる方
toB向けの提案営業経験（業界不問）
└顧客の課題を深掘りし、ゼロから企画・提案
└「決められた商品を売る」ではなく、「課題に合わせて解決策をつくる」営業スタイル
■歓迎
・スポーツビジネス／エンターテインメント業界での営業経験
・広告代理店／イベント会社／PR会社等でのソリューション提案経験
・スポンサーシップ（スポンサー側・受け側いずれも可）の経験
・マーケティング／ブランディングの基礎知識
・チームマネジメント経験（マネージャー候補の方）
・IPビジネス／ライセンスビジネスの経験
選考のポイント
・主体的に考え行動できる
・社内外の多様な関係者を巻き込み、物事を前に進められる
・表面的なニーズではなく本質的な課題を解決できる
・企画から実行まで長期間関わり続け結果に責任を持てる
勤務地
本社／東京都文京区後楽1-7-27後楽鹿島ビル6F
＜アクセス＞
都営大江戸線「飯田橋駅」
※リモートワーク相談可
※受動喫煙対策：屋内全面禁煙
※入社後すぐに、関連団体である公益社団法人ジャパン・プロフェッショナル・バスケットボールリーグ（B.LEAGUE）に在籍出向となります。
勤務地：東京都文京区後楽1-7-27 後楽鹿島ビル6F
事業内容：B.LEAGUEの運営
- 本社/東京都文京区後楽1-7-27後楽鹿島ビル6F[最寄り駅]後楽園駅
勤務時間
フレキシブルタイム／7:30～11:30、15:30～22:00
コアタイム／11:30～15:30
標準的な勤務例／9:30～17:30
雇用形態
正社員
※試用期間：3カ月（期間中の条件に変更はありません）給与
年俸710万円～899万円
※管理監督者のため残業代の支給対象外となります。
※経験・能力等を考慮の上、決定いたします。
■メンバークラス
年俸450万円～650万円（みなし残業代含む）
支払方法：年俸の1/12を毎月支給
上記額にはみなし残業代を含みます。※超過分は全額支給いたします。
みなし残業代 92,038円～132,943円／月
みなし残業時間 40時間／月
■交通費支給（全額）
年収710万円～899万円（マネジメントポジション）
年収450万円～650万円（メンバークラス）
待遇・福利厚生
■災害見舞金
■私傷病見舞金
■結婚、出産祝金
■慶弔見舞金
■ストレスチェック
■健康診断
■産休・育休（性別を問わず、取得・復帰実績あり）
■介護休暇
■私服勤務OK
■リモートワークOK（2025年7月より週3日オフィス出社）
■育児中の時短勤務制度あり
■退職金制度
■定年（60歳）
■再雇用制度あり（65歳まで）
休日・休暇
120日
■完全週休2日制
（土日祝）
■有給休暇（1日～14日 ※下限日数は、入社直後の付与日数となります）
■スポット休暇（1年に5日間、有給とは別に取得可能）
■産休・育休（性別を問わず、取得・復帰実績あり）
■介護休暇
※大会期間中は土日祝出勤あり（振替休日を取得いただきます）
パートナー企業とともに、B.LEAGUEの価値を広げていきます。
クラブとともに、日本中を熱狂させるB.LEAGUEの試合をつくっていきましょう！
組織の未来につながる“B.革新”。 その挑戦を、ともに進めていく仲間を募集しています。
応募方法
応募方法
本ページ内＜応募する＞ボタンより、必要事項をご入力の上、ご応募ください。
※応募書類は返却いたしませんのでご了承ください。
※提供いただいた個人情報は採用活動のみに使用し、第三者への開示・提供はいたしません。
※求人情報は、掲載期間が過ぎますとサイト上から削除されます。
※応募した求人内容を確認したい場合は、本ページを印刷されるなどのご対応をお願いいたします。
書類選考
一次面接（オンライン）
Web適性検査
二次面接（対面）
最終面接（対面）
内定
オファー面談（オンライン）
東京都文京区後楽1-7-27後楽鹿島ビル6F
▼お問い合わせ先
https://www.bleague.jp/inquiry/
会社概要
- 事業概要
■総務・人事・経理業務の受託
バスケットボール・コーポレーション株式会社（BCP）は、JBA、B.LEAGUEの子会社として団体職員の人事を一元管理し、オフィス環境、働く環境の維持管理を担うことで、
バスケットボール業界の人的資本経営の発展をサポートしています。- 所在地
〒112-0004
東京都文京区後楽1-7-27後楽鹿島ビル6F- 設立
- 2016年 9月
- 代表者
- 代表取締役社長 渡邊 信治
- 従業員数
- 130名
- 資本金
- 5000万円
関連情報
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