株式会社サイダス
システム導入コンサルタント◆フレックス◆お客様の人事・組織課題の解決に直接貢献
募集要項
おしごと用語集仕事内容
～最適な運用設計やシステム設定を提案／お客様の組織づくりを支えるパートナー～
■職種のミッション
システム導入コンサルタントのミッションは、当社システムの導入を通じて、お客様の人事・組織課題を解決する仕組みを構築することです。導入が決定したお客様に対して、当社プロダクトを通じて解決したい課題を深く理解し、最適な運用設計やシステム設定を提案しながら導入プロジェクトを推進していきます。お客様に寄り添いながら、課題解決に向けた最適なシステム活用を実現する役割を担います。
■業務内容
・導入スケジュールの作成およびプロジェクト進行管理
・キックオフミーティングの実施、お客様との日常的なコミュニケーション
・お客様の社員・組織データの精査および登録
（発令情報の日付データの整合性チェック、表記ゆれの統一など）
・システム設定
（社員検索条件、権限設定、評価シート設定など）
・人事制度や業務運用に合わせたシステム活用方法の提案
・システム操作説明会や運用レクチャーの実施
■お客様から寄せられるご相談の例
・社員データがバラバラで統一されていないが、更新しやすい管理方法はないか
・グループ会社も含めた全社員の情報を検索できるようにしたい。どこまで権限管理できるのか
・評価制度をシステム化したいが、どのような運用設計が必要か
こうした課題に対して、システム設定や運用設計の観点から解決策を提案していきます。
■入社後のイメージ
・入社後3ヶ月
製品仕様や業務フローを理解し、先輩メンバーのサポートを受けながらパートナーとの打ち合わせにも参加していただきます。
・入社後6ヶ月
担当案件を持ち、関係者と連携しながら案件を主体的に推進します。
・入社後1年
複数案件を担当しながら、チーム状況を踏まえた案件調整や他部署との連携・調整を主体的に行える状態を目指します。
※上記は一例であり、ご経験やスキルに応じて担当範囲は調整します。
■COMPANY Talent Managementシリーズについて
サイダスは、人と組織の「働きがい」を引き出すプラットフォーム「COMPANY Talent Managementシリーズ」の開発・販売・サポートを行っています。
変更の範囲：会社の定める業務
対象となる方
＜応募資格/応募条件＞
■必須条件
・BtoBビジネスにおいて顧客対応（フロント業務）の経験
※顧客は人事部門またはIT部門を想定
■歓迎条件
・Excelマクロやバッチファイル作成などの業務効率化の経験
・BtoBビジネスにおける顧客折衝経験
・関係者を巻き込みながらプロジェクトを推進した経験
・システム導入またはシステム運用の経験
・BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）企業での業務経験
・IT企業での業務経験
・チームリーダーなどメンバーをリードした経験
・人事部門での業務経験
勤務地
東京オフィス
住所：東京都港区芝2-1-33 第3渡邊ビル7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
変更の範囲：会社の定める事業所（リモートワーク含む）
＜勤務地補足＞
※試用期間中は東京オフィス出社がメインになりますが、試用期間後に関しては在宅勤務相談可能になります。
＜転勤＞
当面なし
＜在宅勤務・リモートワーク＞
相談可（在宅）
＜オンライン面接＞
可
勤務時間
フレックスタイム制
コアタイム：11:00～15:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
＜標準的な勤務時間帯＞
9:00～18:00
雇用形態
正社員
＜雇用形態補足＞
期間の定め：無
＜試用期間＞
3ヶ月
※試用期間中は東京オフィス出社がメインになりますが、試用期間後に関しては在宅勤務相談可能になります。
給与
400万円～550万円
＜賃金形態＞
月給制
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：255,133円～350,833円
固定残業手当/月：78,200円～107,500円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
＜月給＞
333,333円～458,333円（一律手当を含む）
＜昇給有無＞
有
＜残業手当＞
有
＜給与補足＞
※経験等に応じて応相談
賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給(月額)は固定手当を含めた表記です。
待遇・福利厚生
＜各手当・制度補足＞
通勤手当：非課税限度内
住宅手当：近隣住宅手当有
社会保険：関東ITソフトウェア健康保険組合加入
＜定年＞
60歳
＜副業＞
可
＜育休取得実績＞
有（育休後復帰率100%）
＜教育制度・資格補助補足＞
■自己啓発に関わる費用の支援
＜その他補足＞
・健康保険（関東ITソフトウェア健康保険組合加入）、雇用保険、労災保険、厚生年金保険
・育児休暇、産前産後休暇、介護休暇
・リモートワーク、短時間勤務
・近隣住宅手当
・慶弔見舞金
・自己啓発に関わる費用の支援
・Twitterボーナス
・副業可
休日・休暇
年間有給休暇5日～20日（下限日数は、入社直後の付与日数となります）
年間休日日数120日
GW、夏期、年末年始、慶弔、有給休暇、振替休日
会社概要
- 事業概要
■事業内容：
人事課題を解決する クラウドサービスを提供しています。
私たちサイダスは 多くの人の人生の大半を占める「働く時間」に幸せを届けます。
人を管理することだけが目的のシステムから脱出し全ての人が「働きがい」を感じられる世の中へ。
それが私たちのミッションです。
■一元化・評価・キャリア開発まで 働きがいをつくる人事DX：
「データを介して人と組織を可視化する」クラウドサービスを通じて、
すべての働く人の才能を引き出し、誰もが活躍できる組織や会社、
さらには社会をつくることに貢献しています。
サイダスには、一人ひとりの「働きがい」をつくり、組織の成長につなげるメカニズムがあります。
働くすべての人が使える豊富な機能とUI・UXで、静的データはもちろん、個々のキャリア希望・ライフステージなどの動的データも、常に最新の状態をキープ。
納得感のある評価やフィードバック、社員と組織の目線を合わせた人事施策を可能にします。
働きがいを高めながら、組織の成長を加速させる「真の人事DX」が実現します。
■プロダクト紹介：
・人事DXを加速する、タレントマネジメントシステム「COMPANY Talent Management シリーズ」。
サイダスは他のクラウドサービスとは一線を画するデータ構造を採用したことで、業界特有の課題にも適切なアプローチが可能。
採用、適正な配置、キャリアプラン、目標、対話、心理的安全性の向上の実現に向けて社員の働きがいをサポートします。
■経営理念：
同社は、「明日が楽しみになる世界をつくる」を経営理念としています。会社側の都合で人事情報を活用するのではなく、社員自身が活躍するために同社のサービスを利用することにより、会社と人の関係性や意識の変化が生まれ、社員にとって「働く」の意味が変わってくると考えています。会社の働いている時間は、会社のための時間だけではなく「自分のための時間でもあるはず」という考えが、同社の伝えたいメッセージです。- 所在地
〒105-0014
東京都港区芝2-1-33- 設立
- 2011年10月
- 従業員数
- 100名
- 上場市場名
- 非上場
- 資本金
- 243百万円
- 平均年齢
- 34歳
応募方法
応募方法
この求人情報は、dodaエージェントサービスの採用プロジェクト担当を通じての受付となります。
- 「応募依頼する」ボタンを押すと、ご応募と同時にdodaエージェントサービスの登録が完了します。
- ご応募後、職務経歴書のアップロードがお済みでない方は、できる限りお早めにご提出をお願いします。
- 採用条件に合致した方については、dodaエージェントサービスにご提出いただいた情報 にて、そのまま企業への応募手続きをいたします。
- ご応募についての合否に関わるご連絡は、この求人情報を担当する採用プロジェクト担当から行います。
本求人よりご応募された場合、採用プロジェクト担当がサポートします。担当のキャリアアドバイザーを通じたサポートをご希望の場合は、その旨を記載のうえ、企業名と求人名を添えて、担当キャリアアドバイザーへご連絡ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、またポートフォリオを提出されたい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また志望動機書や自己PRを提出したい旨を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡いたします。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
「選考準備中」とは、採用プロジェクト担当が、企業提出前に書類を確認している状態です。採用条件に合致しているか、およびキャリアシートやアップロードいただいた書類に不備がないかを確認しています。
なお、選考状況のご連絡がない場合、採用プロジェクト担当から、書類の修正依頼や応募時必要情報の確認についてメールをお送りしている場合もありますので、ご確認ください。
お問い合わせフォームより、該当する企業名と求人名、また質問事項を記載のうえ、ご連絡ください。
求人情報を担当する採用プロジェクト担当より、改めてご連絡を行います。※ご質問の種類は、「dodaエージェントサービスについて」をご選択ください。
