フジケミ東京株式会社

【愛知／東海市】＜未経験歓迎＞営業・接客経験が武器に！既存顧客中心のリフォーム進行管理◆年休124日

---

■働きやすい環境
・完全週休2日（土日祝）／年間休日124日
・残業20～30時間程度／水曜ノー残業デー
・家族手当・住宅手当など福利厚生充実
・自己啓発制度（趣味もOK／年2回・最大10万円補助）
――“働きやすさ”と“将来の安定”、どちらも手に入れられます。

■魅力ポイント
◎調整力・コミュ力が「経験」として評価される
営業・販売・サービス・店舗運営など、“人と関わりながら物事を進めてきた経験”をそのまま活かせるポジション。

◎未経験でも“育てる前提”の安心環境
・1～2年は先輩が同行して仕事をレクチャー
・塗料の専門知識は藤倉化成の研修で習得
・質問しやすい／相談しやすいチーム文化
――“現場作業しない施工管理”として、着実に専門性を身に付けられます。

◎東証スタンダード上場グループ × リフォーム市場拡大
藤倉化成100％出資の安定基盤。売上は70億円規模を安定推移し、リフォーム需要の伸びとともに成長中。「安心して長く働ける環境」でキャリアを構築できます。

■仕事内容
主にハウスメーカーから依頼される、リフォーム工事の進行管理（工程管理・品質管理・安全管理）を担当します。

▼具体的な業務
（1） 打ち合わせ・ヒアリング
「どんなリフォームをしたいか」をハウスメーカーやお客様と確認。
※最初は必ず先輩同行でスタートできます。
（2） スケジュール調整・現場確認
工事が予定通り進んでいるか、品質や安全に問題がないかをチェック。
※“作業”はしません。管理・確認が中心です。
（3） 見積作成・発注業務
専用システムで部材や施工会社の手配。
フォーマットが整っているため、PCが苦手でも習得しやすい環境です。

■配属組織
名古屋営業所は6名（男性5名・女性１名／30代中心）が在籍しており、情報を共有する習慣があり、複数名でフォローし合う体制が整っています。相談しやすい雰囲気で連携しながら業務に取り組むことができます。

■企業魅力
【創業から40年の信頼と歴史／業界トップクラスの立ち位置 】
同社は、東証スタンダード上場《藤倉化成》の建築用塗料の総代理店という唯一無二のポジション。へーベルハウスの新築外壁材では国内トップシェアを誇り、大手住宅メーカーと直接取引できる強固な基盤を築いています。

変更の範囲：会社の定める業務

＜最終学歴＞大学院、大学、短期大学、専修・各種学校、高等専門学校、高等学校卒以上

---

＜応募資格/応募条件＞
～業界未経験・職種未経験歓迎～
【応募要件】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・営業／販売サービス／接客／店舗運営など、顧客折衝の経験
・複数関係者との調整業務の経験（納期調整・スケジュール調整など）

【歓迎要件】
建設・不動産・施工管理・現場監督などのご経験をお持ちの方
※営業未経験も歓迎。調整力・コミュニケーション力を重視します。

＜勤務地詳細＞
名古屋営業所@名鉄常滑線 名和駅
住所：愛知県東海市名和町三番割中3
勤務地最寄駅：名鉄常滑線／名和駅
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所

---

＜勤務地補足＞
名鉄常滑線 名和駅 出口から徒歩約3分

＜転勤＞
当面なし

＜オンライン面接＞
可

＜勤務時間＞
8:55～17:30 （所定労働時間：7時間45分）
休憩時間：50分（12:00～12:50）
時間外労働有無：有
＜その他就業時間補足＞
■残業月平均：20～30時間程度

正社員

---

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
補足事項無し

＜試用期間＞
3ヶ月
補足事項無し

通勤手当、家族手当、住宅手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：会社規定に基づき支給。
家族手当：会社規定に基づき支給。
住宅手当：会社規定に基づき支給。
社会保険：補足事項無し
退職金制度：会社規定に基づき支給。同社規定による。

＜定年＞
60歳

＜教育制度・資格補助補足＞
■教育制度：
・資格取得にあたり、講習会などの実施あり。
■資格補助：
・資格取得の際の受験料全額補助。

＜その他補足＞
■家族手当：配偶者ありの場合：15,000円
■子供手当：1人あたり10,000円（上限なし）
■住宅手当：
・世帯主でない場合：10,000円
・世帯主配偶者なしの場合：20,000円
・世帯主且つ配偶者ありの場合：30,000円
■自己啓発制度あり：
1年間に2回まで、1回につき最大5万円、自己啓発（趣味含む）の費用を負担をいただける制度です。例えば、英語学習における講義代、受験費用や、趣味の資格取得にかかる費用など、制約はありません。
■従業員持ち株制度あり

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数124日

夏期5日、年末年始5日、アニバーサリー休暇（誕生日・結婚記念日）、その他