株式会社ＡｐｐＢｒｅｗ

【リモート可】人事／採用担当 ◆国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」展開｜残業10h程度◆

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◆◇マツキヨココカラ＆カンパニーグループ会社／累計1300万DL突破のコスメアプリ「LIPS」開発・運営／週2日在宅、フルフレックス／全社平均残業10h程◇◆

国内最大級の美容プラットフォーム「LIPS」（累計1,400万DL・MAU約1,000万人）のさらなる成長に向けて、組織づくりを担う採用担当を募集します。

事業・組織ともに拡大フェーズにある中で、主導して採用課題に向き合い、採用を通じて事業成長を加速させていく体制を強化しています。
本ポジションでは、採用戦略の立案から実行・改善までを一気通貫で担い、組織づくりの中核として、採用をリードしていただきます。

▼業務内容
- 組織課題、採用課題の抽出と改善策の企画・実行
- 採用計画、要件定義、採用戦略企画・実行
- 採用広報記事作成などの採用PR施策

▼採用規模・対象職種
エンジニア、デザイナー、PM、マーケティング、アカウントプランナー、コンテンツディレクター、コーポレートなど、全社横断で年間10～20名程度の採用を予定しています。

▼ポジションの魅力
- 戦略～実行まで一気通貫で担える裁量の大きさ
採用戦略の設計から実行・改善までを自らリードできる環境で、意思決定にも深く関わることができます。

- 全社横断で幅広い職種の採用に関われる
エンジニア・デザイナー・ビジネス職など多様なポジションに関わり、採用担当としてのスキル・経験の幅を広げることができます。

- リアル×デジタルを横断した事業成長を支える採用に関われる
マツキヨココカラ＆カンパニーグループのアセットを活かし、リアルとデジタルを横断した独自の事業展開の中で、組織づくり・採用に関わることができます。

▼チーム体制
経営管理部 HR・PRチームに配属

変更の範囲：当社業務全般（ご本人の適性による）

学歴不問

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＜応募資格/応募条件＞
■必須条件：
下記いずれかのご経験
- 採用業務のご経験（新卒／中途 不問）
- 採用要件定義～母集団形成～クロージングまで一気通貫で担当した経験

■歓迎条件：
- IT/メディア業界での採用経験（ソフトウェアエンジニア・プロダクト開発への理解）
- 採用広報施策の立案・実施経験
- 労務や人事制度に関与した経験

＜勤務地詳細＞
本社
住所：東京都文京区本郷1-11-6 東接本郷ビル4F
勤務地最寄駅：JR中央・総武線／水道橋駅
受動喫煙対策：敷地内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

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＜勤務地補足＞
- リモートワーク可（週2~3程度の出社推奨）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（週2日リモート・在宅）

＜オンライン面接＞
可

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
10:00～19:00
＜その他就業時間補足＞
全社残業10h程度

正社員

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＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
3ヶ月

通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備

＜定年＞
65歳

＜副業＞
可

＜育休取得実績＞
有

＜教育制度・資格補助補足＞
■カンファレンスやイベント、勉強会などの参加費用負担有り
■書籍購入費用負担

＜その他補足＞
- リモートワーク可（週2~3程度の出社推奨）

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
年間休日日数120日

年次有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、その他法令に準ずる