掲載予定期間：2026/4/9（木）～2026/7/8（水）更新日：2026/4/9（木）

株式会社電通

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【リモート可】IP事業開発プロデューサー（グローバル・エンターテインメント領域）◆フレックス

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募集要項

おしごと用語集

仕事内容

【リモート可】IP事業開発プロデューサー（グローバル・エンターテインメント領域）◆フレックス

＜日本を代表する世界的な広告代理店およびマーケティング・コミュニケーション企業／電通グループの重点領域／リモート・フレックスなど柔軟な働き方＞

グローバル・エンターテインメント領域におけるIP事業の更なる強化に向けた、事業拡張・推進できる方を募集します。

■業務内容：
単一領域専任ではなく、事業フェーズや戦略に応じて柔軟に役割を担っていただくポジションです。

（1）アニメIPの海外ライセンス営業・契約交渉・市場開拓
（2）海外映画スタジオとのディストリビューション業務推進
（3）自社IP（ゲーム等）の事業開発・収益モデル設計
（4）IP価値最大化を目的としたアリーナ事業の企画・運営推進

※上記は業務内容の一部となります。
※海外パートナーとの商談・交渉が発生する場合があります。

【仕事内容の変更の範囲】　
全ての広告・マーケティングサービス、及びコンテンツ・ビジネス等、定款によって定める事項。その他当社が業務命令により指示する業務（国内外の電通グループ各社・関係する会社/団体等への出向が命じられた場合の出向先の業務を含む）

■組織/チームのミッション：
「グローバル・エンタメ業界におけるキープレーヤー」になることを掲げ、IP志向によりフォーカスし、グロースパートナー事業とIPオーナー事業を両立させる組織です。IPの世界的ヒットから持続的な収益を生み出す事業構造への転換・成長を目指すため「データ拡充・領域拡大・自社IP開発・海外強化」の4テーマを横断的に推進し、アニメ・映画・アリーナ・ゲーム等を統合したIPバリューチェーンを構築します。

■働き方について：
標準労働時間1日7時間となっております他、リモートワークも導入している他、フルフレックスタイム制となっております。
基本的にコアタイムもなく、5～22時までのフレキシブルタイムの中で柔軟に働いていただくことのできる環境となっております。
※ただし配属部署によっては　コアタイム10時30分～15時となる場合があります
※その他については当社フレックス勤務規則によるものとします

変更の範囲：本文参照

対象となる方

＜最終学歴＞大学院、大学卒以上

＜応募資格/応募条件＞
■必須要件：
・エンターテインメント／コンテンツ／IPビジネス領域での実務経験
・社内外ステークホルダーとの交渉・調整経験
・ビジネスレベルの英語力

■歓迎要件：
・映画配給／海外ディストリビューション経験
・アニメ・コンテンツの海外ライセンス実務経験
・ゲーム事業／IP事業開発経験
・グローバルビジネス経験（海外拠点連携等）
・コンサルティング経験
・第二外国語（中国語など）

＜語学力＞
必要条件：英語中級

勤務地

＜勤務地詳細1＞
本社
住所：東京都港区東新橋1-8-1
勤務地最寄駅：都営大江戸線／汐留駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細2＞
関西支社
住所：大阪府大阪市北区中之島3-2-4 中之島フェスティバルタワー・ウエスト17F
勤務地最寄駅：地下鉄四ツ橋線／肥後橋駅
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
＜勤務地詳細3＞
中部支社
住所：愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング29F
受動喫煙対策：屋内喫煙可能場所あり
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）

＜転勤＞
当面なし

＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）

＜オンライン面接＞
可

勤務時間

＜労働時間区分＞
フレックスタイム制
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有

＜標準的な勤務時間帯＞
9:30～17:30
＜その他就業時間補足＞
標準労働時間1日7時間※コアタイムなし／配属部署によりコアタイムが10時30分～15時となる場合有

雇用形態

正社員

＜雇用形態補足＞
期間の定め：無

＜試用期間＞
6ヶ月

給与

＜予定年収＞
580万円～1,500万円

＜賃金形態＞
月給制

＜賃金内訳＞
月額（基本給）：285,000円～736,000円
固定残業手当/月：75,000円～196,000円（固定残業時間30時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給

＜月給＞
360,000円～932,000円（一律手当を含む）

＜昇給有無＞
有

＜残業手当＞
有

＜給与補足＞
※経験やスキルを考慮の上、当社規定により決定いたします。
※賞与・諸手当あり

賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

待遇・福利厚生

通勤手当、家族手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

＜各手当・制度補足＞
通勤手当：補足事項なし
家族手当：補足事項なし
社会保険：社会保険完備
退職金制度：補足事項なし

＜教育制度・資格補助補足＞
集合研修、講演会、eラーニング等が充実していますが、それ以上に実務を通じてスキルの向上が図れます。

＜その他補足＞
■諸手当：リモートワーク手当・配偶者手当・子ども手当　など各種手当あり
■福利厚生施設、健康管理室等の使用は規定に準じる

休日・休暇

完全週休2日制（休日は土日祝日）
年間有給休暇2日～10日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数125日

有給休暇（入社半年経過後10日～※1～6月入社10日、7～9月入社4日、10～12月入社2日付与）、年末年始休暇（12/29～1/3）、連続休暇、特定積立休暇、家族看護休暇、出産休暇、子の出生休暇

会社概要

事業概要: ■事業内容：
「人」への深い洞察を軸に、複雑化・高度化する顧客課題から本質的課題を見出し、統合的なソリューション “Integrated Growth Solutions” を提供。広告やマーケティングにとどまらない広い領域から顧客の持続的成長を支援し、社会の活性化に貢献します。
■同社について：
コミュニケーション領域を中核に、顧客の課題解決からマーケティング・コミュニケーションの実施まで、その全てを事業領域とします。
2013年3月、英国イージス・グループを買収、ロンドンの電通イージス・ネットワーク社立ち上げを機にグローバルな体制を一層強化いたしました。
米国、中国に次ぐ世界第3位の広告市場である日本で長年にわたりナンバーワンのシェアを持つ電通グループは、2017年の収益において世界第5位（※出典：アドエージ誌2018年4月30日号掲載）となっています。
※2020年1月1日より、純粋持株会社体制へ移行いたしました。
所在地: 〒105-7001
東京都港区東新橋1-8-1
設立: 1901年7月
従業員数: 5,251名
上場市場名: プライム市場
資本金: 10,000百万円
企業URL: https://www.dentsu.co.jp/

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求人コード 3014842272